学校总务处2025年年度工作规划(精选20篇)

学校总务处{year}工作规划

一、指导思想

在新的学期中，总务处将积极响应学校党支部和校长室的统一领导，围绕后勤工作服务于教育教学和师生生活的目标，进一步强化内部管理，全面提升后勤人员的思想水平和业务能力。我们将努力增强服务意识，提升服务质量和水平，以确保后勤服务始终保持“勤快、务实、优质、高效”的工作作风，力求在管理规范化、制度化和社会化等方面实现新的突破，为学校发展贡献更大的力量。

二、主要工作目标

1. 常规工作

(1) 秉持科学、规范和人文化管理的理念，强化后勤队伍建设，以提升后勤服务的整体质量。

(2) 严格遵循学校财产管理制度，优化资源配置，提高校产的完备率和使用率。

(3) 坚持校园环境和卫生建设，加强环境整治，优化育人环境。

(4) 依法安排学校出资的零星维修改造工程，不断完善硬件设施，提高师生的学习和生活条件。

(5) 加强师生饮食卫生安全工作，确保校园餐饮的健康。

2. 财务工作

(1) 精心做好学校{year}年预算编制工作，确保财务透明、合理。

(2) 制定本学期的收费标准并公示，严格按时收取学费和住宿费，确保资金使用规范。

(3) 处理残疾人保障金的减免和报批工作，确保符合相关政策法规。

(4) 对固定资产的变动进行及时准确的会计处理，确保资产管理信息的准确性和实时性。

(5) 完成{year}年的教育事业统计工作，实现数据的准确和合规上报。

(6) 严格遵循纪检监督制度，强化各类采购和项目管理，确保财务工作的高效有序。

3. 基建工作

(1) 加强与教育局及相关部门的合作，积极推进土地划拨和房屋验收工作，规范基建档案的管理。

(2) 监督施工单位执行维保和设备系统移交工作，确保工程质量。

(3) 配合相关机构做好工程决算审计，做好固定资产的统计和维护工作。

(4) 积极处理老校区的资产管理和拆除工作，确保资产的安全和合理使用。

(5) 加快老校区租赁户押金的清退及征迁补偿谈判工作，维护师生合法权益。

三、主要工作措施

为了实现以上指导思想和工作目标，服务于学校整体工作计划，我们将在本学期采取以下措施：

(一) 加强思想素质建设，提高后勤服务效能。

通过定期开展后勤服务培训，加强后勤人员的责任感和使命感，以提升整体服务能力。同时，通过调查反馈，建立畅通的意见投诉渠道，综合评估后勤服务的实际表现。

(二) 实行科学和规范管理，提升制度的执行力。

强化采购和仓库管理，确保物资的及时分配和有效使用。加大维修服务的力度，提高快速响应和处理问题的能力，确保维修质量。与政教处协作，明确保洁责任，提升校园卫生水平。

(三) 加强基础设施建设，提升学校的软硬实力。

针对新校区的发展契机，进一步完善办学条件，提升师生在校的生活和学习环境。

(四) 强化学校财产管理，推行节约型校园理念。

定期开展校产清查，落实损坏财产的责任追究制度，开展以“节约为荣，浪费可耻”为主题的宣传活动，增强全校师生的节约意识。

(五) 提升校园安全管理，提高安保工作系数。

继续推动“安全文明校园”创建活动，强化安全责任制，确保学校安全设施到位，对各项安全隐患进行全面排查和整改，为师生提供健康安全的学习环境。

通过这些具体措施的实施，我们相信总务处能够在新的一年中为学校的发展贡献更大的力量，营造良好的教育氛围，提升师生的整体满意度。

学校总务处2023工作计划

一、指导思想

总务处的工作始终围绕“为教学服务、为师生服务”的核心宗旨展开。我们将树立“服务育人”的理念，积极做好后勤保障、财务管理、物资设备管理和环境卫生管理等各项事务，确保为学校的教育教学活动提供坚实支持。

二、工作目标

在学校校长室和党支部的领导下，我们将继续深化后勤服务的规范化、科学化，巩固近年来的管理成果。我们计划进一步健全各项规章制度，落实岗位责任制，加强服务过程的管理。我们将积极探索和创新后勤管理的新思路和新方法，在积极试行的基础上，总结经验，不断完善和提升工作质量。同时，我们将围绕学校发展大局，努力改善美化校园环境，积极推进开源节流，以为学校的进一步发展贡献力量。

三、主要工作及措施

1. 遵守财务纪律

总务处及财务室全体工作人员要增强责任感，认真对待自己的岗位，形成团结一致、奋发向上的良好氛围。我们将积极开展财会理论与业务的学习，提升财会人员的专业素养和信息技术管理水平，以适应日益变化的工作需求和行业发展。

2. 落实内控制度

我们将进一步完善学校的内控手册，强化对各项规章制度的执行，尤其是在小额基建、政府采购和大额资金使用方面，确保所有流程与相关规范一致。我们会严格资料的归档工作，把“三重一大”工作落到实处，有效防范风险。同时，对于学校的外包服务合同，我们将进行严格审核，确保每一个环节都得到认真对待，并做好学校设备设施的日常巡视和维护记录。

3. 做好环境建设

本学期，我们将加大对校园保洁工作的管理力度，细化保洁任务与人员配置，确保教学区域始终保持整洁。我们还将配合政教处，通过多种形式宣传爱护公物和保护环境的重要性，营造出全体师生共同爱护校园环境的氛围。此外，我们将持续开展“美在毓华”的活动，将文明校园的建设与良好卫生习惯的养成相结合，并重视校园绿化，定期进行植物的养护和管理，努力实现环境的净化、美化和绿化。

4. 完善食堂管理

食堂的管理是影响师生饮食安全的重要环节，因此我们将进一步落实食堂的岗位责任制，明确卫生管理责任，做到无死角、全覆盖。细化各项岗位职责，增强员工的岗位意识，确保食堂的每项工作均有人负责，保障师生的饮食安全和满意度。

总之，在新的一年里，总务处将本着服务至上的原则，不断提升工作水平，为学校的各项事业提供更加优质的保障服务。我们相信，通过全体工作人员的共同努力，一定能够为学校的发展作出积极贡献。

学校总务处2023工作计划

一、指导思想

总务处在新的一年中，继续秉持为学校教育教学服务、为全体师生谋福利的宗旨，着力提升后勤队伍的专业素养和工作效率。我们将明确后勤工作人员的岗位职责，保障各项工作落实到位，做到尽职尽责。同时，在资源节约方面，我们要注重开源节流，减轻学校的经济负担。我们要求所有总务工作人员在思想作风上保持廉洁自律，增强责任意识，提升服务质量，以此推动我校后勤管理向更高水平、更多特色发展。

二、工作目标和任务

1. 教学中心的后勤管理：在新学期中，总务处将积极与校领导合作，以教学为重心，确保后勤管理的规范性与常态化，保障学校教学秩序的有序进行。我们将意识到铺张浪费的问题，倡导物尽其用，注重设备和校产的多重利用，提高资源的使用效率。

2. 强化食堂管理：我们将严格贯彻食品卫生法，对食堂的个人卫生、食品安全、零售价格、服务质量和服务态度进行全面监督，确保吃进去的每一口食品都安全可靠，坚决防止食品安全事故的发生。

3. 严格财务管理：在财务开支方面，严守上级规定，做好采购及进出库的相关手续，建立完善的规章制度，避免校产物资的浪费与流失。此外，我们将大宗物品的采购与工程实施纳入招标制度，以确保资金使用的透明和合理。

