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为现代经济提供支撑:人力资源服务业的发展

时间:2026-01-22 理论教育 可欣 版权反馈
【摘要】:实体经济的发展、科技的创新,以及金融产业的支撑,无不需要人力资源,尤其是“人才”的支撑。正因为此,习近平总书记指出,要秉持人才是第一资源的理念,把人才资源开发放在科技创新最优先的位置。

十九大报告提出我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段,目前正处在转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力的攻关期,建设现代化经济体系是跨越关口的迫切要求和我国发展的战略目标。报告明确提出,要进行“质量变革、效率变革、动力变革”,提高“全要素生产率”。“着力加快建设实体经济、科技创新、现代金融、人力资源协同发展的产业体系。”报告将人力资源与实体经济、科技创新及现代金融并列提出,这在党的报告中还是首次,充分体现了党和国家对人力资源的重视。人力资源与实体经济、科技创新及现代金融等要素“四合一”,既体现了现代经济体系融合发展的基本特质,也明确了人力资源与其他三要素在现代经济体系中的分工和作用。实体经济、科技创新、现代金融是决定当前我国经济转型时期能否形成创新驱动和核心竞争力的关键产业领域,而人力资源又是支撑上述关键产业领域的核心要素。千秋基业,人才为先。实体经济的发展、科技的创新,以及金融产业的支撑,无不需要人力资源,尤其是“人才”的支撑。随着产业结构调整与各项事业发展的推进,人的发展能否跟上成为了起决定性作用的重要因素。正因为此,习近平总书记指出,要秉持人才是第一资源的理念,把人才资源开发放在科技创新最优先的位置。人力资源作为一个产业来发展,也就被提到了前所未有的战略高度。我国改革开放之初到经济高速发展阶段得益于“人口红利”的因素,随着新时代到来,以习近平总书记为核心的党中央高瞻远瞩,提前谋划推进人才战略,通过以供给侧结构改革为主线,坚持质量第一、效益优先,把人力资源发展提到了“人才红利”的战略高度,为市场在资源配置中起决定性作用的人力资源市场化产业配置提供了理论依据和实践路径。(https://www.xing528.com)

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