学校总务处本学期工作安排(精选3篇)

学校总务处学期工作计划

一、指导思想

本学期，学校总务处将全面遵循学校工作计划，明确后勤工作围绕教育教学展开，以服务教科研和师生为宗旨，致力于实现“全心全意，优质服务”的工作目标。我们将进一步提倡艰苦奋斗、勤俭办学的精神，全面提升后勤人员的思想素质和服务意识，鼓励后勤人员展现积极性、主动性和创造性，以满足教育现代化的要求。在此基础上，确保后勤工作有力保障，做到认识到位、责任到位、措施到位、检查到位、服务到位，为师生营造良好的工作、学习和生活环境。

二、加强财务体制和人事管理工作

1. 强化内部管理，规范财务工作。结合学校的发展需要，本学期将加强财务管理，严格执行预算和财务制度，完善内部报表制度，按时提供各项资料。

2. 实行收费项目、标准公示制度。开学初，依据物价局核定的项目和标准，做到收费透明，确保收费工作的顺利开展。

3. 加强财务核算。财务人员将坚持原则，严格把控财务支出，克服困难，做到节约与效益并重。

4. 规范财务审批程序。严格执行报销票据审核制度，确保年终决算数据的准确，为学校的决策提供可靠依据。

5. 加强财务过程管理。及时统计资金使用情况，每月向校领导报告，协助领导合理使用资金，并通过教代会加强财务透明度。

6. 开展继续培训。提高财会人员的专业水平，保证财务管理的规范性与时效性。

7. 优化档案管理。及时清理会计档案库，推动信息化建设，提高财务管理的效率。

8. 争取基建资金。积极向上级争取补助，以改善教学配套设施，提升办学条件。

9. 配合审计工作。与纪检、审计、财政人员密切合作，确保资金使用的合规性与有效性。

10. 公开财务收支情况。定期公示，耐心解答教职工的咨询，调动教职工的积极性参与财务管理。

11. 完成社会保险工作。及时完成关于养老保险与医疗保险的收缴及退休教师的相关事宜。

12. 做好教师薪资与社保管理。认真完成教师工资与岗位调整相关手续。

三、履行职责，做好常规工作

1. 为师生准备必要材料。坚持勤俭办学，保障师生获取所需的教科书与教学工具，支持正常教学活动。

2. 推进现代化设施使用。加强对现代化教学设备的管理与维护，确保其良好运行。

3. 控制材料征订。遵循上级规定，避免未经批准的资料征订行为。

4. 加强校舍及校产管理。建立健全校产管理档案，确保财产 usage 责任到人。(https://www.xing528.com)