三、具体要求

(一) 加强协作，提升校园环境卫生管理

1. 开学前做好卫生办公用品的采购与分发工作，确保老师和学生拥有充足的学习、工作条件。

2. 确保校园的安全保卫工作到位，营造良好的学习氛围。

3. 联合政教处、教务处等部门，通过黑板报、升旗仪式等多种形式，开展“爱护校园、爱护公物”的教育活动，增强师生的环保意识和维护校园环境的责任感。

(二) 常抓不懈，提高安全防范意识

1. 定期开展校园巡视，发现宿舍、体育器械等存在的安全隐患时，及时进行维修和整治。

2. 严格门卫管理，外来人员入校需登记，确保校园的安全。晚间由后勤值班人员进行巡查，维护师生的安全。

3. 在食堂管理上，严格进行餐具消毒，坚决审核食材来源，杜绝低劣及过期食品的入校，确保师生的饮食安全。

4. 积极做好冬季供暖的准备，确保冬季来临时能及时提供温暖，保障师生的居住和学习环境。

(三) 精打细算，严格财务管理

1. 根据教学需求和学校实际情况，制定合理的经费预算，做到精细化管理。

2. 对固定资产的购置由后勤统一采购，确保各部门所需物资的协调和高效。部门需提前提交物资需求计划，由后勤处汇总后报校长审批。

3. 低值易耗品的管理同样由后勤部门负责，统筹购买并记录领取情况，确保供应的及时与合规。

4. 领物审批制度必须得到严格执行，领物须由各处主任审核，以后勤部门的实际需要为基础进行领取。

(四) 物尽其用，发挥设备最大效益

1. 为了提高学校现有设备的利用率，除了鼓励其使用，我们还需对设备的管理进行严格规范，实行借还登记制度，减少人为损坏和流失。

2. 加强学校资产的定期检查力度，执行严格的财产保管与罚责制度。对于学期初发放的办公用品、班级清扫工具等，实行承包制，确保责任落实到人，做到问责有据。

通过以上工作计划，总务处将在新学期中更好地服务于学校教学和师生需求，以实际行动支持教育的发展与进步。

学校总务处2023年工作计划

一、指导思想

本学期工作将以学校2023年春季工作要点为指导，紧紧围绕学校的工作中心，贯彻后勤服务教育教学的宗旨，进一步加强后勤内部管理，全面提升后勤人员的思想素质和业务能力。我们将努力增强服务意识，提升服务质量和水平，使后勤工作走向规范化与制度化。

二、工作目标

本学期的后勤工作目标明确为“三个确保”和“四个力争”。三个确保包括：确保校园建设及教育教学所需办公、生活物品的及时维护与供应；确保财务管理的规范性与精细化，做到账物相符；确保校园水电、饮食与活动的安全，杜绝事故的发生。四个力争则是：力争进一步完善服务设施；力争增强服务项目的全面性；力争提升服务质量；力争提高服务效益，确保后勤工作的有效性和创新性。

三、工作措施

（一）加强安全防范工作，增强师生安全意识

1. 定期检查各室及公共区域的电器线路、装置与设备，及时解决隐患，做好防火、防盗和防触电的工作。

2. 树立安全第一的意识，强化食堂的各项管理与监督，为师生提供安全、营养的饮食服务。

（二）加强校舍与校产管理

1. 完善校产和校舍的管理制度，重点强化赔偿制度，确保使用负责任。

2. 严格执行校产管理，禁止随意拿用、丢弃或放置，形成良好的管理习惯。

3. 坚持节约用水用电，日常检修管理要到位，力求每一度电、每一滴水的珍惜。

4. 提倡爱护校园环境，维护校园设施与绿化，避免踩踏草坪、折枝摘花的行为。

（三）严格遵守财务制度，肃清财经纪律

1. 财务管理坚持勤俭节约，不进行乱收费与乱支付。

2. 严格按规定收费，任何班级与个人不得擅自收费，确保收费透明与合规。

3. 详细制定财务预算，合理使用各项经费。

（四）加强绿化管理

1. 教育学生自觉维护校园绿化，增强绿化意识。

2. 定期查看绿化区的管理情况以及绿化管理人员的工作执行情况，确保校园环境整洁美丽。

（五）提升学习和服务育人质量

1. 加强后勤人员的学习，提高其对相关政策、法规及业务知识的掌握，以提升后勤工作的服务育人功能。

2. 规范后勤管理，发挥团队的集体智慧与力量，改进服务方法，加强协调，提高服务质量。

3. 促进后勤人员自我素质的提升与业务能力的培养，更新知识，增强服务的主动性和创新性。

四、工作安排

二月份：

1. 配齐本学期所需的办公与清洁用品，做好插班生的课桌椅配备。

2. 对校园内财产进行全面清查，更新和检修各班级和办公室的日光灯、插座等基础电器。

3. 做好财务管理的各项准备工作。

4. 检查各处室的办公家具及班级课桌椅的状况，实施班主任公物管理。

三月份：

1. 继续完善水电及相关设施的维修工作，保障正常教学秩序。

2. 修整校园绿化带，提升校园环境的美观与亮丽程度。

3. 加强对学校食堂和小卖部的管理，排查并消除各种安全隐患。

4. 召开总务工作会议，讨论后续的工作计划与目标。

四月份：

1. 继续完成校园绿化的收尾工作。

2. 检查前期工作的落实情况，确保各项工作顺利推进。

3. 对校园的水电设施进行全面检修，保证其正常运行。

五、六月份：

1. 协助德育处筹备学校艺术节相关工作。

2. 配合教科处完成高考与中考的相关准备。

3. 安排暑期的各项维修工作及下学期开学前的准备事务。

七、八月份：

1. 暑期对学校进行全面的维修，确保设施和环境的完好与安全。

2. 采购下学期所需的物品，确保开学准备工作的顺利进行。

3. 对教室进行调整，做好开学前的各项准备工作。

这一系列工作措施将确保后勤管理工作高效、规范地开展，为广大师生创造一个安全、舒适的学习与生活环境。

标题：{year}学年学校总务处工作计划

一、指导思想

本学年，学校总务处将继续遵循学校的整体工作思路，深入推进“技能校园、创新校园、智慧校园、和谐校园”的建设目标。在工作中，我们始终坚持“以人为本，服务育人”的理念，树立服务意识，提升服务技能，保障服务质量。我们的目标是在后勤服务、财务管理、物资设备管理、环境卫生管理等各个方面，确保学校教育和教学工作的顺利进行，为培养高素质人才提供坚实的后勤保障。

二、工作目标

围绕学校各项工作的中心任务，总务处将继续巩固和深化近年来后勤服务所取得的管理成果，积极探索适合职业学校后勤管理的创新路径。在实践中不断总结经验，提高服务意识、服务质量和服务水平，以实现更加完善的服务设施、提升服务质量和效益，为学校的持续发展贡献力量。

三、主要工作及措施

1. 规范后勤管理，增强服务意识

全体后勤人员需树立以师生利益为核心的服务理念，始终把师生的合理需求作为工作的起点和归宿。在后勤管理中强调服务于教学和师生生活的宗旨，强化管理育人和服务育人的方向。我们将制定和落实岗位责任制，进一步细化各自的岗位职责，确保每项工作都有明确的责任人，建立完善的记录体系，以打造一支“勤快、务实、高效、优质”的后勤服务队伍。

2. 加强后勤常规管理工作

我们将强化物业公司的管理，明确校园内保洁的任务和人员分配，确保教学区域的全天候整洁。同时，将开展绿化美化校园活动，将创建文明校园和良好的卫生习惯形成结合，及时做好校园花草的维护管理。师生饭堂的管理也会更加注重，健全膳食管理委员会，依托微信群促进学生与食堂和总务处之间的实时沟通，以提升整体餐饮质量。校园水电供应管理应做到日常维护到位，确保教育教学的顺利进行。

3. 严格财经纪律，加强财务管理

总务处将严格财务管理，遵循财经纪律，确保预算范围内的资金支出合法合规。我们将认真编制经费使用的预算和计划，推行经费申报制度，确保每一项开支都经过严格审查和审批流程。同时，遵循“中央八项规定”，严禁非教学相关的开支，特别是在用餐方面原则上要安排在学校饭堂，确保经费合理使用，服务教学。

4. 加强校园资产管理

为了更好地管理学校资产，我们将进一步明确财产管理责任，确保责任到人。固定资产的增减需及时登记，并定期核对，确保账实相符，以防止资产流失。物品采购和保管制度将继续优化，以保证采购流程的规范性，从而更好地管理和维护公共财产，培养师生爱护公物的意识。

5. 强化学校安全工作

总务处将积极配合学校安全工作领导小组，完善应急预案和管理措施，加强对安全卫生防范工作的重要性。在每个学期，我们将进行消防设备的专项检查，维护学校各项设施，确保正常使用，增加校园安保工作力度。我们将定期进行校产校舍的安全检查，及时排查并解决潜在隐患，增强师生的自我保护意识，提高防范火灾、盗窃、电气安全和毒品等风险的能力。

6. 关注师生健康教育

我们将继续重视学生的健康教育工作，及时进行健康检查和流行病防控。晨检制度将更加严格地落实，积极做好饮食安全和环境卫生的监督，确保师生的就餐环境和食品安全，保障全校师生的身体健康。

7. 统筹预算执行

在2023年上半年，我们针对学校发展和信任条件的改善，编制了专项预算。包括申请市维修专项资金进行消防改造、安装教学场所的空调、制定运动场改造方案、更新电脑机房等项目。这些措施将为学校各项工作的顺利开展提供强有力的支持。

