住房公积金专管员制度及其职责解析

住房公积金专管员制度是住房公积金管理中心在业务管理过程中，为了明确工作职责，落实管理责任而在各缴存单位建立的一项专门负责本单位住房公积金业务管理的一项具体制度，也称住房公积金协管员制度或代办员制度。

根据这一制度，凡是建立住房公积金制度的各级各类单位，都要根据单位规模以及单位内部机构设置等情况，明确办理住房公积金业务的具体部门和人员职责，以承担办理本单位住房公积金业务的全部工作。一般来说，凡职工人数规模较大的缴存单位(一般为500人以上)，都要在内部设立住房公积金管理机构，或者在内部相关职能部门中设立住房公积金业务岗位，并且指定专人负责管理。凡职工人数规模较小的缴存单位(一般为500人及其以下)，是否设立内部住房公积金管理机构，是否设专门人员管理，由单位自行决定。即使不设专职岗位和专门人员，也应明确具体的兼管部门和兼管人员。这一做法称作住房公积金的专管员制度，负责管理单位住房公积金业务的人员称作“住房公积金专管员”“协管员”或“代办员”。(www.xing528.com)

从目前实践看，住房公积金专管员一般由单位财务部门的会计人员担任较为合适。因为这一工作涉及大量的结算、转账、记账、对账业务，具有较强的会计专业技术特征，财务人员担当此任轻车熟路。当然，也有一些企业将此交由人劳部门管理，还有一些企业将此划归为后勤集团管理。不管企业内部如何划分业务职责，所承担此项工作的人员均必须具有一定的财务会计专业知识。