生态位理论：解析物种之间的生态角色

自1910年生态学家R H Johnson正式提出生态位概念后，生态位的相关理论与研究已成为现代生态学理论的重要分支。R H Johson（1910）认为不同物种可占据同一地区环境中的不同生态位。G E Hutchinson（1957）提出，生态位是一个生物单位（个体、种群或物种）生存条件的总集合体。在国内，王刚（1984；1990）、李自珍（1993）等学者均对生态位进行了定义，但最为全面的是：一定生态环境里的某种生物在其入侵、定居、繁衍、发展、衰退、消亡历程的每个时段上全部生态学过程中所具有的功能地位，称为该物种在该生态环境中的生态位（张光明等，1997）。

最早在企业管理研究领域，Hannan和Freeman（1977）指出企业在战略环境中占据的多维资源空间即为其生态位。基础生态位表现为企业种群占据特定资源空间，而种群内每个企业实际占据基础生态位的一部分或（全部）又称为现实生态位。Baum（1994）认为企业是各种资源的集合体，其在资源需求或生产能力方面的特性即为企业生态位。企业生态位发展过程就是选择、占有和利用生态空间与资源因子的过程。企业创新网络中各主体拥有自身独立的生态位是最理想状态，因而企业间不会存在竞争（许芳等，2005）；在企业间生态位竞争中，企业与竞争对手抢占种群中的不同生态位空间。重叠生态位易引起企业间的过度竞争，因此，生态位转移或压缩、资源扩充等是当前企业常采用的规避策略。(www.xing528.com)

借鉴生态位理论，社会创业生态系统是由主导社会企业和政府、非营利组织等生态种群通过跨部门协作，并在外部环境的作用下形成的基于共同价值导向、互利共生、协同发展的社会创新体系。系统中各主体的资源禀赋不同、组织性质与比较优势各异，异质能量在主导社会企业与其他种群间流动，使不同种群在生态系统中占据不同生态位，并表现出不同生态位功能。不同生态位功能可调节系统主体间的协同共生效应，并通过系统资源整合实现资源互补主体的生态位共生，以拓展社会创业生态系统内外资源并促进其可持续发展。