通过以上各项措施的落实，我们坚信总务处将在新的一年中，为学校的发展提供更多支持和保障，为师生创造更加良好的学习和生活环境。

学校总务处2024工作计划

一、指导思想：

本年度学校总务处的工作将继续以学校工作计划为指导，落实在校长的统一领导下，以管理校产为核心，切实增强后勤服务和物资设备管理的各项职能。为了进一步强化学校后勤的管理体系，提高工作效率，我们将秉持“为教学服务，为师生服务”的理念，结合本校的实际情况，制定详细且可行的总务工作计划。

二、工作目标：

在校长的正确引导和全体后勤人员的共同努力下，我们将进一步巩固和发展过去几年所取得的工作成果。目标包括但不限于：完善后勤工作的各项制度，加强服务过程的管理，增强检查力度，确保安全至上；积极探索创新的后勤服务和管理途径；以落实“为教学服务，为师生服务”为原则，持续改善和美化校园环境，并努力实现资源的节约与有效利用。

三、工作要点：

1. 开学前准备工作：在新学期开学前，后勤服务人员需要切实做好各项准备工作，以确保学校环境的整洁与安全。后勤人员应不断提高自身素质，通过优良的服务赢得师生的满意和认可。

2. 教育教学服务：将后勤工作与教育教学紧密结合，为教师的教科研活动提供充分的设备支持和物资供应，确保教学活动顺利进行。

3. 勤俭办学，财务管理：严格依据学校的财务制度进行预算与支出，确保资金的合理使用，提升财务工作的透明度，实施教职工财务报告制度，以保证经费使用的合法性和效益。

4. 校产管理：明确各类资产的管理责任，使每项资产都有专人负责，建立有效的物资保管和使用制度。定期对学校设施设备进行检修维护，延长使用寿命，提高使用效率。

5. 食堂管理：食堂的工作是学校后勤的重要组成部分，要确保师生饮食的营养与安全。将严格把控食材采购，实施卫生检查，保障食品安全，同时注重丰富伙食的多样性，以提升师生的用餐满意度。

6. 安全工作：协助校长进行学校的安全管理，及时识别和排除安全隐患，定期开展安全演练，提高全体师生的安全意识与防范能力。

7. 固定资产管理：完善固定资产的登记与管理工作，确保资产的使用记录真实可查，做到资产管理规范化和制度化。

四、工作重点：

1. 加强财物管理：重点关注学校固定资产的管理，建立全面的资产台账，确保资产的安全与完整。

2. 校园美化：在学校的总体安排下，积极推进校园环境的美化工作，通过绿化、文化宣传等多方面提升校园的整体形象。

3. 开源节流：致力于更好的管理学校的财力与物力，优化资源配置，确保在提升学校服务质量的基础上实现财务的有效使用。通过多方位的措施，努力降低不必要的开支，为学校的发展提供持续的动力。

以上是2024年度学校总务处的工作计划，我们将充分发挥团队的协作精神，以实际行动推动学校的各项工作不断向前发展。

学校总务处{year}工作计划

一、指导思想

我们将紧紧围绕校长室所提出的三大任务展开全面工作，始终聚焦于创建一流学校与一流教学业绩的光荣使命。这是一个既激动人心又充满挑战的目标，学校总务处将深入贯彻落实校长室的各项工作意见。我们将坚持以教育教学服务和师生服务为两条主线，团结所有后勤工作人员，奋发向上，开拓进取，力求在今年的后勤工作中再创新的辉煌成就。

二、具体要求与措施

1. 增强后勤队伍建设

为确保学校后勤工作的高效运转，必须构建一支强有力的后勤队伍。首先，要保障后勤人员的稳定性，通过定期的培训和思想工作，使每位员工都能安心服务，提升服务意识和质量，形成“汇中是我家”的归属感。其次，建立一个积极向上的工作氛围，倡导脚踏实地的工作作风，推动每位员工自觉、勤奋地投入到工作中。第三，鼓励后勤人员加强专业知识的学习，以适应学校现代化发展对技术的要求。此基础上，团队内部要保持密切的协作与配合，形成强大的合力，以确保各项中心工作顺利完成。最后，增强集体荣誉感，积极树立“校兴我荣，校衰我耻”的理念，营造良好的内部团结气氛。

2. 强化财务管理

财务管理是保障学校资源合理使用的关键。财务工作人员要严格遵守财经纪律，开展政策性的收费工作，并确保所有费用的收支都有相应的校长通知，避免不必要的财务风险。同时，要科学编制并认真执行预算及决算，及时向校长汇报学校经费状况。每项支出都需合规，确保报销单据的完整性与合规性，做到账目清晰，增收节支，将有限的经费投入到最需要的教学领域。

3. 加强校产校具的管理

学校的每一项资产都是教育教学不可或缺的部分，必须认真管好、用好。后勤人员要在日常工作中增强节约意识，杜绝浪费现象。特别是在维修方面，要坚持以能修为主，努力降低更新成本。同时，要开展定期的校产登记工作，以确保每一项资产都能得到良好的管理，降低损坏和流失的风险。

4. 提升食堂管理水平

食堂是学校后勤工作的重中之重，其良好的运行关系到每位师生的日常生活。我们将以新鲜、优质、价廉为原则把好采购关，严格执行入库制度，确保所有食材都经过验收，不合格的绝不入库。对于食堂的现金收款行为将采取严厉的检查措施，确保合法合规。此外，要持续关注食堂环境和食品安全，定期进行各类卫生检查，并严格监管整改情况，确保不发生食物安全事故。食堂需确保为师生提供安全、美味、营养的餐饮服务，特别是在冬季，要做好菜品的保温措施，确保师生用餐的温暖与舒适。

5. 持续提供优质服务

我们将不断努力提高后勤服务质量，通过各项措施的实施，确保后勤服务能够及时、高效地支持教学工作，做到“以人为本”，真正做到服务师生的每一个需求。与此同时，将鼓励全体后勤员工发扬奉献精神，树立“优质服务”的理念，为师生创造一个舒适、高效的学习和生活环境。

通过全体后勤人员的共同努力，我们将在本年度的后勤工作中取得更大的进步，不断提升服务水平，为学校的发展贡献更大的力量。

学校总务处2024工作计划

一、工作策略

（一）提升员工素质

1. 加强学习与培训：我们将进一步加强对政治理论和专业知识的学习，全面提升管理人员的个人素质，使其在政策法规和教育教学理论方面具备更高的学习水平。此外，鼓励管理人员在实践中创新管理经验，以科学有效的方式提升业务技能和服务质量。打造一支能够代表学校形象的团队，树立爱岗敬业和高尚职业道德的新风尚，为师生提供更优质的服务。

2. 培养团队精神：将注重培养员工吃苦耐劳与任劳任怨的精神，倡导风雨同舟的合作意识，增强创新意识和对学校的主人翁意识，构建和谐的工作环境。

（二）明确后勤服务定位

1. 强化服务意识：后勤服务部门是学校管理的重要组成部分，尽管工作繁琐且常常被忽视，但优秀的后勤服务对于学校教学质量的影响不可小觑。因此，我们将明确总务工作的基本要求，确保后勤服务切实为教学服务。

2. 健全责任制：将建立岗位责任制，确保每位总务人员的工作职责明确。当出现人手短缺时，及时向学校领导反映问题，并全力以赴寻找解决方案。

3. 改进工作作风：秉持后勤服务教学一线的理念，强调思考、学习与反馈，及时解决工作中遇到的问题。

4. 制定巡视制度：实施“每周巡视制度”，分配相关人员定期对学校环境、绿化、水电设施、安全管理及设备使用情况进行巡视并记录，及时反馈问题并进行整改。同时，对各部门和班级的正常故障报修，要求在规定时间内完成维修并做好记录。

二、主要工作

（一）落实岗位责任制

我们要认真贯彻岗位责任制，使其有效激励和约束员工，并加强对员工的管理、教育和评价。通过合理安排工作、及时检查和总结经验，不断提升后勤服务效率和质量。面对教育创新和办学条件改善带来的压力，我们将统筹分工，确保协调顺畅。

（二）校产管理

1. 完善物品管理制度：制定并执行购物、保管及使用等财产管理制度，明确职责分工，保证库存物品有序管理，降低资金浪费，并做好安全防范。

2. 定期检查设施：对校产和校舍进行日常安全检查，明确每项物品的责任人，降低人为损耗，同时加强学生的公物爱护教育。

（三）水电管理

为确保水电安全，我们将规范维修人员的操作，提高其责任感，每日至少巡视一次，及时发现和处理跑冒滴漏等问题。同时，呼吁全校师生共同参与节水节电意识的宣传，杜绝浪费现象。

