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广西资产评估行业队伍建设的成就

时间:2023-06-09 理论教育 版权反馈
【摘要】:根据广西资产评估行业主要经济指标汇编统计,队伍建设不断取得可喜成绩。截至2020年底,资产评估师队伍的文化结构中,博士后、博士、硕士、本科、大专、大专以下所占份额分别为0.12%、0.35%、4.22%、68.50%、26.58%、0.23%。

广西资产评估行业队伍建设的成就

根据广西资产评估行业主要经济指标汇编统计,队伍建设不断取得可喜成绩。

一、广西资产评估机构数量不断增长

(一)广西资产评估机构户数发展情况

截至2020年底,经自治区财政厅批准设立的资产评估机构110家,比2019年90家增加20家,增长22.22%,比2015年底60家增加50家,增长了83.33%,年均增长率15.81%。“十三五”时期机构户数比“十二五”增加47.83%。

图1 2016—2020年广西资产评估机构户数情况

(二)广西资产评估机构区域分布情况

广西110家资产评估机构分布在除百色、来宾、崇左外的11个设区市(原称地级市)。其中:首府南宁市,集中有79家机构,占广西机构户数的71.82%;桂林市14家,占12.73%;柳州市、梧州市各有4家,分别占3.63%;钦州市3家,占2.73%;玉林市2家,占1.82%;北海、贵港河池贺州各有1家,各占0.91%。

二、广西资产评估队伍不断壮大

(一)从业人员情况

截至2020年底,广西资产评估行业从业人员2346人,比2019年1778人增加568人,增长31.95%;比2015年从业人数1259人增加1087人,增幅为86.34%,年均增长率16.34%。“十三五”时期从业总人数比“十二五”时期增长48.69%。为广西拉动内需,发展第三产业作出了一定贡献。

图2 2016—2020年广西资产评估行业年末全员职工人数

(二)资产评估队伍发展,直接拉动了劳动力就业

“十三五”时期提供就业岗位8480个,比“十二五”时期提供就业岗位5703个,增加2777个,增长48.69%。

1.按就业岗位性质划分。

“十三五”时期累计提供执业资格岗位3568个、专业技术岗位1784个、行政管理岗位3128个,分别占就业岗位总数的42.07%、21.04%、36.89%。

“十二五”时期提供执业资格岗位2777个、专业技术岗位1283个、行政管理岗位1643个,分别占就业岗位的48.69%、22.50%、28.81%。

“十三五”时期提供的执业资格岗位、专业技术岗位、行政管理岗位比“十二五”时期提供的相应岗位分别增加岗位数791个、501个、1485个,分别增长28.48%、39.05%、90.38%。

2.按就业人员的性别划分。

“十三五”时期,在广西资产评估行业从业人员中,男性员工4238人,女性员工4242人,分别占就业总数的49.98%、50.02%。比“十一五”“十二五”时期合计占比结构,男性员工就业下降了5.62百分点,而女性员工就业上升了5.62个百分点。

女性就业超过行业就业的半边天。其中:女性从事执业资格岗位1340人,专业技术岗位905人,行政管理岗位1997人,分别占相应岗位就业人数的37.56%、50.73%、63.84%,与“十一五”“十二五”时期合计结构占比相比分别上升了0.27、4.17、8.88个百分点;三种性质的岗位,女性就业数分别占就业总人数的15.80%、10.67%、23.54%,与“十一五”“十二五”时期合计结构占比相比分别上升了-2.15、-0.71、8.47个百分点。以上数据说明行政管理岗位更能吸引女性员工。

3.按就业人员年龄阶段划分。

“十三五”时期,在广西资产评估行业从业人员中,30岁以下员工1601人,30~40岁2427人,40~50岁2958人,50~60岁1295人,60岁以上199人。分别占就业总数的18.88%、28.62%、34.88%、15.27%、2.35%。与“十一五”“十二五”时期合计结构占比相比分别上升了-4.83、-7.4、1.9、9.66、0.67个百分点。以上结构说明40岁以下的员工占比下降,50~60岁的员工占比上升。同时也说明,原来年轻的员工逐渐变成行业的顶梁柱,但后继不足,还需要相应的青年才俊接上来。

