人力资源发展促进经济快速增长

人才在经济发展的过程中扮演着重要的角色，人力资源在我国经济的发展过程中能够起到决定性的作用，所以我们要充分发掘人力资源，对人力资源进行合理配置，实现我国人力资源配置的科学化与合理化，使人力资源的配置与我国的整体经济框架以及产业结构相协调，这样才能够更好地促进我国经济实现又好又快地发展。人力资源的开发对于促进我国经济增长有着十分重要的意义，它对我国经济的影响主要表现在以下几个方面：

（一）人力资源的开发有利于人才结构的调整

随着经济全球化的发展，我国面临的经济形势也更加复杂，因此，我国相关的政策法规要求国家和政府要加快转变经济发展方式，尽快优化我国的经济结构，严格贯彻“科教兴国”与“人才强国”战略，为促进我国经济的快速、健康发展提供强有力的人才保障。这一政策要求我国在进行人力资源开发的过程中，必须要结合经济结构调整的步伐，确保经济发展与人力资源结构相协调，全面优化我国的经济结构，发挥人才在促进经济发展中的重要作用。高素质的人才队伍是促进我国经济发展的重要力量，要想加快我国经济的发展，必须加强人才的培养，并对人力资源结构进行充分的调整与优化，人力资源才能够得到最大的发挥。

（二）人力资源开发是推动经济发展的主要力量

人力资源开发是推动经济发展的主要力量，要想推动我国经济的快速发展，就要对各种生产要素进行优化配置，促进生产的发展和消费的增长。人才是第一生产力，对人力资源进行开发能够促使他们为社会创造更多的财富，使人力资源的力量得到更加有效地利用，促进生产与消费行为的最终完成，在生产与消费的过程中，人们会不断地产生各种新的需求，成为推动经济发展的新力量，从这里我们可以看出，人力资源的全面开发对于经济发展来说意义十分重大。

（三）人力资源开发能够提高人才素质、增强人才的竞争力(www.xing528.com)

在经济发展的过程中，人力资源的数量、结构以及质量等都具有非常关键的作用，经济的发展需要更多高质量的人力资源，要想促进经济的快速发展，就必须进行高水平人力资源的开发。对高水平人力资源进行开发，必须全面提高人力资源的才能与积极性，让他们在越来越激烈的竞争中具有更强的竞争力，促进经济的快速发展。对人力资源进行开发的关键是要展开广泛的教育与培训，深入挖掘人的才能，让他们在工作过程中更加具有活力，更加熟悉自身所在岗位的专业技能，满足经济发展对他们的要求，让他们发挥自身的主观能动性，积极进行创新与改变，在自身所在的岗位中创造更多的价值。

【注释】

[1]董昊.试析企业文化与人力资源管理[J].环渤海经济瞭望，2020（01）：138.

[2]郭瑞芬.激励机制与人力资源开发[J].商业故事，2018（07）：108-109.

[3]张瑨琳.人力资源管理与经济可持续发展分析[J].中国集体经济，2021（26）：123-124.