如果你经营的是一家规模很小的企业，你可能会想：“这不适合我，我要考虑的事情太多了，没有时间想可持续发展的问题。”那你就再想想，每家企业，不论大小，都要关注管理。企业可以像全食超市一样，将可持续发展作为公司规划的一部分，也可以更关注可持续发展的外延，关注慈善工作或社区服务等问题。企业可以对所在地社区产生积极效应，而且通过加强管理，企业还可以以一种独有的方式，在消费者中产生有力的影响。这可以让企业与当地的优秀媒体建立长期合作关系。但好处不止于此，每家企业的蓬勃发展都离不开一种逻辑，那就是：做好事就是做得好。“不论大小，你要做的就是去做一些可以让这个世界变得更美好的事情。千万不要止步不前”，积少可以成多。
约翰·谢格里安（John Shegerian）是电器回收国际网（electronicrecyclers. com）、1800Recycling.com网站的创始人兼CEO，他有一种独特的商业模式。他雇用的人里有10％有犯罪记录，他想再给这些人一个机会，这很有可能也是这些人最后的机会了。在谢格里安的社会创新精神和积极态度的带动下，电器回收国际网成为全美最大的电子废弃物回收公司，收益不断攀升。
一站式环保（OSE，www.onestopenv.com）的创始人兼CEO香农·瑞利（Shannon Riley）是这个全方位环保服务公司的领导者、战略制订者和技术支持者。他的公司专注于企业的环保问题。瑞利十分注重社责任和改善社区问题，OSE曾参与过伯明翰和阿拉巴马市伍德洛地区绿化项目的协调与辅助工作。OSE的员工每周都会到当地一所小学义务支教，从而服务当地教育系统。此外，瑞利本人还在周边的两所学校创立了一个回收项目，向学生们普及垃圾回收的重要性，并向学校提供垃圾回收箱。OSE相信，社区繁荣是公司繁荣的前提，而OSE的经营状况则证明了这一点。这家成立于1999年的公司，在瑞利的管理下，已经成为美国最好的一家全方位环保服务公司。(www.xing528.com)
亚利桑那州米拉瓦度假酒店吸引世界各地游客的不只是它的奢华与享受，还因为它是一个持续关注可持续发展，具备成熟的环保体系的度假酒店。米拉瓦最近与亚利桑那州环保人士——“绿色女士”吉娜·墨菲-达令（Gina Murphy-Darling）达成合作，她在图森的电台节目十分受欢迎。米拉瓦总裁迈克尔·汤普金斯说：“因为我们是一家可持续发展公司，类似的合作会使我们的员工更加尊重企业，这也让我们赢得了一部分原来不怎么关注我们的顾客的关注，因为他们觉得我们就是一家跟他们的后花园一样的企业。”
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