5. 严格财经纪律。合理使用经费，所有物品购置须提前审批，确保透明化。

6. 健全借还制度。加强对消耗品及其他物品的管理，确保按时归还并强化赔偿机制。

7. 管理好各类教学设备。对设备进行登记，确保良好的使用率和管理规范。

8. 强化水电管理。加强水电设备管理，提倡节约用水、用电的良好习惯，提升环保意识。

9. 提升食堂管理。协助工会优化食堂管理，确保食品安全与卫生，提升师生用餐体验。

10. 加强校园绿化。定期维护校园环境，提升校园美观度。

11. 坚持环境卫生检查。配合大队部做好校园卫生检查，培养学生良好的行为习惯。

四、做好安全保卫工作

1. 树立安全意识。强化“安全第一”的观念，细化校舍安全及学生活动的管理措施。

2. 建立应急机制。完善突发事件处理能力，充分发挥校园监控系统的作用，确保安全。

3. 落实安全责任。明确各级责任人，保证校园安全管理落实到位。

4. 定期检查安全隐患。加强教室及专用室的安全防卫措施，及时消除不安全隐患。

5. 加强门卫管理。做好外来人员登记，防止不良行为的发生。

五、校园基本建设

1. 办理土地和房产证。确保学校搬迁及相关证件的顺利办理。

2. 完善硬件设施配置。提升校园内的教学环境，确保品牌校区的设施齐全。

3. 推动食堂建设。确保食堂的建设及相关许可证的申报工作顺利进行。

4. 更新计算机教室设备。努力争取资金更新教学设备，以提升教学质量。

5. 加强校园网络建设。确保校园网的顺畅运行，为教学和管理提供便利。

通过上述工作计划的实施，我们将努力为学校发展贡献力量，促进师生的共同成长与校园的持续进步。

学校总务处学期工作计划

一、指导思想

根据学校整体工作计划和“三年规划”精神，本学期我处将围绕“让每一个学生成功，让每一个家长满意”的原则，致力于新校区建设，提升办学条件，致力于学校的健康发展。我们将结合自身实际，进一步完善内部管理制度，全面推行“满意工程”，提升总务工作的服务价值和效能，增强全体员工的服务意识，优化后勤服务流程，确保实现优质、高效的后勤支持，以育人为核心，推动学校总务后勤工作朝着科学、规范、高效的方向发展。

二、主要工作内容

1. 后勤常规管理

持续加强后勤的日常管理，结合常规监督与临时抽查，确保管理体系的科学性与合理性。同时，完善检查记录和信息反馈系统，确保各项工作有据可查，及时调整和优化后勤管理措施。

2. 后勤工作精细化

依据工作目标制定详细计划，明确责任分工，规范工作流程及进度安排，确保所有工作落实有序，各项记录清晰可查，增强后勤工作的透明度。

3. 固定资产管理

加强学校固定资产管理，特别是贵重物品的保护和管理。严格按照相关制度执行，指定专人负责，定期核查，确保账实相符，全面整改隐患，确保资产的安全与合理使用。

4. 财务管理

深入学习和贯彻新《会计法》，建立完善内部控制管理制度，积极配合外部监管，保证会计资料真实性和完整性，严格遵守财务规章制度，防止乱收费现象的发生。

5. 安全工作监控

加强校园安全管理，使用高质量的监控设备并定期检查，确保校园内的水电线路等设施安全可靠，营造一个安全和谐的校园环境。

6. 采购与物资管理

严格遵守采购制度，按审批程序执行，确保货物采购性价比高，同时不得影响工作效率，做到物品购置的透明与合理。

7. 教室财产管理

继续实施教室财产检查制度，建立通报机制，增强后勤与政教的合作，通过各种管理措施，减小教室财产损坏的几率。

8. 校园环境美化

着眼于新校区的整体环境，推动校园美化和绿化工作，以提升校园的整体形象与人文气息。

9. 完成校长室指派工作(https://www.xing528.com)

积极响应校长室下达的其他临时工作任务，确保学校运转高效有序。

三、具体工作计划及时间节点

八月份：

- 完成新校区搬迁收尾，确保师生拥有良好的学习和工作环境。

- 配齐开学所需办公与清洁用品，准备学生课桌椅。

- 开展全校财产大清查，配齐公共物品，做好维护与检修工作。

- 着手准备财务管理工作，为新学期打下基础。

九月份：

- 检查各处室的办公设施及班级课桌椅，记录并落实固定资产管理责任。

- 继续完善水电及其他维修工作，以保障教学顺利进行。

- 开展校园绿化及美化行动，提升校园环境。

十月至十二月份：

- 检查前期工作落实情况，确保每项工作有序推进。

- 对校园水电设施进行全面检修，确保安全和正常运行。

- 完成固定资产的登记工作，进行年度审计和评估。

一月份：

- 进行期末财产验收，整理年度工作总结。

- 安排假期维修工作及新学期开学前的准备，确保新学期工作顺利展开。

通过以上具体工作计划的落实，我们将不断提升学校的后勤服务能力，以期为师生创造一个更好、更安全的教学环境。

学校总务处学期工作计划

一、指导思想

本学期总务处的工作计划将以学校工作的整体规划为指导，聚焦于教育教学和师生生活的各个方面。我们的目标是进一步强化后勤管理，落实后勤人员的培训机制，提升他们的思想和业务素质，增强安全意识、服务意识和精品意识。我们将致力于提升服务质量，确保后勤工作在规范化和科学化方面取得新的进展，使师生在良好的教学和生活环境中畅享学习与成长。此外，我们也将在校园绿化和谐方面进行积极探索，力求为师生营造一个舒适的校园氛围。

