MBA文凭不保证高薪”：实践经验才是关键

经验之谈：MBA并不一定意味着高薪

MBA是当前人才市场上的抢手货，但是否一定意味着能拿高薪，我看并不一定。

一位名牌大学的MBA毕业生，毕业后进入一家房地产公司担任总经理助理，年薪10万。不料工作没多久，他的月薪就被降为5000，很快又跌到2000，最后只有走人。公司对他的评价是：不具备处理日常事务的能力，人际交往能力不强，且对自己的估计太高。

目前在国内，大学生攻读MBA学位的势头相当火爆，而在社会上，MBA毕业生走上工作岗位后，却并非人人都能“挑大梁”。像上述被解聘的MBA，也并非绝无仅有。

随着我国加入了WTO，通晓国际经营管理知识和规则、具有较强国际沟通能力的MBA人才的需求量将有大幅增加。据有关方面统计，我国需要30万名高级经理人才，而历年的MBA毕业生不过3000人。因此，不少人认为MBA是块金字招牌，借此可以顺利地迈进公司管理高层。(www.xing528.com)

不少攻读MBA的学生认为，下这么大的“投资”，就是为了找一块“跳板”——四五万元的学费，两三年的学习，就能够使自己成为“金领”阶层。上海交大管理学院的一项调查表明，约有48%的在读MBA学生认为，MBA就是跳槽的资本。

我国规定，本科毕业三年后，硕士毕业两年后方可报考MBA。由于高薪的巨大吸引力，许多学生在没有达到规定条件前便拚命复习，一达到条件就报考MBA，不少人以高分被录取。但专家指出，MBA的目标是培养理论水平、操作能力兼备的高层次、高素质工商公司管理人才。MBA是一种实践性教学，而不是传统的理论探讨，如果学生不具备较多的相关实践经验，只有高分，就不成其为MBA。据一些老师反映，在MBA案例教学中，许多缺乏实践经验的学生明显跟不上。一些“先天不足”的MBA毕业生在就业市场上可以“畅通无阻”，但在实际工作中却不可避免地遭遇挫折。

所以，MBA并不意味着高薪，将来随着我国MBA毕业生的增多，用人单位的选择余地将会增大，那些只有MBA文凭而没有实践能力的人不但没有拿不到高薪的可能，说不定就业都会出现问题。大学生要慎重选择自己的发展道路，不要一哄而上读MBA。