2023乡镇工会工作计划
一、指导思想
在镇党委、政府的引领下,在县总工会的指导下,以习总书记重要讲话精神为指导,结合新时代中国特色社会主义思想,围绕促进社会和谐和工会职能的全面提升,科学谋划2023年工会工作计划,力求创新与务实并重,为提高职工整体素质和维护职工权益而努力。
二、工作目标
1、增强工会组织建设
以新兴企业的工会组建为主要任务,关注农民工等弱势群体,力求实现工会组织的全覆盖;推动规范化建设,争取创建示范性工会,切实落实《工会组织法》,要求新设立工会通过法定程序形成班子,为工会的生效与运行奠定基础;通过培训提升工会干部素质,持续完善内部管理制度。
2、加大职工维权力度
建立健全劳动关系预警机制,设立问题排查台账;健全协调机制,充分发挥工会的维权服务职能,及时掌握调解劳资纠纷;强化集体协商机制,实现维护权益及维稳工作的双赢;联合相关部门推动集体合同及薪资协商机制的完善,提高签约履约效率;与法律机构协作,为职工提供必要的法律援助。
3、推动工会经济发展作用
广泛开展劳动技能和知识竞赛活动;组织技术练兵、创新竞赛,引导工会积极筹办岗位技能大赛,鼓励职工进行创新改进;持续强化“工会大讲堂”建设,提升职工的技术能力;关注竞赛和培训的规划与落实,确保成效显著。
4、加强职工关爱与人文关怀
建立对困难职工的帮扶机制,推广“送温暖”和“金秋助学”等活动,打造成职工关怀的品牌;积极争取社会支持,携手合作为困难群体提供更好的帮助与服务。
5、强化宣传,提升企业文化
利用节庆活动,着力推动工会文化项目的发展,开展丰富多彩的文体活动,以重大节日为契机,增强工会文化的影响力和凝聚力。
三、工作措施
1、充分发挥工会委员的作用,明确分工,协同推进各项工作。
2、开展工会工作的调研与交流,健全各类制度,定期召开职工代表会议,为不同类型的企业建立相应的联合工会,有效落实困难职工及互助保险的管理。
3、强化工会队伍建设,调动工会积极分子的热情,优化农民工的就业服务。
4、重视女工委员会的工作,鼓励女性职工积极参与工会活动,挖掘她们的潜力与创造力。
5、持续加强工会的组建工作,扩大组织覆盖,增强工会的归属感和凝聚力,提高职工的入会率。
6、做好企业的思想引导,促进职工参加各类保险,推动企业的和谐发展。
7、加强工会宣传的力度,完善资料档案管理,努力创建“优秀职工之家”。
四、主要工作和活动安排
1、开展困难职工的走访慰问活动,举办公益际见。
2、筹备元旦庆祝活动。
3、协助政府部门进行春节的慰问工作。
4、组织慰问演出活动,增加互动交流。
5、召集工会经验交流座谈会议。
6、庆祝国际劳动妇女节,展示女职工风采。
7、开展安全生产知识培训。
二0xx年,xx镇工会工作将围绕镇党委的核心任务,依据县总工会的安排,着力促进地方经济并维护社会和谐。我们将着眼于建设一个“有为、务实、服务、规范、法治和充满活力”的工会,同时提升职工整体素质,加强与职工权益相关的工作。以下是这一年的工作重点。
一、深入学习党的方针政策,提升工会工作水平。
我们将利用各种会议与培训形式,组织职工深入学习宣传党的最新精神,以其指导各项工作,确保工会活动融入法治框架中。我们须在维护大家合法权益的基础上,促进与群众的紧密联系。
二、强化工会组织,增强凝聚力与吸引力。
我们将重点推进工会组织建设,力求把所有职工,包括农民工,都纳入工会体系。确保到8月底实现未建会村的全面建会,提升企事业单位的入会率。在此基础上,推动工会规范化建设,实现各项基础目标,确保工会服务职工的各项工作都能落到实处。同时,我们还将加强工会干部的培训,提升他们的组织与服务能力。
