【摘要】：为了进一步剔除由指标测量误差对本文实证结论可靠性的影响，我们对测算的服务业集聚指标，重新按就业人数加权的EG指数来进行稳健性检验，具体结果如表6所示。对此可能的解释是，随着近年来批发和零售业、房地产等消费性服务业的繁荣，大量劳动力进入相关行业需求工作机会，其吸纳就业的优势逐步显现，加之劳动力市场就业难问题日益严峻，更加深了消费性服务业集聚与就业间的密切关联。表6稳健性检验续表
为了进一步剔除由指标测量误差对本文实证结论可靠性的影响，我们对测算的服务业集聚指标，重新按就业人数加权的EG指数(EG2)来进行稳健性检验，具体结果如表6所示。计量结果发现，总体样本中考虑内生变量的Heckman估计所得结论与前文基本一致，外资进入和服务业集聚的回归系数依旧显著为负，而交互项回归系数依旧显著为正。进一步分地区的估计结果显示，外资进入和服务业集聚对不同地区工资差距的影响同样呈现负效应，但不同的是对低EG地区工资差距的调节效应并不显著，这反映出与企业集聚相比，劳动力的流动性更强且更为复杂，因此由低EG地区向高EG地区的劳动力流动和就业转移，会影响以就业人数作为加权的服务业集聚对工资差距的影响。从分行业的估计结果看，生产性服务业与公共性服务业的表现与前文一致，而消费性服务业集聚对外资进入影响工资差距的调节效应则变得显著。对此可能的解释是，随着近年来批发和零售业、房地产等消费性服务业的繁荣，大量劳动力进入相关行业需求工作机会，其吸纳就业的优势逐步显现，加之劳动力市场就业难问题日益严峻，更加深了消费性服务业集聚与就业间的密切关联。同时，无论是批发和零售业还是房地产、住宿和餐饮业等多为技术含量相对较低的行业，因此相关行业集聚对劳动力工资水平的影响更为显著。
表6 稳健性检验(www.xing528.com)
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