湖北省战略性新兴产业的投资环境问题

1.创新专业人才引进机制不健全

培育与发展战略性新兴产业要重视各类、各层次优秀人才的引进、培训。目前，湖北省推出了吸引、激励技术人才的措施。武汉市制定并实施了“3551”人才特区建设计划，该计划每年将花费1.5亿元资金用于吸引和激励国内外高端的创业人才和团队。但是，湖北省的引人、用人、激励机制在吸引人才方面还存在着不足之处。一是湖北省虽然是科教大省，但其培养的优秀博士、硕士、高学历人才大量流失到国外及省外等一二线城市。二是对优秀博士、硕士等高学历技术人才的使用存在论资排辈现象，缺乏公正、公开、公平的快速发展通道。三是对创新、创业团队的重奖频次不够，股权、期权激励机制有待提高。

2.孵化战略性新兴产业的金融投资平台不足

培育战略性新兴产业离不开风险投资、创业投资基金的支持。然而，湖北省在风险投资、创业投资基金的构建方面显得较为薄弱。近几年，国内一些省市大力发展创业基金、风险基金等业务，但湖北省金融投资平台的地位正在逐渐下滑，与北京、深圳、上海等一线城市的差距可能会继续拉大，将导致湖北省在战略性新兴产业培育与发展的竞争中处于不利地位。

3.科教机构的研究成果与市场需求对接效应有待提高(www.xing528.com)

湖北省是科教大省，但离科教强省还是有一定距离。虽然湖北省有武汉大学、华中科技大学、华中农业大学、中国地质大学(武汉)、武汉理工大学、华中师范大学、中南财经政法大学、湖北大学等知名高校，也有武汉邮电科学研究院、七〇九所等研究单位，但是湖北省未能将这些优势充分发挥出来，尤其是未能有效推动科教机构的研究成果与市场需求对接。具体体现在以下方面:一是与上述科教机构之间联动不够，没能形成以市场为导向的研究中心和实验基地。二是与科教机构合作效果较差，没能引导相关教师、研究人员积极投身到社会服务中来。三是没能建立企业、政府及高校共享研究成果的平台，使研究成果难以适应市场的需要从而使战略性新兴产业缺乏有效市场需求的支撑，市场环境薄弱。

4.产业投资环境空间格局发展不均衡

战略性新兴产业投资环境空间格局差异较大，梯度发展格局与一体化布局框架尚未形成。在湖北省战略性新兴产业投资环境评价中我们可以看到战略性新兴产业的基础发展条件、产业环境包括投资软环境的竞争力都是武汉市“一市独大，一强众弱”的发展格局，严重影响了产业辐射能力和产业集聚溢出效应。产业分工和空间开发的重点与优先区域的发展不明确，缺乏统一的协调和具体的联动措施，影响了武汉市战略性新兴产业的对外扩散和辐射作用发挥。特别是除武汉市外的8个城市之间的产业发展缺乏交流与合作，区域特色优势的产业潜力没有挖掘出来，也没有明显的分工与协作。