计算题的命题点分析

计算题主要检验考生的基本计算能力，以及对各种数据进行处理的能力。相对来说，计算题所考查的知识面比案例分析题和方案设计题都要简单一些，因为计算题所涉及的题目都是在日常工作中所必须用到的。

例如：某市基本养老保险企业缴费费率为19%，个人为7%；医疗保险企业缴费费率为10%，个人为2%+3元；失业保险企业缴费费率为1.5%，个人为0.5%。某企业现有员工10人，每月工资情况见表2-1。

表2-1 某企业员工工资分布

问题：

（1）企业每月3项保险共需缴纳多少保险费？

（2）每个员工每月应该缴纳多少保险费？

本题主要是检验考生对福利保险缴费的简单计算能力。

【答案】

（1）企业缴费计算结果如下：

企业每月工资总额为：5000元+3000元×3+2000元×4+1000元×2=24000元(www.xing528.com)

企业每月所缴纳的养老保险费为：24000元×19%=4560元

企业每月所缴纳的医疗保险费为：24000元×10%=2400元

企业每月所缴纳的失业保险费为：24000元×1.5%=360元

企业每月所缴纳的3项保险费总和为：4560元+2400元+360元=7320元

（2）个人缴费见表2-2。

此外还有一些鉴定点，比如在人力资源规划、招聘与配置中含着一定数量的计算分析题，请考生在复习时予以注意。

表2-2 某企业员工缴纳保险费情况

一般来说，本类题目的难度和复杂程度按照所鉴定的级别，由低向高逐步加大。