在生活中，我们运用各种方式沟通和交流，其实，人际间的沟通是一个相当复杂的互动过程，包含了很多因素。在众多的沟通方式中，谈话是一种最常用的方式，而谈话的目的是思想、情感的交流和观点、情绪的碰撞。在交谈过程中，人们常常忽视了一个影响谈话效果重要因素——良好的谈话氛围。许多人一开始并不注重这个问题，直到谈话真正陷入了尴尬之中，才意识到双方的谈话氛围很糟糕，根本达不到谈话的理想效果。
人的思维流程有两个基本渠道，一是独立思想，二是主客交流或刺激产生反应，后者是谈话过程中必不可少的。有时候，常常是因为谈话氛围的尴尬，使得对方的言谈变得拘谨、僵硬，在这样的状态下，人们很难流露出自己的真实想法，一般都是说空话、大话。著名主持人崔永元在《不过如此》中写道：“好的谈话就像漫步聊天，话题忽上忽下，忽左忽右，却不会偏离主题。一会儿，你是谈话的组织者，一会儿，他是谈话的发起者。有话则长，无话则短，因为轻松所以避免不了言不由衷。”可见，营造一个良好的谈话氛围对于谈话有多么重要。
崔永元是《实话实说》谈话节目的主持人，据说，他是一个善于营造轻松谈话氛围的高手。他在每次录制节目之前，都要在现场做个热身，或讲故事或说笑话，特别善于缓和嘉宾的紧张情绪。
有一次，在节目开始录制之前，一个小嘉宾问崔永元：“今天谁是主持人？”崔永元回答说：“今天的主持人就是我。”没想，那个小嘉宾说：“叔叔，你长得这么难看，还当主持人啊？”听了这话，即使身经百战的崔永元也感到手足无措，但是过了一秒钟，他灵机一动，回过头把刚才小嘉宾的话告诉了现场的观众，与大家一起分享这个尴尬。顿时，现场一百多人都笑了，而且响起了阵阵掌声，这掌声给崔永元以自信，现场被一种很轻松的气氛包围着。就这样，节目顺利地进入了录制阶段。(www.xing528.com)
在谈话中，最忌讳的就是出现尴尬的场面。在这里，崔永元感到了尴尬，他知道如果自己不说话，那么整个交流就陷入了难堪，这会影响到节目的录制。于是，善于调节谈话气氛的崔永元当即把自己的尴尬大方地讲出来，与现场一百多人分享自己的难堪。表面上看这是很愚笨的方式，但这一做法赢得了观众的阵阵掌声，在那一瞬间，轻松的气氛又回来了，使整个谈话节目得以顺利进行下去。
那么，什么才能算是良好的谈话氛围呢？一般而言，良好的谈话氛围是轻松而随意的，你三言，我两语，没有防备，没有顾虑，每一句话都是发自内心的。在交谈过程中，我们可以通过以下几种方法来营造良好的谈话氛围。
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