4.按就业人员的文化程度划分。

“十三五”时期广西资产评估行业从业人员的累计文化程度博士后6人、博士12人、硕士202人、本科4930人、大专3196人、大专以下134人,分别占就业岗位总数的0.07%、0.14%、2.38%、58.14%、37.69%、1.58%,与“十一五”“十二五”时期合计结构占比相比分别增长了0.07、0.08、0.15、3.00、-2.73、-0.57个百分点。

三、广西资产评估师实力不断提升

(一)广西资产评估师人数稳步增长

截至2020年底,经财政部登记的广西执业资产评估师854人,比2019年763人增加91人,增长11.92%;比2015年底的590人增加264人,增长了44.75%。年均增长率8.18%。“十三五”时期广西资产评估师人数比“十二五”时期增长28.48%。

图3 2016—2020年广西资产评估师人数

(二)广西资产评估师文化结构不断优化

1.从各类文化类型人员数量看。

截至2020年底,854名登记资产评估师中,拥有博士后学位1人,博士学位3人,硕士学位36人,本科学士学位585人,大专227人,大专以下2人。比2019年拥有的博士后学位1人、博士学位3人、硕士学位31人、本科学士学位511人、大专215人、大专以下2人,分别增长0.00%、0.00%、16.13%、14.48%、5.58%、0.00%;与2015年拥有的博士后学位0人、博士学位1人、硕士学位24人、本科学士学位354人、大专210人、大专以下1人相比,除博士后增加1人外,其他文化程度人员数量分别增长200.00%、50.00%、65.25%、8.10%、100.00%;“十三五”时期资产评估师当中拥有博士后、博士、硕士、本科、大专、大专以下文化的人员数量与“十二五”时期相比,除博士后增加1人外,其他文化程度人员数量分别增长140.00%、31.73%、41.30%、5.72%、40.00%。

2.从各类文化类型人员结构看。(www.xing528.com)

截至2020年底,资产评估师队伍的文化结构中,博士后、博士、硕士、本科、大专、大专以下所占份额分别为0.12%、0.35%、4.22%、68.50%、26.58%、0.23%。比2019年相应文化类型结构0.13%、0.39%、4.06%、66.97%、28.18%、0.26%,分别增长-0.01、-0.04、0.15、1.53、-1.60、-0.03个百分点;比2015年相应文化类型结构0.00%、0.17%、4.07%、60.00%、10.42%、0.17%,分别增长0.12、0.18、0.15、8.50、16.16、0.06个百分点;

图4 2020年广西资产评估师文化程度结构占比

“十三五”时期,资产评估师队伍的累计文化结构中,博士后、博士、硕士、本科、大专、大专以下占比分别为0.11%、0.34%、3.84%、65.97%、29.54%、0.20%。比“十二五”时期相应文化结构占比0.00%、0.18%、3.75%、59.99%、35.90%、0.18%,分别增长了0.11、0.16、0.09、5.98、-6.36、0.02个百分点。

上述数据说明“十三五”时期,本科和大专文化程度的资产评估师占整个资产评估师队伍的95%以上,而且比“十二五”时期的博士后、博士、硕士、本科文化程度的资产评估师结构性增长,大专文化程度的资产评估师结构性下降。

图5 “十三五”时期广西资产评估师文化程度结构占比

(三)广西资产评估师实践经验不断丰富.