（四）资金管理

严格落实《学校收费管理规定》，按规定收费，杜绝乱收费现象，确保财务工作经得起各类专业审查。我们还将精打细算，优先进行政府采购，以提高采购透明度。

（五）建设“绿色学校”

全力推进学校绿色建设，努力美化校园环境，推动学校创建市级“绿色学校”的各项相关工作。

（六）实验室管理

将加强实验室的安全管理和定期检查，确保实验室环境的安全与顺利运作，为学生的学习提供保障。

（七）优化文印服务

规范文印室的操作流程，提高服务质量和效率，力求在降低成本的同时，满足师生的文印需求。

（八）强化安全管理

加强安全宣传教育和日常检查，及时排除各类安全隐患，确保师生安全。同时完善突发事件的应急处理机制。

（九）进行灭四害工作

按照市区政府的要求，制定灭四害行动方案，加强宣传和教育，确保校园环境健康。

（十）合理发放住房补贴

做到公正发放住房补贴，维护全体教职工的合法权益。

（十一）开放场地管理

健全开放场地制度，加强对开放场地的管理，保证校园财产的安全。

（十二）食品卫生管理

加大对食品卫生的检查力度，杜绝无证及不合格食品的流入，增强学生对食品安全的意识。

（十三）食堂管理

确保教职员工和部分学生的供餐安全，收集师生意见，及时调整餐饮服务，力争做到让广大师生满意。

（十四）校园风险责任制

在政教处的指导下，推动学生参加医保和校园责任险的工作，增强校园安全保障。

（十五）积极配合各部门工作

全力支持学校内其他部门的工作，参与各类校务活动。

（十六）改善办学条件

制定基建和维修项目的合理计划，确保施工安全和质量。

（十七）完善内务管理

加强对后勤各项资料的整理与建档，为日常管理提供高效支持。

在校领导的统筹下，我们将努力改善教师的办公条件，提升工作及教学环境。总务后勤团队将以身作则，热情服务，具备高度的责任感和事业心，坚定不移地支持学校的教育教学工作。同时，我们希望学校能够理解总务处面临的人力和工作挑战，给予必要的支持。

学校总务处2023工作计划

一、指导思想

本年度的工作将以学校三年发展规划为指导，全面落实学校的主要任务和目标。我们将贯彻“提升内涵，提高质量”的核心理念，始终坚持“以人为本、服务育人”的原则，围绕学校教学工作展开，致力于为教育教学提供全面服务，并为教学科研和师生的需求保驾护航。通过增强后勤工作人员的责任感与使命感，激发他们的积极性和创造力，我们将认真做好每一项服务，努力实现责任、措施、检查均到位，为学校创造一个和谐的校园环境而不懈努力。

二、工作目标

1. 确保教学办公及生活用品的采购、维护、维修和供应及时到位。

2. 保证校园水、电、饮食安全，坚决杜绝各类安全事故的发生。

3. 确保学校财务管理规范，做到帐物相符、帐册相符。

4. 不断完善服务设施与项目，规范食堂管理，提升服务质量和效益。

5. 科学规划校园建设，维护和更新校园设施，确保校园环境卫生。

6. 加强绿化和美化工作，创造优美的教学与生活环境。

7. 及时进行宣传，做好各种疾病的防控及防火、防震、防灾工作。

三、主要工作任务与措施

1. 完善学校整体规划，积极开展校园改造的前期报批工作，力争在2023年启动改造工程。

2. 规范财务管理，严格遵循法律法规，认真落实财务管理制度，确保财务公开，真实反映收支情况。按规定执行收支审批、物品采购和资料管理。

3. 加强固定资产管理，落实资产登记、登记、维护和保养，做好定期清查工作，细化公物管理责任，确保设备的正常运转和使用。

4. 强化水、电、气的管理，保证师生的用水、用电安全，建立节约用水、用电的意识，定期开展检查与整改。

5. 加强安全保卫工作，建立平安校园，实施标准化管理，增强安全意识，定期进行安全检查与整改，确保校园安全无隐患。

6. 加强各种安全教育，开展疾病防控知识宣传、消防演练，提高师生的应急能力，做好防汛排涝工作。

7. 完善食堂管理制度，确保食品安全与卫生，定期进行内部审核，优势互补，提高餐品质量。

8. 强化临时用工管理，确保用工合规，按照规定进行考核与奖惩，提高工作效率。

9. 管理好绿化区域，适时进行养护，提升校园绿化水平，保持园林式学校特色。

10. 把握标准化建设的机遇，改善教学设施，着力提升教学条件，确保校园资源得到充分利用。

四、开学初具体工作安排

1. 开学前整治校园环境，清理建筑垃圾和卫生死角。

2. 排查校园安全隐患，整顿校园周边安全情况。

3. 调整教室和教师办公桌，优化学习与工作环境。

4. 统筹学生书本的发放及调剂工作。

5. 配置办公室及教室所需的卫生用品，确保用具到位。

6. 加强食堂卫生管理，做好就餐人员登记。

7. 组织各类教辅用具的申领工作，确保教学需求响应该学期的开展。

8. 对后勤工作人员进行系统培训，提升服务意识与工作能力。

通过以上工作计划，我们将全力以赴，以优质的后勤服务支持学校教育教学的发展，为师生创造良好的学习和工作环境，助力校园和谐共生，齐心协力迎接新的挑战！

学校总务处2023工作计划

一、指导思想

本年度工作计划将以学校整体工作目标为指导，以教学为重点，后勤服务团队将积极配合各项工作，树立全校“一盘棋”的合作意识。我们将充分调动后勤人员的工作积极性，致力于以高效、主动、优质的服务为广大师生提供全方位的后勤保障。我们将加强学校内部物资的管理、使用和维护，并力求将后勤工作推向新的高度，以支持学校的健康发展。

二、工作目标

（一）提升服务质量与服务意识

本学期我们将进一步加强后勤人员的队伍建设，提升其政治素养和业务技能，同时强化对学校的归属感和责任心。以“爱校、爱岗、爱生”为核心，努力将后勤服务的满意率提升至90%。为此，我们将引入月度师生问卷调查，及时发现问题并采取改进措施，以便在此过程中不断提高服务质量和效率。

（二）完善考核制度

为了增强工作责任感，我们将实行制度化管理，推行月度考核机制。后勤团队的工作将由师生及班主任进行评分，考核结果将与奖金挂钩。此外，我们将定期召开例会，回顾过往工作中的得失，对下阶段的工作计划进行讨论，确保每位员工能够自我反思并提出需要解决的问题，从而促进团队的共同进步。

（三）加强后勤常规管理

后勤管理的重中之重是校园环境卫生。我们将继续强化校园的保洁工作，加大对各区域的管理力度，细化保洁任务和人员职责，确保校园环境整洁舒适。每月开展卫生检查与评比，结果将在校内公示，让大家共同关注校园卫生。与此同时，我们还将通过多种宣传形式，增强师生对保护公物和环境的意识，鼓励大家积极参与校园美化活动，努力营造一个文明、优美的学习生活环境。

我们将注重校园内植被的管理，及时进行除草、施肥、治虫和修剪等工作，确保校园绿化达到美化、净化的效果。同时，定期对校舍、体育器材及电气设备等进行安全检查，及时记录并解决发现的问题，确保校园的安全与稳定。

（四）建设节约型校园

1. 推广节约意识

我们将争取教导处和德育处的支持，通过校园网站、黑板报等多样化宣传渠道，大力宣扬节约型校园的理念，鼓励师生从自身做起，从小事做起，养成节约用电用水的良好习惯，抵制浪费现象。针对“长明灯、长流水”的现象，本学期将重点加强对校内用水用电的管理力度，确保各项节约措施落到实处，并将每周的检查结果公示，让全体师生共同监督。

2. 购物和物资管理

在购物管理方面，我们将秉持负责的态度，确保每一笔开支都经过合理比价，尽量采取批发形式。同时，我们将严格管理库存物资，建立教学用品的领用登记制度，以减少浪费。

3. 维修制度的完善

针对校园内的损坏物品，我们将实行网上报修制度。责任人在发生损坏时需在当天内填写维修申请，专人负责审核并安排维修，确保一般维修在三个工作日内完成，并及时向报告人反馈进展。

4. 文印室和食堂管理

我们将加强对文印室的管理，设立文印工作签发制度以更好地控制工作量，提升服务质量并降低耗材使用。同时，食堂将严格执行食品卫生法规，及时收集师生反馈，确保提供安全、卫生、营养的餐饮服务。每月我们将抽取10%的师生对食堂的食物质量和卫生情况进行问卷调查，以此来持续改善食堂的服务质量。

