如何组建一个高效的董事会呢

公司董事会的形成有资格上、数量上和工作安排上的具体要求，也有其具体职责范围。

1.资格

从资格上讲，董事会的各位成员必须是董事。董事是股东在股东大会上选举产生的。所有董事组成一个集体领导班子，即董事会。

法定的董事资格如下：首先，董事可以是自然人，也可以是法人，如果法人充当公司董事，就必须指定一名有行为能力的自然人作为其代理人；其次，特种职业和丧失行为能力的人不能作为董事，特种职业包括国家公务员、公证人、律师和军人等；最后，董事可以是股东，也可以不是股东。

2.数量

从人员数量上说，董事人数不得少于法定最低限额。因为人数太少，不利于集思广益和充分集中股东意见，但人数也不宜过多，以避免机构臃肿、降低办事效率。因此，公司一般在最低限额以上，根据业务需要和公司章程确定董事的人数。由于董事会是会议机构，为便于表决，董事会最终人数一般为奇数。(www.xing528.com)

3.分工

从人员分工上讲，董事会一般设有董事长、副董事长和常务董事等。人数较多的公司还可设立常务董事会。董事长和副董事长可以由股东（大）会直接选举，也可以由董事会成员投票选举，还可以按照股东的出资比例大小决定，视公司自身情况而定。有限责任公司股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设立董事会，执行董事可以兼任公司经理；有限责任公司不设董事会的，执行董事为公司的法定代表人。

4.权限

在董事会中，董事长具有最高的权限，是董事会的主席。主要行使下列职权：第一，召集和主持董事会会议；第二，在董事会休会期间，行使董事会职权，对业务执行的重大问题进行监督和指导；第三，对外代表公司，即有代表公司参与司法诉讼的权力，以及签署重大协议的权力等。