1.执业年限长的员工逐渐增多

截至2020年底,854名资产评估师当中,从积累经验、执业年限分类来看,5年以下的134人,5~10年的167人,10~15年的167人,15~20年的199人,20年以上的187人,比2019年的89人、167人,167人、202人、138人,分别增加45人、0人、0人、-3人、49人,分别增长50.56%、0.00%、0.00%、-1.48%、35.51%;比2015年底80人、162人、207人、127人、14人,分别增加54人、5人、-42人、59人、155人,增长67.5%、1.82%、-20.09%、42.14%、484.38%。以上数据说明执业5年以下的新人不断加入资产评估行业,同时执业15年以上老人不断增多,执业经验更丰富。但是不断补充的年轻人数仍然不能完全接替逐渐年老的人数。

图6 2016—2020年广西资产评估师执业年限变化图示(一)

图7 2016—2020年广西资产评估师执业年限变化图示(二)

“十三五”时期,资产评估师执业年限平均增长率分别为:5年以下1.29%、5~10年1.01%、10~15年0.89%,15~20年1.19%、20年以上2.42%。

2.执业年限分类人员结构不断优化。

资产评估师执业年限分类结构来看,截至2020年底,5年以下、5~10年、10~15年、15~20年、20年以上分类结构占比分别是15.69%、19.56%、19.56%、23.30%、21.90%,五类执业类型的几乎分别各占五分之一,结构性占比比较均衡。

2020年执业分类结构比2019年分类结构占比11.66%、21.89%、21.89%、26.47%、18.09%,分别增长15.69、-2.33、19.56、-3.17、3.81个百分点。比2015年的结构比13.56%、27.46%、10.27%、21.53%、2.37%,分别增长2.13、-7.90、9.28、1.78、21.90个百分点。“十三五”时期的结构比12.25%、22.14%、24.86%、25.78%、14.97%,比“十二五”时期的结构比14.58%、33.67%、34.89、15.27%、1.58%,分别增长-2.34、-11.53、-10.03、10.52、13.38个百分点。以上数据说明资产评估师结构相对均衡,15年以上结构的执业人员不断增加,执业经验不断积累、水平不断提升。

图8 2015年和2020年广西资产评估师执业年限人数结构对照变化情况

(四)资产评估师专业知识不断拓展

截至2020年底,854名资产评估师当中,270名资产评估师拥有注册会计师资质,比2019年底增加1名,比2015年底减少22名;具有“双职称”以上资格的专业技术人员92名,比2019年48名增加44名,比2015年76名增加16名,为开展资产评估业务奠定了坚实的相关专业知识和技术能力。

“十三五”时期,具有“双师”以上资质的资产评估师累计1466名,占资产评估师累计总人数3568的41.09%;具有“双职称”以上资格的专业技术人员累计278名,占专业技术人员累计总数1784名的15.58%。

“十二五”时期的,具有“双师”以上资质的资产评估师1307名,具有“双职称”以上资格的专业技术人员392名,“十三五”比“十二五”时期分别增长了12.17%、-29.08%。

四、管理人员文化水平不断提升

管理人员当中,硕士、本科和大专毕业的人数由2015年底的2人、191人、188人,分别提升到2020年底的3人、425人和464人,分别增长了50%、122.51%和146.81%。

“十三五”时期,管理人员当中,硕士、本科和大专毕业的人数分别是13人、1505人、1491人,比“十二五”时期的10人、736人、824人,分别增长了30%、104.48%、80.95%。

五、共产党员数量不断发展

在资产评估行业新阶层当中,中国共产党党员的数量不断增加,2020年底,全行业党员227人,资产评估机构党组织1个。比2015年底的137人增加90人,增长65.69%。全行业“十三五”期间累计党员841人,比“十二五”时期累计党员626人,增长34.35%。

在资产评估行业新阶层当中,2020年底,全行业民主人士27人,(其中:资产评估师民主人士23人),比2015年底34人(其中:资产评估师民主人士27人),减少20.59%。“十三五”全行业民主人士累计149人(其中:资产评估师累计128人),比“十二五”期间累计141人(其中:资产评估师累计123人),增长5.67%。

图9 “十三五”时期广西资产评估机构的中共党员与民主人士发展情况

六、在自治区政协委员中资产评估界的代表人数相对稳定

截至2020年底,资产评估行业中仍有两名资产评估师(广西中锋大公资产评估有限公司的武绍会、广西中信华通资产评估事务所有限责任公司陈德斌)作为代表继续出任广西壮族自治区政协委员。

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