二、本学年工作思路

在新学期，总务处的核心工作将着眼于超前意识、细致安排和提升工作质量。我们将进一步优化常规工作，力求在简化流程的同时提高工作效率。从整体出发，以前瞻性的眼光统筹安排重点工作。在提升后勤人员文化和专业技能的同时，我们将注重工作细节，提升工作的质量与品位。细化工作流程和严格考核制度，将是我们提升后勤工作人员执行力的关键。我们还将加强员工的培训、工作总结与交流，提升后勤团队的责任感和服务意识。同时，注重财产和公共设施的有效管理，以改善和美化校园环境为目标，推行开源节流措施，关心关注每一位后勤员工，激发其积极性，促进团队的和谐稳定发展。

三、学期工作主题词

超前意识、重点突破、细化流程。

四、总务工作愿景

1. 树立“二线同样是一线”的意识，注重个人形象，重视学校形象与学校品牌的建设。

2. 在制度管理与人文关怀方面双管齐下，确保制度面前人人平等，并通过统一的规范来引导员工行为。我们将关心与激励员工，使他们以校为家，积极投身于工作中。

3. 实施部门责任制，充分发挥各部门负责人的管理职能，督促和激励他们，使其成为有力的工作助力。

4. 收集和分享工作中的成功案例，通过交流与总结，提高生活老师及员工的工作能力和专业素养。

5. 重视细节，提高服务意识，鼓励后勤工作人员主动发现和解决问题，树立持续改进的工作态度。

6. 构建和谐温馨的团队，树立良好的榜样，提升员工的主人翁意识和责任感，激发他们积极工作、快乐生活。

五、工作重点

（一）将安全工作放在首位

1. 门卫安全：关注师生安全，尤其是学生出入的安全。要求保安严格执行岗位制度，保持高度的安全意识与优质的服务态度，优化门卫工作流程，确保师生安全顺畅出入。(https://www.xing528.com)

2. 校车安全：强化校车安全管理，完善档案及责任制，定期开会动员，落实校车接送的各项安全措施。每位校车管理人员和司机必须对学生的安全给予高度重视，确保乘车学生的安全和家长的满意。

3. 校产管理与安全检查：建立定期检查制度，针对学校财产、消防、运动设施等方面进行全面的安全隐患排查，确保学校资产的安全。

4. 食品与卫生安全：密切关注食堂的管理，建立从采购到制作的全流程监督机制，严防食物中毒事件的发生，提高伙食质量，保障师生健康。

（二）强化队伍建设，提高员工素养和服务意识

1. 业务学习：通过学习与总结，提高后勤管理人员和工作人员的专业素质。推动生活老师与学生、家长的沟通。

2. 岗位责任制：明确后勤人员的岗位定位，确保每位员工对自己的职责清晰。强化考核，确保每项工作有专人负责、落实到位。

六、主要工作

1. 物资保障：确保教育教学所需物资的及时到位，尤其是教师和学生的办公及学习用品。

2. 设施改造：提前规划对学校设施的改建与修缮，确保教学和生活条件的不断改善。

3. 固定资产管理：加强学校财产的登记与管理，严格责任追究，对故意破坏财产的行为进行处理，确保学校资产的合理使用。

4. 环境卫生：积极开展学校绿化和卫生管理工作，确保校园环境整洁优美。

5. 疾病预防：制定季节性疾病的预防方案，定期消毒，做好健康宣传。

6. 财务管理：坚持勤俭办学，严格把控经费使用，杜绝浪费现象。

7. 配合其他部门：主动配合其他部门处理日常工作，确保学校各项工作的顺利进行。

8. 周边关系处理：妥善处理与周边社区的关系，维护学校良好的外部环境。

通过本学期的努力，我们期望在各个方面都能取得佳绩，为师生创造更好的学习和生活条件！