职业道德的特点及含义

6.2.1　职业道德的含义与特点

1．职业与职业道德

所谓职业，其内涵是指人们从事的相对稳定的、有收入的、专门类别的社会劳动。是人们生活方式、经济状况、水平、行为模式和思想情操的综合反映，也是一个人的权利、义务、权力、职责，是一个人的社会地位的一般性表征。“职业”一词的外延包括三层意思：一是有工作；二是有收入；三是有时间限度。各种职业的形成，是社会分工和生产内部劳动分工的自然结果。在社会分工出现之前，无职业之分。自从有了社会分工，形成了各种职业，人类就总要在一定的职业中生活，总要通过一定的职业来谋取自己的利益，来承担社会的责任和义务。

有了职业分工，人们之间和各行业之间就有了因职业而发生的联系和关系，就有了各自的职业利益和人们因职业需要而产生的行为，从而就有了调节这种职业联系和关系、指导和约束人们职业行为的道德规范。各行各业有其成为各行各业的特殊的社会存在，也就有了适应各种职业的特性和要求而产生的职业道德。所谓职业道德，就是在一定的职业活动中所应遵循的、具有自身职业特征的道德准则和规范。

2．职业道德的特点

职业道德是社会道德体系的重要组成部分，又是具有相对独立性的特殊领域。职业道德具有自身的一些基本特点。(www.xing528.com)

规范性和专业性。职业道德是基于一定职业的特殊需要，以及与社会联系的特定方式所产生的对本职业的道德要求。正因为职业产生于社会分工，所以任一职业都有与其他职业不同的性质和任务。每种职业都有各自的服务内容，有不同的服务对象。在不同职业中，每种职业都有各自的具体规定，即各自的职业规范，甚至各个工种、岗位的职业规范都不一样，所以，不同职业的职业道德的具体内容是不同的，职业道德具有很强的专业性。所有从业人员都要严格按照各自职业的规范去调适自己的行为。这表明在践行职业道德时具有明显的规范性和专业多样性特点。

普适性和广泛性。职业道德是适应职业生活而产生的。职业道德体现在职业劳动者与其服务对象之间的各种关系和行为中，涵盖了广泛的社会生活领域和社会成员；职业道德也是社会各行各业的劳动者组成的职业群体都必须遵守的道德，对一切从业人员来说，只要从事职业劳动，在其特定的职业生活中就都必须遵守职业道德。职业道德从其要求上来说，具有较大的普适性和广泛性。

可操作性与准强制性。职业道德在表现形式上具有明显的可操作性与准强制性。职业道德在调整职业活动中形成的特殊关系时，作为一种观念形态的东西，并不单纯地表现为抽象的理论或一些原则性的规定，而是从各职业从业人员的道德实践中概括提炼出一些具体明确的道德要求，往往采取制定诸如制度、章程、守则、公约、誓词和条例等简洁适用、生动明快的形式表现出来，用以约束和激励该职业的从业人员，这种对从业人员道德要求的明确规定，非常具体，具有很强的可操作性。同时，这种道德要求又与行政纪律结合起来，如违反，还会受到一定的经济制裁以及行政纪律制裁，这就使得职业道德不仅仅是一种软约束，而且具有一定程度的强制性。

相对稳定性和连续性。由于人们的职业生活代代相传，具有历史的连续性和相对稳定性，因此，职业道德比起其他行为规范来更加具有稳定性和连续性。职业道德本身是从某职业的特性和要求引申出来的，是一定要同某职业的生活、需要和系统相结合，并要考虑到某职业的工作对象或服务对象的要求，所以在内容和结构上就会具有较强的稳定性和连续性。职业道德内在的稳定性和连续性特点，反映在从事不同职业的人其道德风貌、道德心理和道德行为的差异中。因为长期的特定职业实践，逐渐形成了比较稳定的职业传统习惯、比较稳定的职业行为准则、比较特殊的职业心理和品格。不同的职业行为习惯和心理品格会造成从事不同职业的人的作风、性格、意识、派头和习气等方面的不同。