通过以上措施，我们期望能在新的一年里，不断提升学校的后勤管理水平，为师生创造一个更加优质、安全、舒适的工作和学习环境。

学校总务处{year}工作计划

一、指导思想：

本学期学校总务后勤工作的主要方向是服务于学校的教育教学事业，积极响应学校的总体战略规划。我们将以提升后勤服务质量和管理水平为核心，以切实满足师生的各类需求为根本目标，努力为全体师生创造一个安全、舒适、整洁的工作、学习和生活环境。通过加强后勤人员素质培训和岗位责任落实，我们将确保后勤工作保障到位，服务周到，从而提升学校整体的教学质量和师生的满意度。

二、工作目标：

1. 以人为本，强化队伍建设

我们将注重后勤服务人员的职业素养和服务意识，通过组织培训与交流学习，提升后勤队伍的专业能力。后勤工作不仅是管理工作，更是服务工作。每一位后勤人员都应当以良好的态度和高质量的服务赢得师生的认可与信任。

2. 全面支持教育教学工作

全面配合教育教学需求，及时做好教学设备的采购和维护，确保各类物资供应到位。我们将提前准备必要的教学和办公用品，以避免影响正常的教学进程，确保在突发需求时能够快速响应。

3. 强化校产管理，提升资源效益

明确各类校产的管理责任，确保每项物资都有专人负责。定期对资产进行清查与管理，及时发现问题并进行修复或更换，从而最大限度地延长资产的使用寿命并提高资源的使用效率。

4. 水电管理的精细化

加强对学校水电的管理与监控，确保资源的合理使用，防止浪费情况发生。对出现的故障要能够迅速处理，确保师生在使用水电时的正常需求不受影响。

5. 奉献精神的培养与实践

后勤团队每位成员都应具备奉献精神，愿意在学校需要时牺牲个人时间，及时响应各类突发事件。我们将通过团建和培训，提升团队的凝聚力和责任感，确保后勤服务的有效实施。

6. 食堂工作的思想教育与服务提升

增强食堂工作人员的服务意识，及时收集师生意见，不断改进食堂的管理与菜品。力求在保证饭菜多样化的同时，以营养、健康为基础，满足师生的口味需求。

7. 严格食品采购和采购流程

加大对食品采购环节的把控力度，遵循严格的卫生标准，确保所有食品来自合格渠道，杜绝任何不达标的食品进入市场。提高伙食质量，让师生享受到满意的餐饮服务。

8. 做好食堂卫生工作

加强定期卫生检查，强化厨房及食堂区域的清洁与消毒工作，确保环境、食品和个人卫生的全面落实，为师生创造安全的就餐环境。

9. 控制食堂资源浪费

食堂一线员工需注重节约，严格控制材料采购与使用，努力降低不必要的消耗，提升运营效率。

10. 管理学生就餐秩序

加强对学生用餐的规范化管理，培养学生良好的就餐习惯，促进文明用餐的氛围。

三、本学期主要工作：

1. 物资准备

为新学期做好教学和生活用品的采购及分发，确保各班级的桌椅及必要设施到位。

2. 校簿管理

负责分发学区校簿及本校书簿，确保书籍的合理调剂与增订工作有序进行。

3. 校舍维护

积极开展校舍的维修工作，定期检查设施设备，并及时消除安全隐患。

4. 服装采购

安排新一年级及插班生的春秋服装采购，做好调剂与管理。

5. 活动保障

积极配合开展树人小学第xx届艺术周的后勤保障服务，确保活动顺利进行。

6. 协助各项活动

为学校及各科室的各类活动提供后勤支持，确保资源配置到位。

7. 会议和活动准备

精心准备各类会议材料及承办区级活动的后勤保障工作。

8. 校园维护

定期对校园绿化进行修剪和养护，保持校园环境优美。

9. 食堂管理规范

制定并落实食堂的规范化管理细则，确保运营管理有序。

10. 用餐管理细则

针对班级制定用餐管理细则，定期检查确保执行到位。

11. 固定资产管理

加强固定资产的登记与清查工作，确保在学期结束前对各个点的固定资产进行审查。

12. 实习生管理

安排实习生的住宿和饮食，确保他们在校的生活需求有保障。

13. 卫生检查准备

积极配合上级卫生部门的检查，确保食堂工作人员的健康状况符合要求。

14. 完善联系机制

鼓励老师们填写联系单，及时将需求反馈给总务处，推动工作顺畅进行。

15. 暑假工作安排

制定详细的暑假维修和财务结算工作计划，确保假期工作高效有序。

通过以上工作计划的落实，我们将不断努力，提升学校后勤服务的质量与效率，为广大师生提供更为优质的服务，助力学校的各项工作顺利开展。

本学年，总务处将在认真总结上个学期工作的基础上，根据学校总体工作要求，结合本处的具体情况和特点，围绕迎接评估和创建省级文明单位这两个中心目标，开展各项工作，确保能够更好地服务教学和师生。现将本学期工作计划制定如下：

一、加强总务处各职能部门管理力度，提高工作效率

为树立全体职工全心全意为教学服务和师生生活服务的思想，进一步增强后勤人员的责任心和事业心，使每项工作都做到认知到位、责任到位、措施到位、检查到位，力求打造一支思想觉悟高、业务素质强、战斗力足的队伍，为学校教育教学提供坚实后盾。同时，进一步明确本处工作人员的岗位职责，既要有明确的分工，又要加强相互之间的协作，确保工作任务能够高效完成。我们会加强对工作情况的检查，协助解决工作中遇到的问题，条件成熟后逐步建立考核制度，以提升整体工作效率。

二、工作要点

1. 加强队伍建设，提高工作人员的个人素质

后勤管理工作大多具有极强的服务性质，因此，队伍的整体素质显得尤为重要。后勤工作中，许多工作无法量化和表述，如果缺乏一定的自觉性和奉献精神，工作便难以取得良好的成果。因此，需在思想上、行动上培养后勤人员的责任感，加强政治理论与业务素质的学习，以掌握必要的技能，提升管理能力。同时，树立团结合作的意识和创新思维，以便更好地服务于教职员工，为学校各项工作的顺利开展奠定基础。

2. 提高服务意识，树立服务育人的思想

我们要倡导为全校师生服务的理念，深入一线、克服困难，并进一步增强职工的岗位责任感，让每位员工都能具备高度的主人翁意识，不断提升服务育人的质量。

三、主要工作

针对学校教学评估及创建省级文明单位的要求，我处将重点做好以下几项工作：

1. 对现有规章制度进行全面审查、充实和完善，确保其能够真正发挥作用，起到管理、教育和评价的功能。在实施过程中持续纠正偏差，提升后勤服务的质量和水准。

2. 继续加强对北扩建筑工程的管理，确保项目按时保质完工，并在评估前顺利投入使用。

3. 全面规划校园绿化，推广省级园林式学校建设，使可绿化地带的绿化率达到100%，改善校园环境，提高师生的学习和生活质量。

4. 加强食堂的质量管理，确保食品安全，抑制物价过快上涨，为学生提供一个良好的就餐环境。

5. 对校园卫生死角进行彻底整理，确保校园环境整洁，无纸屑、垃圾和建筑废料等。

6. 加强固定资产的管理，全面清查校园内及办公室内的所有固定资产，并进一步规范资产的采购、保管、维护及使用，确保帐目清晰、实物与账目相符。

7. 定期执行安全检查制度，全面检查校园内的水、电、暖设施，确保这些基础设施的安全与正常使用，及时处理水电报修，减少师生的后顾之忧。

8. 积极创建节约型校园，以践行节约型社会的理念。

9. 其他工作也将按照计划稳步推进，确保各项工作有序开展。

总结而言，本学年总务处将认真贯彻上级部门的精神，在学校党、政的领导下，团结全体工作人员，调动各方积极性，全力配合其他处室，以“服务教学，服务师生”为宗旨，专注于迎接评估及争创省级文明单位的工作，实现总务工作高效运转，进一步提升后勤服务的质量与水平。

学校总务处2023年工作计划

一、指导思想

本学期总务后勤工作的核心任务是推动学校扩建项目的顺利进行，同时坚持“为教学服务，为师生服务”的基本原则。我们将秉持“服务育人”的宗旨，切实做好后勤服务、财务管理、物资设备管理和环境卫生管理等各项工作，为学校的稳步发展提供坚实的保障。

二、工作目标

在校长和党支部的领导下，我们将不断健全和完善后勤工作的各项规章制度，进一步落实岗位责任制，强化服务过程的管理。我们将积极探索后勤服务和管理的新模式，在实践中总结经验，提高服务意识、服务质量和服务水平。同时，我们将围绕学校的中心工作，改善校内环境，努力节约开支，为学校的发展创造更多可能。

