■陈旭钦
初生牛犊不怕虎。19年前,踌躇满志的乡村少年张江平、张江波兄弟俩,怀揣两万元钱,靠六台缝纫机、八名员工在鄞西山区横街成立一家制衣作坊,从此踏上了霓裳路。凭着对服装的悟性和市场上多年滚打摸爬的经验,企业规模“滚雪球”般地扩大,厂名也先后从“梦迪斯”、“佳佳”、“鹏派”,更名为现在的“太平鸟”。
业内有句话:“中国服装看宁波,宁波女装看太平鸟。”这家原先的小作坊,已被推上了服装大舞台。今年,“太平鸟”女装在全国销售近5亿元,在宁波这个男装之乡,可谓“万绿丛中一点红”。
“品牌定位、资金瓶颈、人才危机、技术难关……太平鸟刚开始涉足休闲装、女装时,这些问题都曾困扰过我。”在关键时刻,张江平果断调整,——化解,用自己的魄力和能力,使“太平鸟”从众多女装中脱颖而出。
在租金“金”贵、有“宁波王府井”之誉的天一广场商圈,“太平鸟”一口气开了九家专卖店,而且家家赢利。成功的喜悦给了张江平奋斗的动力,他说,“错位竞争,找准领域,发挥特长,完全有可能成为第一。我的经历或许能给那些想创业的年青人做个榜样。如果你能拼搏,用心做,爱企业,一样能成功。”
确实,无论做产品,做品牌,“太平鸟”集团都是一名好学的学生,不断地学习,不断地探索,争做时尚休闲“领头鸟”。
满腔热血创品牌
上世纪80年代后期,张江平怀着和许多乡村少年一样“先富起来”的质朴梦想,向父亲借了2000元钱,远走温州、福建石狮、广东等地采购服装,再贩到宁波等地。凭着年轻人特有的活力和勤劳、肯吃苦、敢创新的精神,他有了一点原始积累。
1989年4月,张江平联合弟弟张江波,成立梦迪斯制衣厂,踏上了艰苦的创业之路。开始,兄弟俩曜准了当时非常热销的皮衣,采取“快速生产法”,以快制胜,抢占市场。他们不时赶赴皮衣款式变化最快的上海、深圳、海宁等地,捕捉市场流行信息,想以小批量、多品种、新款式带动大生产。
“记得1992年春节前夕,我们把生产的皮衣摆到大商场试卖,结果到年三十全部卖完了。尤其是其中一款我设计的皮衣,真的卖疯了,一下子挣了好多钱,那年春节我们过得开心极了。”张江平记忆犹新。
然而,市场变幻无常。正当梦辿斯制衣厂迈入大生产阶段,却遭遇了皮衣热的降温。兄弟俩为渡难关,不断尝试新办法。就在小厂风雨飘摇、岌岌可危之际,兄弟俩敏锐地意识到,不能满足于接单为主的加工贸易,必须实行品牌化操作。1995年,他们把小厂迁至宁波环城西路,注册成立宁波太平鸟集团有限公司。
当时,宁波“红帮”风云际会,“杉杉”、“雅戈尔“、“罗蒙”等本土品牌林立,在国内声名鹊起,占领了中国男装市场“制高点”。
有了点积蓄的张氏兄弟面临选择:要么继续做加工贸易,要么尝试资本运作投资。
经过一段时间摸索和国内外考察,他们决定在服装定位上另辟蹊径,主攻休闲类服装。做休闲装,宁波少有,国内也不多。
当时几乎所有人都认为张江平头脑发热,区区七八百万元资金和一个“叛逆”定位,在浩如烟海的服装市场中做休闲装品牌,谈何容易?
