2025年年度环境卫生管理工作方案及实施计划(精选3篇)

{year}环境卫生管理工作计划

环境卫生在提升城乡人居环境、促进可持续发展中扮演着不可或缺的角色。为确保今后的工作能够更加高效、科学地进行，我们将继续完善管理制度，扎实各项工作，推动环卫事业走上有序、健康、可持续的发展轨道。

一、进一步提升环卫标准化与长效管理水平

1. 强化日常保洁管理

为确保环卫作业质量，我们将进一步细化标准化管理，建立完善的监控机制，确保路面整洁保洁工作做到及时、到位。同时，增加整治力度，通过建立严格的监督及奖惩机制，进一步提升管理水平和保洁质量，让环卫工作真正服务于人民的生活环境。

2. 加强日常巡查与考核

日常巡查是环境卫生管理的重要环节。我们将加大检查考核力度，针对重点地段及高发问题实施严防政策，确保问题得到及时有效的处理。同时，建立长效反馈机制，鼓励群众参与监督，提高工作透明度。

3. 加强社会宣传与教育

鼓励社会各界更多地参与到环境卫生的维护中来，充分利用现有的教育基地，广泛开展环境卫生知识的宣讲与培训，特别是针对青少年群体。我们要建立常态化、制度化的宣传培训体系，提升群众的文明素养，营造良好的文明氛围，帮助大家自觉摒弃不文明行为。同时，积极开展丰富多彩的精神文明活动，让群众在参与中意识到环保的重要性，逐步增强公德意识及责任感。

二、做好区环卫考核及村街环卫考核工作

为配合环卫考核工作，我们将严格落实长效管理机制，对全镇主要道路进行全面清理和整治，重点解决垃圾死角、白色垃圾以及随意倾倒现象。在确保环境卫生的同时，增强全镇的整体形象，以干净整洁的面貌随时准备迎接上级的检查。同时，我们会定期组织环卫考核，督促各村、街道做好环境卫生工作，确保环卫管理措施落实到位，不断提升城乡环境卫生的整体水平。

通过这些努力，我们力求在未来的工作中实现环境卫生的长效管理，增强群众的参与意识，让每个人都能为美好生活贡献一份力量，共同打造一个干净、整洁、舒适的生活环境。

2024年环境卫生管理工作计划

2024年，我处将继续致力于提高辖区的环境卫生管理水平，确保城市面貌更加整洁有序。根据市、区的相关精神，针对当前的环境卫生现状，我们将明确工作目标，切实落实环境卫生的长效管理，为构建美丽和谐的城市环境提供坚实保障。特制定2024年上半年环境卫生工作计划如下。

一、指导思想

我们将深入贯彻落实科学发展观和绿色发展理念，紧紧围绕“以人民为中心”的工作思路，进一步加强环境卫生整治工作。以提升城市环境卫生质量为目标，优化服务管理，推动区域环境卫生持续向好发展，努力为广大居民创造一个整洁、安全的生活空间。

二、工作目标

（一）推动社区文明建设，完善环境卫生管理体系，确保每个社区都能形成“人人参与、人人受益”的良好氛围。

（二）结合经济和社会发展的需求，积极建设和完善环境卫生基础设施，提高服务能力和覆盖率，使环卫管理更加科学、合理。

（三）深入关注居民生活，针对最迫切的环境卫生问题，提供高效的解决方案，提升居民的生活质量和幸福感。

（四）增强服务能力，强化环卫队伍的服务意识与专业水平，利用现代科技手段，实现环境卫生管理的信息化、智能化。

三、重点工作

（一）优化服务内容，落实社区环境卫生长效管理系统，确保每项服务都能落到实处，实现环卫服务的标准化和系统化。

（二）完善基础设施建设，进一步改善社区环境卫生各项配套设施，确保设施的完好和正常运转，提高服务质量。

（三）建立长期有效的管理机制，实现环境卫生管理的常态化、精细化，努力营造优雅、卫生的城市环境。

四、主要措施

（一）加强对街道、小区环境卫生的综合治理，确保辖区内无乱堆乱放、无暴露垃圾现象，维护公共卫生秩序。同时，积极整治野广告，集中力量对橱窗广告进行规范化管理。

（二）建立健全保洁公司绩效考核机制，定期派员对辖区进行巡查，及时发现并解决问题，对保洁公司进行综合性评估和奖惩落实，确保保洁工作的高效开展。

（三）推动环卫公共设施的全面提升，致力于实现设施配套、服务质量和管理水平的“三提升”，有效改善辖区内的环境卫生状况，提升城市整体形象。

让我们在新的一年中共同努力，加强合作，推动环境卫生管理工作再上新台阶，建设更加美丽、文明、和谐的城市环境，为居民创造更加美好的生活条件。

2023年环境卫生管理工作计划

为了深入推动我乡环境卫生的全面开展，并结合乡村“清洁工程”的实施，提高人民群众的生活环境质量，结合我乡的实际情况，我们将建立一个长效的环境卫生管理机制。以下是我乡环境卫生工作的具体计划：

一、扎实推进城乡环境卫生管理工作

首先，我们将在各行政村内进一步加强领导，健全组织机构。各村需提高对环境卫生管理重要性的认识，迅速建立完善的环境卫生管理机构，并组建专业的卫生管理团队。我们的目标是通过强化卫生工作监督，确保城乡环境卫生实现一体化管理，提供有力的组织保障。

二、制定措施，加强管理，强化队伍建设

在年初，我们将对全乡的公路保洁员和乡村保洁员进行全面调整。对于年龄较大或工作表现不佳的保洁和清运人员，将进行辞退，面向社会招聘一批年轻且有责任感的保洁人员。所有保洁人员将接受全面培训，并制定严格的管理制度，以确保这些制度在实际工作中得到有效落实。同时，我们将实施明确的奖惩措施，以激励团队的工作积极性，并在这一过程中树立先进典型。我们将定期和不定期地对各行政村的环境卫生工作进行检查，并与村委会签订责任书，明确各村的环境卫生任务。对于工作不力的村庄，将追究相关责任人的责任，以确保各项工作落到实处。

三、加大投入，保障经费

在2023年，我们将进一步完善经费投入机制，计划从村级管理中列支20%的资金，用于环境卫生管理。根据“村级使用、乡级管理”的原则，乡镇将对款项的使用进行监管。各个村庄应该充分利用党员代表大会、村民代表大会等形式，进行针对具体事项的协商，形成合理的卫生管理费用补偿机制，确保经费到位，工资有保障。

在未来的工作中，我们将根据县政府的安排，创新性地开展工作。我们将继续发扬艰苦奋斗的精神，不断努力，争取推动碾张乡的环境卫生工作再上新台阶，力求取得更好的成绩。通过这一系列的措施，我们相信，我乡的环境卫生工作一定会迎来新的发展机遇，切实提高人民群众的生活质量和幸福感。