三、主要工作及措施

1. 强化后勤人员培训

- 加强后勤人员的学习与培训，统一思想，提高职业道德教育，增强员工的责任意识，提升业务素质和服务意识。

- 明确后勤工作为教学服务、为师生生活服务的宗旨，发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作风格，努力关心和照顾师生，引导员工争做奉献。

2. 完善后勤工作制度

- 制定并落实详尽的岗位责任制，确保分工明确、职责清晰，并设定考核标准，以便相互监督，确保每一项后勤服务工作都有专人负责。

- 广泛征集师生对于后勤服务态度和质量的意见与建议，及时调整和改进工作。

3. 加强常规管理工作

- 及时进行班牌的调整与更新，确保每个班级的信息准确无误。

- 补充和提升学生宿舍的床位配置，满足师生的实际需求。

- 在新学期前进行教室、宿舍和办公室的安全检查及维修，为新学期的开始做好充分准备。

- 配合政教处强化校园内卫生管理，细化保洁分工，确保各区域的环境整洁。

- 加大对学校资产管理的培训力度，确保资产的有效使用，防止流失与浪费。

- 严格报修制度，努力实现当日报修、当日维修，提高服务效率。

- 配合教务处妥善处理新教师和实习生的住宿及生活问题。

- 积极管理校园绿化，做到定期除草、施肥和修剪，维护良好的课外环境。

- 定期开展灭“四害”活动，为师生创造干净、舒适的生活学习环境。

4. 推进节约工作

- 专注于学校节水节电的管理工作：每月20日进行水电防漏检查，及时处理发现的问题，并做好记录。

- 在水电路改造后，定期监控各区域的用水用电情况。

- 规范各科室的电器使用时间，做好宿舍电器管理，避免由于学生疏忽而产生的浪费。

5. 基建与维修计划

- 加快学校扩建和秀厢地块变性项目的推进。

- 协助十三中进行校区维修改造，并完成相关设备的采购。

- 完成20xx年的预算工作，确保各类采购和维修项目的顺利进行。

- 对学生公寓和教师宿舍进行必要的设施改造，提升居住环境的舒适度。

- 结算春季学期各类维修项目，确保在预算范围内合理支出。

6. 提高食堂管理

- 加强对食堂食品的监管，保持食品安全检查记录，防止食物中毒事件的发生。

- 定期培训食堂员工，提升其专业技能和安全意识，防范安全事故。

- 完善食堂的财务管理，确保食堂运营的透明和合规。

通过以上措施，我们总务处将继续发挥作用，为学校的可持续发展贡献力量，不断提高师生的满意度和幸福感。

学校总务处2023工作计划

一、指导思想

根据区教育局计财科和XX小学2023学年度第一学期的工作计划精神，学校总务处将继续强化后勤内部管理，切实做好后勤服务、财务管理、物资设备管理、环境卫生管理及学生午餐管理等各项工作任务。我们的目标是全面提升后勤人员的思想素质与业务能力，增强服务意识，提高服务质量和服务水平，以“勤快、务实、优质、高效”的工作作风落实后勤服务工作，使后勤管理规范化、制度化，力求在新的年度取得更大的突破和发展。

二、工作目标

1. 牢固树立“后勤服务在先”的理念，从教育本质出发，积极为师生提供优质的后勤支持。

2. 认真做好学校设施、电器及教学设备的保养维护，确保正常教学秩序。

3. 加强后勤服务管理，提升服务的整体质量。

4. 促进校园环境建设，确保校园卫生整洁。

5. 确保学校食堂服务的质量与饮食安全卫生，保障师生的饮食健康。

6. 强化学校安全管理，做好各项安全保卫工作，确保师生的人身安全。

三、主要工作及措施

(一) 强化后勤队伍建设与制度落实

我们将借鉴国内外先进的后勤管理经验，统一思想，提升职业道德与责任感，让每位员工以主人翁的姿态参与到工作中。通过理论学习与业务培训，不断提高后勤人员的专业技能，明确后勤服务以教学为中心的宗旨。坚持“管理育人，服务育人”的方针，始终保持“勤快、务实、优质、高效”的工作作风，关注学生需求，为师生提供更多的帮助和支持。

(二) 精心实施日常后勤服务工作

1. 严格按照要求，高效发放办公、学习用品，并做好记录与库存管理。根据工作优先级合理安排工作顺序，做到急教师所急，想他人所想。

2. 在物资采购中坚持经济实用，保证教育教学物品的及时供应，避免盲目积压，确保教师与学生的日常需求得以满足。

3. 倡导节能减排，组织开展节能活动，杜绝浪费行为，增强师生的节约意识。

4. 加强午餐管理，严格遵循《食品卫生管理办法》，及时征询师生意见，健全食堂服务，持续向A等级食堂的标准靠拢。

(三) 加强校产的常规性管理

1. 后勤人员需持续关注学校硬件的安全与维护，及时解决出现的问题，确保服务高效。

2. 对各类财产进行详细登记，特别是专用室的设备，要求不随意搬动，避免未登记的情况，确保财产安全。

3. 随着现代化设备的增加，建立相应的日常维护工作机制，定期检查确保设备正常运转。

4. 将校产管理向信息化、软件化方向发展，确保信息录入准确，便于管理与查询。

(四) 加强收费管理，合理使用资金

1. 依据法规与审批程序，严格执行收费标准，并做好代办项目的清算工作，确保收费透明化。

2. 为学校领导提供精准的财务建议，执行合理的经费使用计划，确保财务管理高效精细。

3. 规范收费管理，提高代办费用的使用效率，争取继续获得区内先进集体的荣誉。

(五) 打造良好的学习与卫生环境

1. 各班负责自身环境卫生，确保教室与公共区域每天保持整洁，鼓励学生养成良好的卫生习惯。

2. 关注校园绿化，定期对学校内植被进行养护，教育学生爱护校园的自然环境，逐步提升校园环境质量。

结语

总务处全体人员将以诚心待人、以身作则的态度投入工作，强化责任意识，积极开展各项服务工作。通过全体师生的共同努力，我们将为实现学校的教育目标贡献我们的力量。希望我们的工作能够得到广大师生的认可与支持，共同创造一个更加美好的校园环境。

学校总务处2024工作计划

一、指导思想

为了响应我校提出的“全人育人、全面发展”的教育理念，我们将在2024年的工作中进一步加强服务意识，提升保障能力，通过科学合理的管理模式，促进学校的各项建设与发展。我们将致力于提升在校产管理、财务管理、校园安全以及教育教学服务保障等领域的工作水平，为师生提供更为优质的服务。

二、工作目标

以实践为基础，切实执行我校的长远发展规划和学期工作计划，围绕教书育人、管理育人、服务育人、活动育人和环境育人等各个方面，明确以服务保障为工作重点。我们将提升总务处人员的服务意识，以高效常规管理、科学创新的资产管理、先进的校园安全防范以及高质量的服务保障为突破口，力争让广大师生员工对总务后勤服务的满意度实现显著提升。

三、工作措施

1. 增强服务意识、提高保障能力

随着教育教学的不断改革与调整，我们的服务意识和保障能力必须与时俱进。我们将深入分析各自角色的服务对象，确保全心全意为师生服务的信念落实到每一个工作环节。同时，我们将通过培训和学习，不断提升员工的业务素养，以确保总务处的整体保障能力持续提高。

2. 落实岗位责任制，强化工作职责

在多元化的工作环境下，总务处的任务将日趋繁重，面对这种情况，我们要求每位工作人员明确自己的岗位分工，并有意识地进行跨岗位协作。通过合理的考核机制，确保每个岗位的责任落实到位，尤其是对临时工的管理，也将严格执行考核标准，以提高整体工作效能。

3. 做好节约开支，规范财务管理

在当前教育费用逐渐增加的背景下，我们将更加注重开支的节约与控制，做到精打细算。对于每一笔开支，将严格遵循审批程序；设备采购及维修需经过严密的审定和商议。同时，我们还将加强全体人员对财经纪律的遵守，确保出入账目的准确无误，守护学校的财务安全。

4. 管好校舍校产，严格控制财产破坏与流失

我们将在已有工作的基础上，继续优化物资管理，确保账物相符，合理分配库房资源，细化管理各类物品。针对校园财产破坏问题，实施班级承包制，让班主任和学生共同承担财产保护的责任，通过思想教育和宣传活动提高学生爱护校园的意识。

