构建和谐水文单位，群众性精神文明活动成果丰硕

积极开展群众性精神文明创建活动，形成了多层次、多形式的创建活动格局。在文明单位创建过程中，全局以提高职工文明素质，提高单位文明水平和文明程度为目标，广泛深入地开展文明示范窗口，文明水文站、文明处（科）室的创建活动。5年间，花园口水文站被中央精神文明建设指导委员会命名为“全国创建文明行业先进单位”。5个水文站被部精神文明办公室和部水文局命名为“全国文明水文站”。7个单位被黄委会命名为“文明建设示范窗口”；4个单位被黄委会命名为“文明处室”。黄委水文局命名了8个“文明建设示范窗口”和31个“文明处（科）室”。有3个局属单位获得了“省级文明单位”称号；12个单位获“市级文明单位”称号；36个单位获“县级文明单位”称号。

积极开展文体活动，丰富活跃了干部职工的精神文化生活。分别组织了歌咏比赛、黄河水文职工文艺会演等活动；离退处成立了“夕阳红”合唱团，定期开展活动，组织了太极拳、门球、台球等比赛，充分体现了党的“老有所养，老有所乐”政策。机关开展了乒乓球、篮球、游泳和广播操比赛，同时不定期组织“文艺小分队”和业余腰鼓队进行活动，广大职工积极参与，自编自演、自娱自乐，体现了水文职工精神面貌。以经常性文化宣传活动为载体，弘扬先进文化，利用报纸、杂志、网络、电视等媒体，加大宣传力度，唱响主旋律，营造和谐氛围，完成的黄河水文展厅、编写出版的《水文感动黄河》等，为树立黄河水文形象起到了较好的宣传效果。同时，我们在精神文明创建活动中，把搞好单位美化、绿化、净化和亮化工程作为硬件建设的一项重要任务，逐年加大投入进行综合治理，改善了办公条件和生活环境。局党组对局机关办公区及家属院的建设和规划工作召开专题会议，责成有关部门聘请了园林规划设计院对家属区进行了规划，并投入资金60余万元，对古城墙和家属区进行了全面改造，增加绿地面积3000m2，投入20多元购置和安装了健身器械，为广大职工创建了一处优美的生活环境。投入30多万元修建了家属院主干道，维修了部分花坛；粉刷了1～2号家属楼外墙，种植了花卉和树木。同时投入900多万资金新建了4310m2测报办公大楼，又投入200多万，对旧办公大楼进行设施和办公条件的改造，改善了工作环境。“十五”期间，职工工作生活条件明显改善，年人均收入比“九五”末增长6000元。新增职工住宅面积3．2万m2、生产办公用房面积1．7万m2。黄委水文局还基本解决了2000多名基层水文职工的吃水难问题。

局机关连续多年获市、区综合治理先进单位、黄委计划生育先进单位、黄委安全生产先进单位等称号。干部职工遵纪守法，无违纪违法案件，无重大责任事故，无一人参加“法轮功”等邪教组织。(www.xing528.com)

回顾近年来精神文明建设取得的成绩，深深体会到：坚持贯彻“三个代表”重要思想，坚持用先进的生产力解决好水文工作是成事之基、立身之本；坚持三个文明一起抓，是提高局整体实力的前提条件；坚持改革发展，加强内部管理，是事业发展的必由之路；建设一个廉洁高效的领导班子是水文事业发展的基本保证；加强组织领导，职工积极参与，是文明创建活动的关键；建立科学的创建体制和工作机制，是创建文明单位的保证；实事求是，因地制宜开展活动，是文明单位创建的途径。创建永无止境，今后将按照“巩固、深入、提高、创新”的思路，不断提高文明创建水平，争创更高层次的文明单位，努力为“维持黄河健康生命”和“黄河水文发展新思路”提供智力支持和政治保障，开创精神文明建设新局面。