决策支持技术主要用来解决非结构化、半结构化问题,以区别于处理结构化问题的信息系统。如在健康管理系统中,融合技术的作用是最大限度地利用了系统信息;预测技术是健康管理的关键,是决策的基础;决策支持则是健康管理系统的最终结果。
决策的进程一般分为4个步骤:
(1)发现问题并形成决策目标,包括建立决策模型、拟订方案和确定效果度量,这是决策活动的起点。
(2)用概率定量地描述每个方案所产生的各种结局的可能性。
(3)决策人员对各种结局进行定量评价,一般用效用值来定量表示。效用值是有关决策人员根据个人才能、经验、风格和所处环境条件等因素,对各种结局的价值所做的定量估计。
(4)综合分析各方面信息,以最后决定方案的取舍,有时还要对方案做灵敏度分析,研究原始数据发生变化时对最优解的影响,确定对方案有较大影响的参量范围。决策往往不可能一次完成,而是一个迭代过程。决策可以借助于计算机决策支持系统来完成,即用计算机来辅助确定目标、拟订方案、分析评价以及模拟验证等工作。在此过程中,可用人机交互方式,由决策人员提供各种不同方案的参量并选择方案。
决策支持技术主要用来解决非结构化、半结构化问题,决策按其性质可分为如下3类:(www.xing528.com)
(1)结构化决策,是指对某一决策过程的环境及规则,能用确定的模型或语言描述,以适当的算法产生决策方案,并能从多种方案中选择最优解的决策。
(2)非结构化决策,是指决策过程复杂,不可能用确定的模型和语言来描述其决策过程,更无所谓最优解的决策。
(3)半结构化决策,是介于以上两者之间的决策,这类决策可以建立适当的算法产生决策方案,使决策方案中得到较优的解。
非结构化决策和半结构化决策一般用于一个组织的中、高管理层,其决策者一方面需要根据经验进行分析判断,另一方面也需要借助计算机为决策提供各种辅助信息,及时做出正确有效的决策。
为了实现某一目标,在占有信息和经验的基础上,根据客观条件,借助于科学的理论和方法,从提出的若干备选行动的方案中,选择一个满意合理的方案而进行分析判断的工作过程。简言之,决策支持即对未来行动的选择。决策支持技术是管理的核心,渗透到管理的各项职能中,贯穿于管理的全过程。
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