中国国有企业常常会承担民营经济做不了、民营经济做不好的部分社会事业，例如弥补市场失灵。但是国有企业是不是就仅仅因此而存在？甚至有些人强调，国有企业采取行动之前要先经过论证，要论证这项事业是否愿意做，是否能够做好。只有确认民营经济已经市场失灵了或确实做不了做不好了，这时国有企业才可以采取相应行动。这样的要求可行吗？这里确实有一些理论困境、实践困境。党的十八大以后，中共中央政治局第十一次集体学习，就是学习历史唯物主义的世界观和方法论，以后又学习辩证唯物主义的世界观和方法论。此后习近平总书记要号召各级党委和政府要学好用好政治经济学，构建中国特色社会主义政治经济学。习近平总书记的理论指向就在于当代中国的马克思主义者要担负使命，要将马克思主义哲学世界观和方法论，落实到中国特色社会主义政治经济学中去，以便能够构建出一系列的新型社会生产关系。这一系列新型的社会生产关系的运行能够自觉贯彻以人民为中心的发展理念而不产生异化。马克思主义政治经济学包括中国特色社会主义政治经济学，是社会生产的辩证法。以往我们对于政治经济学的人是有偏差，在一些人看来政治是政治，经济是经济，就是认识不到在政治经济学中经济和政治是辩证统一的。我们要深化对于马克思主义政治经济学在整个马克思主义理论体系中的地位和作用的认识。今年是改革开放四十周年，也是中国国有企业改革四十周年。在这四十周年里，任何时候党的文件中都没有将“要私有化”写进去，但是我们在改革过程中却出现了严重的私有化倾向，导致我们理论工作者不做理论工作者的工作，实践工作者去做理论工作者的工作。因此，需要好好总结一下改革开放四十周年的历史经验教训。习近平总书记讲要居安思危。苏联亡党亡国的教训，我们要不要记取？怎样记取？我认为，最重要的是一个话语体系或逻辑体系的问题。我们还要不要坚持辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观和方法论？如果你真的坚持了辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观和方法论了，那么，你就会很清楚，我们中国的国有企业和欧美资本主义国家的国有企业存在本质的不同！我们的国有企业是公有制新型社会生产关系的载体。既然如此，西方资本雇佣劳动的那套逻辑，我们就不能拿到我们的国有企业中来随意乱用。在国有企业改革过程中，我们要反思我们以往的改革思路，要肃清西方资产阶级经济学产权理论对我们国有企业改革的干扰。
比如，《关于深化国有企业改革的指导意见》，这是2015年9月13日出台的文件，其中也写了国有企业改革要加强党的领导和党的建设，但是这个文件出台以后，仅仅过了七天，中共中央又出台了一个《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》。这体现了党中央和国务院对于国有企业中如何坚持和完善党的领导工作的重视，但是，同时我们也应该看到这项工作远没有落到实处。就这两份文件来看，其思想也没有统一起来。仅举一例，现在我们的操作办法是董事长兼党委书记。大家想一想，董事长是谁的代表？董事长是资方代表，资本逻辑的主导者；党是什么呢，党是工人阶级的先锋队，工人阶级的利益代表者，工人阶级是劳方。董事长是资方利益的代表，党委书记是劳方利益的代表。劳和资双方的利益，我们就简单化地用一个人就把二者统一起来了！我们这些吉林人，长生疫苗的事件还历历在目。高俊芳是董事长兼党委书记，或者也可以说是党委书记兼董事长。7月1日高党委书记还领导企业的部分党员进行党日活动，宣誓入党誓词，宣誓全心全意为人民服务等固定动作自然少不了。当日活动的报道、当日活动的合影还在企业网站挂着，突然有关部门宣布高书记被双规了！然后假疫苗就暴露出来了，中央就追责。如果他真是党委书记，真是工人阶级利益代表，怎么能在制造假药这样涉及全体人民利益的原则性问题上不站在人民的立场上？因此对于高俊芳来说，党委书记只是一个形式上的存在。现在我们的国有企业里、民营企业里是不是也有如此情况？或者有多大程度的如此情况呢？(www.xing528.com)
所以，国有企业改革最根本的问题没有解决。资本的逻辑和工人阶级的逻辑矛盾问题没有解决。正视这一问题，解决这一问题，我们必须回过头来叩问：什么是改革？什么是社会主义经济制度自我完善和发展的改革？
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