5. 配合上级部门做好校舍加固工作，加强校园管网检查力度

今年暑假，教育局将进行校舍加固工作，我们将全力配合，确保相关服务到位。此外，我们将在5月份对校园的供水、供电、供暖等管网进行全面排查，及时发现并反馈问题，确保校园基础设施正常运行。

6. 优化校园环境，营造和谐校园

我们将继续优化校园环境，提高绿化美化水平，确保校园四季常青、草木繁盛。对校园内的花草树木进行补充和修剪，提升北校区的文化氛围，努力打造一个师生向往的学习和生活环境。

7. 搞好各方协调，形成整体合力

针对总务工作的复杂性，我们将进一步强化各部门之间的协调与合作，确保信息沟通顺畅，问题及时解决。通过量化管理与分层负责的模式，提高工作效率和效果，力求形成一个高效、协作、专注的后勤服务保障团队。

通过以上措施，我们总务处将竭尽全力为学校的发展与师生的幸福贡献力量，推动学校各项工作稳步向前。

学校总务处2023年工作计划

一、指导思想：

在2023学期，总务处将依据学校校长室和党总支的统一部署与指导，坚定不移地践行勤俭办校的原则，围绕学校的总体工作计划，开展各项具体工作。我们将自觉树立“服务教学，服务师生”的意识，形成“雷厉风行，注重实效”的工作作风，确保学校的教育教学工作顺利、高效开展。

二、具体工作安排：

本学期，我们将继续秉承和发扬我校勤俭办校的优良传统，立足为全校师生提供优质服务，进一步加强后勤队伍的建设，具体工作安排如下：

（一）加强对食堂的管理

我们将加强对学校食堂的全面管理，定期深入食堂进行巡视和检查，确保每一项食品的质量安全。将严格把控食材来源，倡导健康饮食理念，努力为全校师生营造一个卫生、安全的就餐环境，确保不发生任何安全事故。

（二）加强对门卫的管理

门卫是维护校园安全的重要一道防线。我们将强化对门卫工作的管理，确保校园的安全防范措施到位，杜绝任何闲杂人员擅自进入校园。我们还将要求门卫定期检查并做好各项登记工作，发现潜在的问题要迅速上报，确保校园安全工作“警钟长鸣”，并建立完整的门卫考核机制。

（三）加强校园花木的管理

校园绿化是提升学校环境的重要组成部分。我们将定期对校园的花木进行修剪，更加注重花坛中的杂草清除、施肥、浇水和病虫害防治工作。将动员全体师生积极参与绿化活动，人人都是绿色使者，共同努力守护校园的美好环境。

（四）加强学校财产的管理

我们将进一步完善校产校具的管理制度，严格按照借用登记流程进行物品的领用和归还。公共物品借用需先经校长室批准，确保资金的合理使用。同时，我们将严格执行损坏财产的赔偿制度，做到物尽其用，确保学校资源的高效利用。

（五）严格班级常规管理，追求节约

我们倡导全校师生积极践行节约意识，特别是在水、电及办公材料的使用上，减少不必要的浪费。要做到水电设施的定期检查，及时排查并修复冒、滴、漏现象，将水电费用控制在最低水平，促进资源的节约与合理利用。

三、具体工作安排：

二月份：

1. 统计并采购各类办公及教学用品、清洁工具。

2. 发放教学、办公用品。

3. 检修校园内水电、课桌椅设施。

4. 举办后勤工作人员的安全培训会议。

5. 巡视校园，做好校园财产与绿化维护工作。

三月份：

1. 进行日常用品的添置、发放及维修工作。

2. 巡视校园，继续绿化与财产的维护工作。

3. 组织专项活动，征集师生对食堂卫生和饮食质量的测评意见。

4. 处理各类临时性工作。

四月份：

1. 继续开展日常维修工作。

2. 巡视校园，确保绿化与财产维护到位。

3. 针对食堂工作人员组织食品安全的培训。

4. 执行临时性工作安排。

五月份：

1. 持续开展日常维修工作。

2. 巡视校园，做好绿化和财产的维护工作。

3. 配合学校团支部，筹备“助残日”活动。

4. 开展“六·一”儿童节的相关活动准备工作。

5. 处理各类临时性工作。

六月份：

1. 整理学期结束的工作，回收各类教学用具。

2. 开展民主理财工作，提高预算透明度。

3. 确保假期前的各项准备工作圆满完成。

4. 着手职训楼外墙的维修准备工作。

5. 制定暑期维修工作的相关计划。

通过以上工作安排，总务处将竭尽所能，为学校的发展贡献力量，确保全校师生在一个安全、干净、绿色的校园环境中学习与成长。

学校总务处2023年工作计划

一、指导思想

本年度，总务处的核心工作将继续秉承“服务于教学，服务于师生”的基本原则，紧密围绕学校的主要工作目标，进一步加强后勤管理体系建设，提升后勤服务水平。我们将认真组织后勤人员的管理，强化学校教学设施、安全保障、财务资产的有效管理，全面提升后勤人员的思想政治素质和专业能力。通过增强服务意识和提升服务质量，我们希望在制度化、规范化、高效化的工作方面实现新的突破，为教学提供持续的保障。

二、工作目标

1. 总务工作的首要任务是全力支持教学，切实服务于师生的日常生活。

2. 确保校园内各类教育设施、体育设施及生活设备得到妥善的保养和维修，保障教育与生活的有序运行。

3. 对学校财产进行全面详尽的登记管理，确保账务与实物相符，维护资产安全。

三、开学工作

1. 新学期开始时，确保各类教学和办公用品及时发放，为正常教学打下基础。

2. 在学期开始和结束时，定期对各班级的财产进行核查，落实责任到位，严格执行财产包干管理制度。

3. 针对学生损坏的桌椅、门锁、水电设施等，及时进行修理，确保学生的学习环境不受影响。

4. 加强教师考勤管理，确保考勤工作公正、公平、准确。

四、加强校园绿化

总务处将积极推进校园绿化工作，定期对校园内的草木进行养护和修剪，同时对花池、花盆进行种植和养护。全体教职工应通过教育，引导学生养成爱护环境的良好习惯，共同维护校园的绿化环境。

五、校产管理

1. 对新增的学校财产进行全面的登记和管理，确保所有资产都能得到规范化、专业化的管理，防止财产流失。

2. 强调节水节电意识，严格巡查，对师生的浪费行为加大管理力度，及时处理设备故障，保障资源的有效使用。

3. 规范物品采购流程，相关部门需先提出申请，由总务处汇总后，由校长审核最终采购，并做好物品入账记录。

六、维修工作

维护学校各项设施是总务处的重要职责。我们将在保证正常教学的前提下，稳步推进设施检修。新学期开始前，我们将全面检查校内的水电线路，消除潜在隐患。并建立周检查、月总结的制度，确保问题得到及时解决，做到防患未然。

七、学校财务管理

1. 确保所有代办服务费项目严格遵循政策，自愿原则，并坚决防止乱收费现象的发生。

2. 干好学校领导的财务顾问，严格执行经费使用计划，确保经济数据的准确，尽量减少不必要的开支。

3. 认真编制年度财政预算，严格依照预算方案使用经费，实行校长审批制度，确保学校所有支出都有记录、验收与审核，维护学校的财务安全。

总之，总务处全体人员将继续以高度的责任感和服务热情，主动开展工作，通过团队的共同努力，提升后勤服务质量，为学校的教育教学事业贡献力量。

2023学年学校总务处工作计划

2023学年将是学校发展进程中的一个重要转折点。本年度，总务后勤工作的重心将在学校的改扩建工程上，依靠全体教职员工的共同努力，坚定不移地坚持“为教学服务，为师生服务”的基本原则，积极克服面临的各种困难，确保学校教育教学活动的正常进行。本计划将集中在加强食堂管理、校产的维护与使用、确保校园安全等方面，以学校管理的优化和内涵发展的提升为目标，力争将我校建设成为受师生和居民广泛满意的高质量学校。

一、加强总务处队伍建设，提高服务意识

我们将进一步提升总务处全体人员的服务意识和专业技能，努力营造出“要想在前，服务在先”的工作氛围。在工作中，各个岗位要明确分工，积极协作，共同为教师和学生提供优质服务。鼓励全体员工发扬刻苦学习的力量，增强团队合作精神以及创新意识，塑造出务实、高效的工作形象，为学校的发展保驾护航。

