企业发展离不开公司治理的重要性

【核心提示】

在企业发展史上，随着时间的推移与市场环境的不断变化，企业任何再完美的战略都有可能为此而变。而其唯一不变的战略就是公司治理，因为它是企业战略系统中不可或缺的，对企业的发展与影响是深远的。

作为一名企业家，必须学习、剖析世界一流企业保持基业长青的原理是什么？只要真正理解它们基业长青的智慧，企业家才有可能遵循它们企业长青的足迹，从而，使自己的企业基业长青不再是一个遥远的梦想。

世界500强企业中，那些寿命超过一百年的世界顶级集团企业，如强生（创立于1886年）、福特（创立于1903年）等企业，它们基业长青的原理就是：有一个优秀、独立、公正的董事会，以及一支高度配合、有效的经理层团队所支撑。而要打造这些程序与架构，首先就向今天所有的企业家提出一个最基本的要求，那就是企业家必须知道什么是公司治理。企业家只有知道了公司治理，才能进一步知道如何有效规避企业在经营中的各种潜在风险。

如果作为一名企业家，不懂公司治理或对公司治理一知半解．在取得一定成功之后就开始骄傲、自负、罹患大企业病等，那么，企业想要基业长青，无疑将是一句空话。因此，企业家必须学习公司治理，那将是你降低企业经营风险，从而推动企业迈向基业长青的不二选择。

公司治理的核心，可以总结归纳为以下五大系统：

(1)董事会治理。(www.xing528.com)

(2)经理层团队打造。

(3)高管激励与考核。

(4)风险控制体系。

(5)社会责任。

在以上五大治理系统中，董事会治理、经理层团队打造、风险控制、高管激励与考核，都是直接影响到公司治理成败的核心要素。因此，作为—名企业家，必须学习、精通每个系统治理的核心是什么，并确实百分之百地执行到位。只有这样，才能推动企业基业长青的进程。