素养的目的：养成良好工作习惯

素养的目的在于使员工养成良好的工作习惯，自觉遵守规章制度，营造良好的工作氛围和构建团队作战精神，以形成保持整洁、井然有序的现场，打造朝气蓬勃、雷厉风行的团队。

2.5.2.1 养成良好工作习惯

通过整理、整顿、清扫、清洁的程序化活动，使标准化作业潜移默化地成为员工的习惯化作业，以养成保持现场整洁、有序的良好工作习惯。形成素养应具备以下品质：革除马虎之心，讲究细节，对待工作时时处于认真的状态；遵守规定，养成习惯，自觉维护工作环境的整洁、有序，文明礼貌等。当5S工作如同每天早晨起来刷牙一样成为无需提醒就自觉遵守的事情时，5S活动才能持续、健康地进行下去。

2.5.2.2 自觉遵守规章制度(www.xing528.com)

提高员工素养是为了使其形成良好工作习惯，按照标准进行作业。而规章制度是依据操作标准、员工行为规范制定的。因此，两者具有一致性和重合性。素养的提高自然对员工自觉遵守规章制度具有促进作用。

2.5.2.3 营造良好工作氛围与构建团队精神

5S的推行需要全体员工的参与，只有少数人实施是没有成效的。每个员工都能形成良好的工作习惯，都能按照标准化程序进行工作，每一个人都能主动、积极地把责任范围内的事情通过整理、整顿、清扫、清洁予以贯彻执行，做到讲文明、讲礼貌，就会营造出一个良好的工作氛围，形成团队凝聚力。