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可能存在的创新与不足:探讨与优化

更新时间:2025-01-08 工作计划 版权反馈
【摘要】:企业家精神是理解社会经济变化的一个关键要素,在宏观上可以激发和保持市场活力、促进就业、提高生产力,在微观上可以促进企业创新、提高企业竞争力。希望本书的研究方法和结论可以为未来研究提供一定的基础借鉴。本书仅为“当代中国企业家精神与民营企业家成长”研究提供了一个起步性的研究,粗浅、不足之处颇多。

企业家精神是理解社会经济变化的一个关键要素,在宏观上可以激发和保持市场活力、促进就业、提高生产力,在微观上可以促进企业创新、提高企业竞争力。加强企业家精神研究,有助于提高“企业家精神”在微观与宏观理论中的重要性。本书可能的创新之处主要有以下几点:第一,本书的研究涉及马克思主义理论、经济学、政治学、社会学等多个学科,并力图把这些学科的理论和方法交叉运用和融合;第二,本书坚持理论研究与实证研究相结合,在借鉴现有国内外重要理论研究成果的同时,特别注意结合我国企业改革的基本经验,紧密结合辽宁实际来进行系统研究,以实证的方法揭示当代中国民营企业家精神培育的特殊性和必要性;第三,本书运用历史和比较相结合的分析方法,对中国企业家精神演化历程、不同区域民营企业家精神发展状况进行研究,更好地揭示了企业家精神对经济增长和企业家成长的作用机制;最后,本书不仅系统研究了影响企业家精神培育的外部制度环境,还对企业家的内在成长机制进行了全面分析,试图为当代中国民营企业家队伍的成长提供相对科学的政策建议。希望本书的研究方法和结论可以为未来研究提供一定的基础借鉴。

本书仅为“当代中国企业家精神与民营企业家成长”研究提供了一个起步性的研究,粗浅、不足之处颇多。首先,由于缺少对民营企业家的经验性认识,本书还不能给当代中国民营企业家群体的精神现状给予精细的描述,整体上更倾向于理论研究,实证研究的调研数据有待更新;其次,由于是一个多学科知识的综合研究,对多学科文献的驾驭能力和综合分析能力有待提升;最后,囿于研究能力的局限,对企业家精神的经济学分析的工具和知识储备有限。书中若有不妥之处,望各位专家学者批评指正。

[1]David B.Audretsch,Max C.Keilbach and Erik E.,Lehmann.Entrepreneurship and Economic Growth[M].Oxford:Oxford University Press,2006,P3.

[2]夏洪胜,张世贤:《创业与企业家精神》,经济管理出版社2014年版,第17、18页。

[3][法]让·巴蒂斯特·萨伊:《政治经济学概论》,赵康英译,商务印书馆1963年版,第373页。

[4][美]伊斯雷尔·科兹纳:《竞争与企业家精神》,刘业进译,浙江大学出版社2013年版。

[5]参见季小江:《超越精神:论企业家自我的发展》,经济科学出版社2010年版,第24-25页。

[6]参见季小江:《超越精神:论企业家自我的发展》,经济科学出版社2010年版,第25-26页。

[7]参见严浩仁:《企业家成长环境和培育机制研究》,华夏出版社2007年版,第21页。(www.xing528.com)

[8]Danny Miller.The correlates of entrepreneurship in three types of firms[J].Management Science,1983,Vol.29(7):770-791.

[9]Lynn Richard.The Secret of the Miracle Economy:Different National Attitudes to Competitiveness and Money[M].London:Crowley Esmonde Ltd,1991.

[10]参见王曙光:《企业家精神的背后靠什么》,载《现代企业导刊》1999年第6期。

[11]参见丁栋虹:《企业家精神》,清华大学出版社2010年版,第2页。

[12]参见吴向鹏:《文化、企业家精神与经济增长:浙商成长的经验研究》,浙江大学出版社2011年版,第14页。

[13]参见黄文锋:《企业家精神:商业与社会变革的核能》,中国人民大学出版社2018年版,第108页。

[14]参见亚布力中国企业家论坛:《新时代的企业家精神》,知识产权出版社2018年版,283-284页。

[15]参见马建广:《没有企业家精神,企业就不能存在》,载《时代潮》2003年第8期。

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