【摘要】：如果劳动者缺少独立的身份和权利，就没有可能独立控制自己的劳动能力，更不能自主地决定劳动力的交易。上述看似存在交易关系的劳动，并非真正的雇佣劳动，劳动者的自主权仍然不完整，但可以视为是雇佣劳动的一种萌芽。当然，在此基础上还存在其他形式的萌芽，由于条件的成熟，雇佣劳动才真正产生。通过与资本要素签订市场交易合约完成劳动力的交易，发达的劳动力市场是劳动力要素市场交易快速发展的必然结果。
资本主义市场经济赋予了劳动者前所未有的自由与独立，劳动力能够以独立的要素身份进行市场交易，劳动者的劳动能力能够通过市场来衡量和评判其价值的大小。如果劳动者缺少独立的身份和权利，就没有可能独立控制自己的劳动能力，更不能自主地决定劳动力的交易。例如在奴隶制社会和封建制社会，由于存在超市场的力量在控制劳动力要素，劳动者甚至没有人身自由，劳动关系具有依附和半依附的特点，劳动力要素没有独立的市场谈判能力，也没有签订市场合约的完整权利，纯粹的雇佣关系难以存在。在奴隶制末期，奴隶主为了提高劳动效率，曾出现承诺奴隶可以通过高效率地完成一定的劳动量而支付报酬，如果奴隶攒了一定数量的金钱，就可以赎身从而获得自由。
上述看似存在交易关系的劳动，并非真正的雇佣劳动，劳动者的自主权仍然不完整，但可以视为是雇佣劳动的一种萌芽。当然，在此基础上还存在其他形式的萌芽，由于条件的成熟，雇佣劳动才真正产生。通过与资本要素签订市场交易合约完成劳动力的交易，发达的劳动力市场是劳动力要素市场交易快速发展的必然结果。在非市场经济体制中，行政力量被用来控制劳动力的自由交易权，劳动力市场交易机制极不发达。总体上看，劳动者的权利越完整独立，劳动力市场就越发达。同样，越是发达的市场，劳动者的权利就越完整，得到的保护就越多。美国是率先从公共政策或国家层面发起保护劳动者权利的国家，罗斯福新政就是通过保护劳动者权利的方式来保护资本、保护企业及产业的政策体系。(www.xing528.com)
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