求职面试礼仪大全，让你面试更出色！

经过了求职简历的筛选，下一步便是面试。面试是考官对求积者面对面的交谈与观察，由表及里测评求职者的知识、能力、经验等有关素质的一种考试活动。面试是用人单位充分了解求职者的关键环节，直接决定录用与否。在现代生活中，越来越多的用人单位开始意识到求职者的仪表、举止与个人素质之间的这种联系。不注重仪表礼仪必然会影响求职择业，尤其是刚毕业的大学生，往往因为仪表、举止不雅而痛失良机，我们从下面这个案例便可以看出。

【案例2】

如此形象怎能成功

一次某公司招聘文秘人员，由于待遇优厚，应者如云。中文系毕业的小王前往面试，她的背景材料可能是最棒的：大学4年中，在各类刊物上发表了3万字的作品，内容有小说、诗歌、散文、评论等，还为3家公司策划过周年庆典，英语表达也极为流利。小王五官端正，身材高挑、匀称。面试时，招聘者拿着她的材料等她进来。小王穿着迷你裙，露出藕段似的大腿，上身是露脐装，涂着鲜红的唇膏，轻盈地走到一位考官面前，不请自坐，随后跷起了二郎腿，笑眯眯地等着问话。孰料，3位招聘者互相交换了一下眼色，主考官说：“王同学，请下去等通知吧。”她喜形于色：“好！”挎起小包飞跑出门。(www.xing528.com)

案例分析：

很明显，小王是不会等到录用通知的。尽管她学业优异，但她的仪表着装和仪态举止有失礼节和规范，肯定会给面试考官留下糟糕的印象，自然也就与理想的工作岗位失之交臂。虽然大学生求职者可以有着装的自由，不一定仅限于职业装，但在面试时出于对考官和用人单位应有的基本礼节，也应展现自身的良好仪容风貌，包括整洁的仪容，庄重的仪表，正规的着装，而且举止应自然、大方、文明、优雅。坐姿、说话的态度和速度，神情等方面都应展现良好的仪态，给考官留下良好的印象。