规模经济及其原因分析

经济学家认为，规模经济又叫做规模节约，是指企业由于扩大生产规模，使得企业的收益递增，成本递减，从而实现了节约，增加了利润的情况。以上我们通过规模报酬的三种类型分析了成本变化与产量变化之间的关系，但只有报酬递增、成本递减的情况，即只有在企业收益增加的幅度大于企业规模扩大的幅度时，才是规模经济。所以，上述三种类型中，只有规模报酬递增这种类型是属于规模经济。

与引起规模报酬递增的原因相适应，规模经济是由内在经济和外在经济所共同引起的。内在经济是在企业规模扩大的情况下，由企业内部原因引起的，因而只是一个企业受益；外在经济是在企业外部由整个行业规模扩大而引起的，因而个别企业和整个行业都受益。(www.xing528.com)

在分析规模经济时，还有一个不可忽视的问题，那就是规模经济的产生是依赖于企业的一定经济规模的，也就是说，规模经济不是在任意小规模的企业中就能产生的，企业发展到一定规模是产生规模经济的物质前提。因为只有在企业规模发展到一定程度时，才能实现专业化、实现规模报酬递增的情况。当然，如果企业规模过大，又会形成相反的结果，即会使成本递增，收益递减。这称为内在不经济。例如：由于企业管理力量不足，就会形成指挥不力、调动不灵、管理效率低下等情况。企业规模过大还会造成后勤和行政人员数量上升、内部通讯联系费用增加、增设购销机构和人员等，容易产生“内耗”。这些情况都会使企业生产成本递增，收益反而递减。同时，整个行业的扩大，造成竞争激烈，也使企业存在外在不经济的问题。