三、加大维权力度,创新社会管理。
工会将以人为本,进一步关注民生,做好职工维权和帮扶工作。通过社会资源的整合,积极举办各种送温暖活动,特别是关心困难职工和农民工的生活状况,推动帮扶救助行动落实。尤其是关注农民工子女的教育问题,确保他们的学习得到支持。
四、组织丰富多样的文化活动,展现工会活力。
我们将组织形式多样的文体活动,鼓励职工积极参与,例如在“五一”劳动节、“五四”青年节等节日举办知识竞赛、球类比赛等,以丰富职工业余文化生活,促进精神文明建设。通过这些活动,进一步提升工会的凝聚力与影响力。
2025年乡镇工会工作规划
在20xx年,我们将在县人民政府的指导下,积极响应镇党委的号召,深入贯彻党的各项方针政策,努力推进经济与社会的持续发展。坚持以科学发展为核心,始终聚焦经济建设,努力实现“保障增长,促进发展,确保经济平稳较快发展”的工作目标。
一、紧扣党委工作重点,增强工会在社会和谐中的作用
1. 深入学习和践行政策精神:理解并落实党的最新方针,积极参与到推动经济和社会发展的工作中,始终关注群众的根本利益,开展针对环境保护、社会服务等领域的调研,提出建设性意见,为社会进步贡献智慧。
2. 促进社会和谐:围绕社会事业的提升、推动公平正义、建设和谐文化等方面,积极参与监督,协助化解矛盾,为政策执行提供支持,推动和谐社会建设。
3. 推动民主建设:坚持党的领导,保护民众的政治与文化权利,增强基层民主,促进依法治国,以实际行动维护群众基本利益。
二、强化领导班子建设,提高工作能力
1. 坚持党的领导:在党委的引导下,紧密围绕镇的发展目标,落实党委的各项决策,定期向党委汇报工会工作,确保信息及时交流。
2. 推进学习活动:定期组织学习,结合集中与分散学习形式,使成员深入了解党的政策与法律法规,提高业务水平,做好学习记录。
3. 规范日常管理:设立专人负责工会日常事务,文书材料要整理规范,确保工作计划、总结按时完成,理清工作思路。
4. 有效召开会议:定期召开工会会议,遵循法定程序,确保代表能充分表达意见,收集反馈信息,形成有效决策。
5. 加强宣传工作:积极利用媒体平台传播工会信息,提升工会形象,力争年内在县级媒体发布至少三篇工会相关稿件。
6. 保障经费支持:合理规划工会经费的使用,将其纳入财政预算,确保各项工作的顺利开展。
三、开展有效的代表工作,发挥代表作用
1. 规范选举与补选:确保闭会期间的代表选举遵循程序,保持透明合法,避免不正当情况的发生。
2. 加强代表培训:组织培训和学习交流,提升代表的综合素质,年内至少举办一次全镇代表的培训班。
3. 鼓励小组活动:促进小组活动的开展,强化小组间的交流与联系,组织召开小组长会议,以推动集体决策。
4. 保持联系与反馈:定期向代表汇报工作,邀请其参与会议,形成良好的互动机制,对收集的意见和建议及时反馈相关部门。
四、加强监督,推动政府工作提升
1. 强化财政监督:依据相关法律法规,严格执行预算,确保财政开支的合法与合理,保持对财政执行过程的持续关注。
2. 保障重大决策的实施:就重大项目和工作进展,组织深入调研和审议,形成书面意见以推动政府工作执行。
3. 关注民生政策实施:对涉及民生的政策情况进行监督,确保政策的有效实施和反馈,推动政府改进服务质量。
4. 组织调研与视察活动:定期视察社会各项建设,对实施情况进行调研,提出改进意见,推动社会事务的规范发展。
5. 健全信访机制:建立有效的信访工作机制,提升群众反映问题的效率,确保工会能真正成为民众的桥梁和纽带。
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