“当年真的就是满腔热血,从创品牌到产品,从打广告到做CIA,再到营销,就这么推出来了。”张江平轻描淡写的一句,伴随的却是巨大的决策风险,与机遇并存的艰难跋涉。
但事实证明,机遇总是与风险并存。张江平的判断准确且富有远见。
“错位”赢得新空间
当年“太平鸟”休闲类衬衫一上市,就得到商场、消费者以及业界专家的认可,迅速成为宁波服装业的一匹“黑马”。
这几年,曾作为中国男装业“龙头老大”的宁波,产业优势已不如早先明显,地位也有所下降。从男装起家的许多宁波服装企业固守具有传统优势地位的西服、衬衫市场。一些新的服装企业也围着这两个市场打转,结果产业结构“单边倒”,多样性和个性化大大削弱。
“正是基于这样的考虑,‘太平鸟’从创品牌伊始,就强调错位经营,精彩‘出位’,在服装产业上突出个性。”张江平说。
起初,推出休闲衬衫和休闲类的。office产品,款式多样、色彩各异、个性鲜明、定位时尚。随后,“太平鸟”又提出一个全新概念:打造宁波第一女装。“当时的宁波休闲服装领域,兼做男装和女装的并不多,‘太平鸟’提出的理念是打造老百姓穿得起的大众时尚服装。”
“‘太平鸟’女装的品牌定位,就是‘爱情和事业,我两个都想要’。现代都市女性经常穿梭于。office与休闱场合,上午紧张而忙碌的工作结束后,中午可能约一位好友共进午餐,然后接着工作,下班后便又会约上同事、好友或客人一起度过黄昏和轻松的夜晚。这种生活方式使她们在穿着上有了一种独特的需求。”
“太平鸟”作为品牌,在相同的个性中将“我的空间,我是我”的洒脱刻画得淋漓尽致,凝结成一个以服装为中心的时尚产业园。
"太平鸟”的消费者有一半是老顾客,足见其产品定位和设计受青睐程度:2000年,太平鸟集团跻身中国民营企业500强;次年,太平鸟衬衫获“中国名牌产品”称号,紧接若又被评为国家免检产品。
“太平鸟”男装是国内前卫的时尚休闲男装品牌,女装为宁波影响力最大的都市时尚女装品牌。太平鸟集团旗下的品牌“贝斯堡”,也已成为大众化的时尚新锐。
“要问成功的秘诀是什么,我归纳为‘错位’竞争赢得新的发展空间。我觉得,在服装行业中,只要决策到位。差异化竞争,不墨守成规,总会有成功的机会。”张江平说,“关键时刻,就看你是怕了还是闯了,成败就在一个决策中,如果当时选择做加工,那么现在肯定还是在加工中辗转;如果当时选择男正装,那么,现在是不是还有‘太平鸟’就不一定了”。
事实上,也正是由于“太平鸟”敢于涉足服装业的新领域,追求个性化、时尚化,才能在短时间内“爆发式”发展。
“保鲜”销售夺市场
“太平鸟”在品牌定位上创新,也在设计、经营中创新。
产品设计,“太平鸟”遵从“保鲜”原则。在张江平看来,消费者对时装追求的核心就是“新鲜”。所以,“太平鸟”的设计理念,就是坚持在第一时间把最新、最时尚的产品传递到消费者手中。
太平鸟集团每年投入2000多万元用于服装的调研、开发和设计,占公司销售收入的5%。在这笔资金的催动下,公司每年推出1000多个新款,平均每天3款。
在营销领域,商家们最忌讳“一市多店”。许多人认为,同一个商圈内,同一品牌、同一产品开多家专卖店会分流客户、提高经营成本、降低效益。但“太平鸟”反其道而行,在天一广场商圈连开9家专卖店,几乎每隔几十米就可看到玫红色的“PEACEBIRD”招牌。打破禁忌的结果,是这9家专卖店全部赢利。秘诀在于,这些专卖店,每年有14个月的销售时间。一年怎么会有14个月?张江平说,“经过十多年的市场摸索,我们发现,一个专卖店搞促销活动那几天的销售额,就相当于平时1个月的销量。如果这个店一年搞两次活动,就意味着拥有了14个月的销售额。”(www.xing528.com)
“当然,打折也是针对不同的消费群。我们的每款服装都是定量生产,等到打折,很多款服装早已断货或者断码,所以一些消费者肯定会先下手为强,而另一部分消费者则‘持币待折’。两类消费群都能得到满足。”
这只是太平鸟营销创新的一个案例。
在经营模式上,太平鸟集团采取与传统服装企业完全不同的特许加盟形式,借助代理商建全国分销网络,用极少的投入,做最大的市场。而“360度品牌管理”,则使销售终端高度统一,在产品、店务形象、人员培训方面形成了自己的独特优势。
“二次创业”促发展
在产品创新和经营创新的同时,太平鸟集团不忘机制创新,优化结构、升级品牌,“二次创业”。
“太平鸟”二次创业,是为实现三大传变、二次提升、一大目标。即由粗放型增长方式向集约型增长方式转变;由扩张型发展向功能型发展转变;由产品、市场、品牌基础性经营向以品牌经营为核心的战略、功能、人才、资本、知识、文化综合经营转变。提升品牌地位;提升企业综合竞争能力。创造一个不断创新、永续经营的集团型、国际性品牌企业。
“刚开始做女装时,定位时尚休闲,能否做成心里没底。可以说是机制创新成就了‘太平鸟’女装。”张江平说,“我们先在女装公司实行股份制,让经营者参股,实行总经理负责制。这么一来,人才结构,工作氛围和店务终端管理焕然一新,业绩也突飞猛进,在众多子公司里表现卓越。”
