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生产现场管理的独特特点

时间:2023-06-23 理论教育 版权反馈
【摘要】:企业生产现场管理的主要特点包括基础性、系统性、群众性、规范性和动态性。现场管理属于基层管理,是企业管理的基础。通过加强现场管理又可进一步健全基础工作。这个系统的外部环境就是整个企业,企业生产经营的目标、方针、政策和措施都会影响生产现场管理。生产现场管理的系统性特点就是要求生产现场必须实现统一指挥,不允许各部门、各环节、各工序违背统一指挥而各行其是。

生产现场管理的独特特点

企业生产现场管理的主要特点包括基础性、系统性、群众性、规范性和动态性。

(一)基础性

企业管理一般可分为三个层次,即最高领导层的决策性管理、中间层的执行性与协调性管理、作业层的控制性现场管理。现场管理属于基层管理,是企业管理的基础。高水平的现场管理可以增强企业对外部环境的承受能力和应变能力,可以使企业的生产经营目标、各项计划指令和各项管理要求顺利地在基层得到贯彻与落实。

优化现场管理需要以管理的基础工作为依据,基础工作健全与否直接影响现场管理水平。通过加强现场管理又可进一步健全基础工作。所以,加强现场管理与加强管理基础工作是一致的,而不是对立的。

(二)系统性

现场管理是从属于企业管理这个大系统中的一个子系统,具有系统性、相关性、目的性和环境适应性。这个系统的外部环境就是整个企业,企业生产经营的目标、方针、政策和措施都会影响生产现场管理。生产现场管理的系统性特点就是要求生产现场必须实现统一指挥,不允许各部门、各环节、各工序违背统一指挥而各行其是。各项专业管理系统虽自成系统,但在生产现场必须协调配合,服从现场整体优化的要求。

(三)群众性

现场管理的核心是人,人与人、人与物的组合是现场生产要素最基本组合,现场的一切活动和各项管理工作都需要人去掌握、操作和完成。所以,优化现场管理工作必须依靠现场所有职工的积极性和创造性,发动广大员工群众共同参与管理。(www.xing528.com)

生产人员在岗位工作过程中,按照统一标准和规定要求实行自主管理,开展职工民主管理活动,必须改变员工的旧观念,培养职工好的工作习惯和参与管理的能力,不断提高员工的素质(即责任心)。提高员工素质既不能任其自然,也不能操之过急,要从多方面做细致的工作。

(四)规范性

现场管理要求严格执行操作规程、遵守工艺纪律及各种行为规范。现场各种制度的执行,各类信息的收集、传递、分析与利用需要标准化。要做到规范齐全,并提示醒目,尽量让现场人员都能看得见、摸得着,人人心中有数。

(五)动态性

现场管理生产要素的组合是在投入与产出转换的运动过程中实现的,优化现场管理是由低级到高级不断发展、不断提高的动态过程。但现场生产要素的优化组合在一定条件下又具有相对稳定性,生产技术条件稳定,有利于生产现场提高质量和经济效益。

但是,由于市场环境的变化、企业产品结构的调整,以及新产品、新工艺、新技术的采用,原有的生产要素组合和生产技术条件就必须进行相应的变革。现场管理应根据变化了的情况,对生产要素进行必要的调整和合理配置,提高生产现场对环境变化的适应能力,从而增强企业的竞争能力。所以,稳定是相对的、有条件的,变化是绝对的,“求稳怕变”或“只变不定”都不符合现场动态管理的要求。

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