【摘要】：中铁二十局制定下发《项目标准化管理文件汇编》，在建项目经理、书记、总工必须参加项目标准化培训；新上场工程的项目经理、总工程师须先培训后上岗；各子分公司领导班子成员、项目部主要业务部门负责人参加培训，作为中铁二十局推行项目标准化管理的一项制度和措施，标准化管理培训考核是否合格作为项目经理、书记、总工程师任职资格的必要条件之一。2008年，推行项目标准化管理，开展标准化培训，办培训班7期，培训1039人。
从制度标准化培训入手，提升项目管理水平。中铁二十局制定下发《项目标准化管理文件汇编》，在建项目经理、书记、总工必须参加项目标准化培训；新上场工程的项目经理、总工程师须先培训后上岗；各子分公司领导班子成员、项目部主要业务部门负责人参加培训，作为中铁二十局推行项目标准化管理的一项制度和措施，标准化管理培训考核是否合格作为项目经理、书记、总工程师任职资格的必要条件之一。2008年，推行项目标准化管理，开展标准化培训，办培训班7期，培训1039人。2006～2015年，举办各类职工岗位培训83批次，培训11392人次。
1988年7月，中铁二十局职工学校在技工学校成立，承担中铁二十局内部各类专业技术人员业务培训、职工岗前培训工作。2006～2013年，职工培训主要在技工学校渭南主校区开展。2013年5月，职工培训转至技工学校眉县分校。专设教育培训部，负责培训班联络协调、师资教材、日常管理、考核办证等工作。2007年、2010～2015年，技工学校（职工学校）先后4次承担中国铁建参加中央企业职工技能大赛赛前强化培训任务，在钢筋工、试验工、两期测量工决赛中，选手获14枚金牌、17枚银牌、3枚铜牌，在中央企业中名列总成绩第一名。（见志表23）(www.xing528.com)
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