二、收费管理，合理使用资金

1. 我们将严格执行义务教育阶段的收费政策，确保所有收费项目都按照物价、财政、教育部门批复的标准进行，杜绝任何形式的乱收费现象。

2. 妥善处理学校的代办服务项目，确保其符合教育局的规定，做到公开透明，以减轻学生的经济负担，同时加强与家长的沟通。

3. 为校长提供准确的财务数据支持，建立科学合理的经费使用计划，做到节约支出，提高使用效率。

三、校舍与校产的管理

1. 我们将定期对校舍及设施进行维护与检查，提高维修效率，及时处理安全隐患，确保校园环境的安全与整洁。

2. 开展学校校产清查工作，建立详细的校产登记制度，并明确责任人，定期进行检查，确保资源的优化使用。

3. 针对现代化设备的增加，总务处将加强日常维护与管理，及时解决使用中出现的问题。

四、服务保障，助力教学活动

1. 我们要热情主动地做好各种办公与学习用品的发放，及时记录和清点库存，增进教师的工作满意度。

2. 确保物资采购遵循集体采购的原则，保证质量与数量，切实满足教学活动的需求。

3. 开展节能节约活动，逐步形成全校师生共同参与的良好氛围。

4. 加强交通安全管理，确保师生上下学的安全。

五、校园安全，创建和谐环境

1. 定期对校园设施进行安全检查，确保所有设备和设施处于良好状态，减少事故隐患。

2. 强化食品与饮水安全的管理，确保学生的身体健康。

3. 制定合理的安全责任制，加大安全宣传教育力度，提高全体师生的安全意识。

六、完善食堂管理，提升膳食质量

1. 食堂管理者需严格把控食品的采购，确保食品质量与价格的合理性，保障学生饮食安全。

2. 定期对食堂工作人员进行培训，增强他们的责任意识及食品安全意识，提升整体服务水平。

七、提升学习环境，营造良好氛围

1. 各班要自觉维护教室环境卫生，加强校园绿化，培养学生爱护环境的意识，形成良好的学习氛围。

2. 积极开展各类校园文化活动，提升校园文化品位，提高师生的凝聚力与归属感。

八、加强财务管理，优化教职工待遇

1. 制定合理的预算计划，确保学校经费的合理使用与分配，确保教师的各项福利待遇得到落实。

2. 加强教师医保与退休金的管理，保障教师的基本经济权益。

九、抓好基建工作，确保工程质量

1. 确保各项建设工作按照教育局的要求顺利推进，积极与相关部门协作，确保项目的顺利开展与施工安全。

总之，2023年我们将坚持以高度的责任感和服务意识，切实搞好学校的总务后勤工作，服务广大师生，以实现学校的快速健康发展为目标。

学校总务处2023工作计划

一、指导思想：

在2023年的春季学期，我们总务处将继续以教育教学为服务核心，全面提升后勤服务质量，强化后勤队伍的建设与管理，完善相关制度，切实加强安全与卫生工作，确保学校财物的规范管理。我们的目标是通过不断优化后勤管理，保障师生的身心健康，努力打造一个安全、和谐、充满活力的校园环境。

二、主要工作：

2023年，后勤工作的重点是继续以师生的健康和教育教学服务为中心，落实以下几项任务：

1. 强化后勤队伍与制度建设：

- 我们将组织后勤人员进行职业道德和工作责任感的培训，使每位员工都能树立主人翁意识，积极投入到后勤工作中。通过建立和完善各项管理制度，明确后勤工作的服务宗旨，进一步落实“服务育人”的方针，发扬“勤奋、务实、高效、优质”的工作作风，全力以赴为师生的学习和生活提供有力保障。

2. 加强安全与卫生管理：

- 在安全与卫生工作中，我们将以预防为主，强化重视，落实责任，严控管理。制定和完善应急预案，定期进行安全教育，使每位师生都能树立起安全意识。定期进行卫生检查，确保校园环境干净整洁，及时记录和处理各类问题。

3. 健全财物管理体系：

- 遵守财经纪律，合理使用和管理学校的各类经费，确保资金的合理运用。加强对学生经费及其它资源的管理，拓宽经费来源，保障教育教学的顺利进行。完善后勤管理制度，从购物申请到物品的使用和管理，确保每个环节都透明、规范。同时，确保及时、准确地购买与分发学生和教师所需的学习与生活用品。

4. 门卫管理与安全巡查：

- 加强门卫管理，保障校园安全。所有来校的外来人员需进行登记，实施严格的入校管理。夜间做好安全巡查，定期与社会治安工作人员合作，确保学校周边环境的安全与稳定。

5. 设施维护与建设：

- 定期检查和维护学校设施，确保其正常运转。更新老旧设备，及时解决师生反映的问题，努力提升校园硬件环境，为教学和工作提供有力支持。

三、常规工作：

1. 每周对校园安全设施进行检查，发现隐患及时整改，确保师生的安全。

2. 保证教学所需物资的及时供给，确保教学活动顺利进行。

3. 随时响应学校教学活动的需求，做好后勤保障工作，支持教育教学的正常开展。

4. 对食堂的环境卫生和食品卫生进行定期检查，发现问题即刻整改，以保障师生的饮食安全。

5. 认真负责学校日常接待及文书工作，确保各类信息传递的及时性和准确性。

通过以上措施的实施，我们总务处将致力于为全校师生创造一个更安全、舒适、高效的学习与生活环境。我们相信，在全体后勤人员的共同努力下，2023年的工作定能取得优秀的成绩。

学校总务处{year}工作计划

一、指导思想

本学期我校总务处工作将以学校整体发展目标为导向，充分发挥后勤支持作用。在校长室的领导下，明确以“服务于教学，服务于师生”的后勤工作原则为宗旨，持续优化后勤内部管理机制，确保后勤服务的高效与规范。我们的工作重点包括后勤人员管理、教学设施维护、安全管理、食品安全卫生以及财务资产管理等多个方面，以保证学校教育秩序的良好运作与师生的日常需求。

二、工作目标

1. 提高后勤人员的思想素质与专业技能，增强服务意识，提升服务质量，确保后勤服务高效贴心。

2. 加强对学校教育设施、体育设施、电气设备及生活设施的保养与维修，确保日常教学生活的顺畅。

3. 坚持以安全为核心，强化饮水与食堂安全管理，避免各类安全事故的发生，保障师生的健康。

4. 严格财务管理流程，完善采购与报销制度，提升财务资金的使用效率，做到透明高效。

三、主要工作及措施

(一)加强后勤管理，提升服务质量

1. 加强后勤队伍建设，提升全体人员的素质和责任感，学习借鉴其他学校的管理经验，通过制度约束和培训，增强职业道德，让每位员工在岗位上有所作为，做到尽职尽责。

2. 完善后勤工作的各项规章制度，制定清晰的岗位职责及工作考核标准，确保公平、公正、公开的考评机制，让每个工作人员都有明确的目标和依据，激励先进，鞭策后进。开展精细化管理，确保工作台账的完整性和实时更新。

(二)做好日常后勤服务，保障教学需求

1. 严格遵循上级部门的采购政策，系统化、科学化地采购教学用品，确保及时供给，并保持合理库存，以支持教学活动。

2. 实施节能减排措施，鼓励节电、节水、节纸等活动，定期检查水电使用情况，杜绝浪费，树立勤俭节约的良好风气。

3. 完善校园物业维护与维修的制度，每日巡查，快速反馈问题，及时处理，力争将故障修复时间控制在最低限度。

(三)加强资产管理，提升使用效率

1. 规范学校固定资产的管理流程，确保所有资产的入库、登记与上报及时准确，落实与财务报表一致性。

2. 提高教育装备管理水平，利用教育装备管理平台完善数据录入，确保统计的准确性及透明性。

3. 加强现代化设备的管理与维护，定期检修电教设备，落实日常保养制度，确保设备的正常使用不影响教学。

(四)强化校园环境与安全管理

1. 积极推进校园绿化工作，定期维护花草树木，加强对绿化工作的管理，培养师生的环保意识。

2. 确保校园的环境卫生，通过签订保洁服务协议，引入专业清洁队伍，定期对保洁效果进行检查，做好记录，提高校园卫生标准。

3. 全面加强食堂管理，强化食品安全，保持环境与个人卫生，定期征集师生反馈，及时改进、提升餐饮服务质量。

(五)强化财务审计与管理，确保透明操作

1. 所有代办服务费用严格按政策执行，确保透明、合理，做好家长和学生的知情与同意工作，坚决杜绝乱收费现象。

2. 积极为学校领导提供财务顾问服务，确保经费使用合理有效，在日常开支上做到节约。

3. 针对校园文化建设与设施维修项目，持续进行工程建设管理与审计，确保资金使用高效、安全，提升校园环境品质。

通过以上工作计划的实施，我们有信心在接下来的学期里，继续为师生创造一个良好的教学环境，促进学校更好地发展。