女装公司成立时,张江平提出三个要求:带出一支队伍,建立一个营销模式,创出一个知名品牌。现在,这三方面已具雏形,并为今后推进品牌多元化战略打下了基础。
在2005-2006“中国服装品牌年度大奖”的颁奖典礼上,“太平鸟”成为“创新大奖”得主。大奖评委会的评语是:“‘太平鸟’从男装到女装,从为人加工到自创品牌,创新造就行销奇迹,行销业绩造就品牌业绩。”
短短几十个字,向中国服装业界展示了一个勇于创新、寻求差异化错位经营的榜样。
“走出去”异地扩张
“太平鸟”女装一炮打响,许多业内人士感到不可思议。而在服装以外走“偏门”,更出乎人们意料。
太平鸟集团注册挂牌第二年,正值亚洲金融危机爆发。这个非常时期,许多企业选择按兵不动,“太平鸟”却制造了一个轰动宁波的新闻。
这个小企业,居然把当时在宁波比它大得多的服装企业兼并过来。大家不理解:“太平鸟”刚挣了点钱,继续投在服装上才对,却偏偏选择在不太恰当的时期,玩起了冒险游戏。
“其实,那时很多人没有看到土地资源优势,通过这种方式来扩大资产。”张江平说,“最关键的是,我们留下了他们的技术人员,而品牌却是‘太平鸟’的。”
运用资本运营手段扩大实际资产,首次兼并对太平鸟集团的发展影响深远。接下来的两次兼并和收购,更让太平鸟集团实现了历史性的跨越。
2002年,太平鸟集团兼并同和医院,在当时的医疗改革中引起震动。“太平鸟”挺进医疗行业,不仅抱得了一个“金娃娃”,也走上了多元化投资之路。
一年后,湖北宜昌太平鸟时尚基地落成。包括展示、研发、销售,充分整合当地人力资源的这个基地,作为“太平鸟”在中西部地区生产基地和营销、物流中心,让时尚之风从东到西,强劲吹拂。
今年,“太平鸟”又在东北设立生产、销售中心。张江平说:“我们国家地域辽阔,不同地区消费者偏好的服饰风格差异很大。北方市场应由具有北方设计理念的设计师来设计,华东市场则应该由上海和杭州的设计师来设计。我希望利用当地的人才开发当地的市场。”
“紧迫感”催我奋进
“年轻就是生产力”,“太平鸟从事的就是年轻的事业”。这是著名经济学家吴敬琏参观太平鸟集团后发出的感慨。可以说,今天,太平鸟最大的资本已不是资产、金钱和品牌,而是人力。
未来,“太平鸟”又打算如何应对机遇和挑战?
张江平答:“确实,国外一些大服装公司即将进入中国市场,他们走的是时尚产品大众化路线,紧跟国际潮流,品牌附加值高,品质有保证,但价格却非常大众化。这对国内服装企业将是一次颠覆。”
“据我所知,国外服装企业的产品,从设计到销售只需20天,而国内企业至少要90天。这让我们有很强烈的紧迫感,除了向他们学习以外,我最关注的是怎样完善商业模式,抢占市场,建立‘品牌王国’,采取虚拟经营做大做强企业。”
尽管休闲装在国内已小有所成,但是张江平的压力并没因此减少。“对于中国企业而言,进入欧洲,打造自有国际品牌是很难的,我们也在摸索。不过,' Zara’的商业形态带给太平鸟的感觉是震撼性的。”
西班牙品牌“Zara”,依靠几百名设计人员,每年推出将近12000种设计款式,一款产品从设计到摆上货架,只需10至15天,以独特的商业模式制胜。
" Zara”定位中端,选择最好的地段建旗舰店,规模相当于小型购物商场,供顾客随意挑选、试衣,为消费者,尤其是追求个性的年轻人带来独特的购物体验。
“在‘ Zara'的服装商业模式下,大量的增值来自设计、流通、服务、品牌,而制造只是服装产业链中利润最薄的部分。”张江平说,“这是所有希望走出国门的服装品牌必须吸收和借鉴的经验。”
张江平说,按照先做实,后做精,再做大的“三步走”发展战略,太平鸟经过“二次创业”,再经过10年奋斗,要争取成为中国时尚休闲产业大型企业集团。
在张江平的构想中,“太平鸟”将努力实现时尚产品多样化、系列化,争取产品和服务创新领先;形成最具有个性、最新颖、最独特的设计,争取设计理念领先;广泛持续倡导和引领现代生活时尚概念,争取潮流代表和时尚倡导领先;创造和运用文化型、人本化营销方式,争取现代经营服务方式创新领先;努力推进与国际品牌合作,加快国际品牌培育,率先形成中国服饰国际性品牌,争取服饰国际品牌创造领先。
同时,作为中国时尚休闲产业的典型,“太平鸟”将以休闲服饰为主体,逐步涉足现代家用品、现代社交用品、现代人标志用品、现代生活流行品、高级生活和社交享受品,从事休闲娱乐、休闲旅游、保健美容、体育健身等服务发展时尚类的演艺、会展、设计、影视、礼仪、网络等。
今天,跨入投资集团行列的太平鸟集团,已拥有围绕时尚产业链的12个子公司和五大板块,并清晰地勾勒出自身的发展轨迹:从生产服装到营运品牌,再到制造时尚。
免责声明:以上内容源自网络,版权归原作者所有,如有侵犯您的原创版权请告知,我们将尽快删除相关内容。