2025年年度基本公共卫生工作计划范本(精选3篇)

2023年基本公共卫生工作计划模板

为进一步提升我社区公共卫生服务体系，增强公共卫生管理和服务效率，确保居民身体健康和生命安全，特制定2023年社区公共卫生工作计划。

一、继续完善健康档案信息记录。

依照《省基本公共卫生服务规范2023版》的要求，加强对相关人员的培训与指导，充分发挥项目办的作用，统一驻村医生工作台账的目录。持续补充和完善城乡居民健康档案中的家庭、个人信息及建档体检信息，确保健康档案内容的完整性、真实性与准确性。定期更新和维护健康档案，确保信息的时效性和连续性。同时，调整社区卫生服务责任区，集中解决城区社区卫生服务中的问题，规范服务标准，力争全县城镇居民健康档案的建档率达到85%。

二、加强村卫生室一体化管理。

继续推进社区卫生服务机构的改造提升工作，确保按计划完成各项建设任务。进一步完善村卫生服务室的一体化管理，整合乡村卫生资源，强化对村卫生室的监管，切实执行统一的人员准入、业务、药械、财务及绩效考核的“六统一”管理标准，巩固乡村卫生服务的紧密型一体化管理。全面投入HIS系统，确保看病有登记、取药有处方、收费有收据、进药有凭证，让居民享受到优质且价格合理的基本医疗和公共卫生服务。

三、做好老年人健康管理及体检工作。

继续推进以重点人群为主的城乡居民健康体检工作，确保60岁以上老年人健康检查和规范管理率达到65%以上;中小学生和儿童的体检率力争达到90%以上。各地需制定切实可行的年度参合农民健康体检计划，配合当地政府和村委会，主要以村内体检为主，到院体检为辅，确保体检项目的质量，及时反馈体检信息，所有结果都应纳入居民健康档案并进行动态管理。

四、推广“网格化管理、组团式服务”模式。

依据“关口前移、重心下沉”的原则，加强对驻村医生的管理。积极实施主动服务、上门服务和巡回医疗，提升驻村医生的服务能力和质量，提高慢病患者对随访的依从性与主动性，从而提高服药率与病情控制率。继续扩展基于“网格化管理、组团式服务”的全科医生签约服务，力争在去年的基础上提升签约服务率10%以上。

标题：2025年基础公共卫生服务实施计划

内容：

　　(一) 继续推动20xx年度基础公共卫生服务的均衡发展。这一年是基础公共卫生服务均衡化关键的一年，要求乡村医生在3月底前完成之前工作的总结，包括健康档案的建立、服务对象人数、慢性病患者、65岁以上老年人的数量及儿童和孕产妇的统计等。从4月1日起，全面启动入户体检工作，确保各乡村卫生所和医生根据具体任务合理安排，确保各项工作按时完成。

　　(二) 完善对已管理对象的规范管理。对已建立的居民健康档案进行及时整理，对慢性病、重性精神疾病和0-65岁老年人的随访工作进行合理安排，按类别登记并管理，及时分配任务，并指导开展健康随访活动，确保各类工作表格的规范使用，做到主动、有序的工作安排。

　　(三) 加强健康体检的实施。对已建档但尚未体检的居民，必须根据要求安排体检，重视总结过往工作中的经验教训，以科学的方法进行安排，既可入户体检，也可在卫生所进行集中体检，确保正常的体检工作推进。乡村医生需根据自身特点，积极与负责人员沟通，以确保项目有效开展。

　　(四) 强化健康教育工作。根据防保站和村卫生所的考核标准，明确分配健康教育讲座、咨询活动及宣传栏的建设任务，制定切实可行的健康教育活动计划，及时更新宣传栏内容，推进各项健康教育活动，尤其是针对重点人群和特定场所的教育工作，并加强资料的收集与整理。

　　(五) 深化岗位职责的服务内容，充分发挥团队的协作作用。将均等化工作的具体内容细化，站内员工需分工负责，实行任务、场所及人员的全包制。全员合作，推进建档工作的指导落实。对每位员工的工作进行详实的记录，确保每次下乡的成果记录完整。

　　(六) 健全基础工作。要做好基础资料的归纳整理，分门别类地进行档案管理，确保防保站和村卫生所设有专门档案柜。同时，加强报表指导与监管，及时报送各类工作报表，依据考核标准分析问题，理顺思路，查找不足，增强日常工作效率，持续提升公共卫生服务质量。

2025年基本公共卫生服务工作规划

20xx年是推动卫生改革的关键时期，针对我院的基本公共卫生服务工作，计划制定如下：在科学发展观的指导下，以深化医改为核心，以增强全镇人民的健康水平为奋斗目标，切实加强基本公共卫生服务，务求完成上级下达的各项任务，推动各项工作的进步，实现党的民生工程落到实处。为提升我镇的公共卫生服务质量，使居民享有更公平的基本公共卫生服务，根据自治区政策及旗卫生局的要求，特制定以下实施方案：

一、以往工作的概述与反思：

1. 健康档案建设方面尚存电子与纸质档案不同步问题，导致建档率低，重要人群筛查率未达预期。

2. 健康教育及咨询活动开展次数未达到既定要求。

3. 慢病患者流动性高，致使管理频次下降。

4. 村卫生室人员的专业能力有限，导致慢病随访和数据录入工作滞后，部分随访缺乏实质意义。

5. 与门诊医生之间的协调不足，导致档案利用不充分。

6. 人员及设施原因致使老年人体检中的辅助检查未能完成。

二、2023年工作目标：

公共卫生服务项目是提高城乡居民健康水平的重要支撑，采取有效措施干预居民健康问题，降低健康风险，防控主要传染病与慢性病，提升公共卫生服务能力，确保居民群众逐步享有平等的基本公共卫生服务。

三、长期安排：

1. 健康档案：持续完善信息化档案系统，保证及时更新与有效保密。新增流动人口的健康档案建立工作。

2. 慢性病管理：对高危慢病人群进行定期随访与药物指导，确保电子档案及时更新，慢病管理率与控制率分别达到80%与25%。

3. 健康教育：确保健康宣教真实有效，结合时节定期更新宣传内容，扩展健康知识覆盖率至80%以上。

4. 老年人健康管理：为65岁及以上老年人定期随访与健康指导，确保管理效率达到90%，实现95%以上的体检完成率。

5. 档案利用：确保每位患者都进行档案管理，档案的随访与信息更新必须高效完成。

6. 预防接种：建立规范的免疫接种流程，确保疫苗安全有效，全力提升免疫接种的覆盖率和规范性。

7. 传染病防控：强化传染病报告机制与知识普及，确保信息上报与疫情登记的准确率。

8. 儿童保健：强化三岁以下儿童健康管理，提升散居儿童及托幼机构的健康保健合格率。

9. 孕产妇保健：提供免费全面的孕产妇健康服务，针对高危孕妇进行重点追踪，确保覆盖率与系统管理率达到高水平。

10. 精神卫生管理：对重性精神患者进行定期随访，力争达到高管理率。

11. 每月开展65岁以上群体的免费体检，并落实各项辅助检查。

12. 各专项小组需定期上报工作进展和数据。

四、阶段性工作安排：

1月：召开公共卫生项目会议，发布全年工作计划，并开始孕产妇健康知识讲座。

2月：举行相关知识培训，对村卫生室的工作进行首次检查。

3月及后续月份：逐步推进各类健康知识讲座与宣传，定期随访，提高服务质量与覆盖率。

展望未来，我院全体职工将团结一致，克服困难，创新务实，携手让基本公共卫生服务在新的一年中更进一步。