七月工作计划四

七月工作计划

一、办公室工作

1. 按照上级要求，撰写和提交全市青年工作报告;

2. 组织实施年度青年干部培训及评选活动，并跟进各部门的实施情况;

3. 制定年度财务预算计划，确保资金使用合理合规;

4. 完成机关设施的改造与优化，提升工作环境;

5. 配合上级开展青年发展战略研究调研活动;

6. 确保学习活动和整改项目的落实;

7. 印发并完善机关干部手册，增强学习和管理的规范性;

8. 飞快高效地处理日常公文流转及各类行政事务。

二、组织部

1. 举办全市青年组织建设推进会;

2. 发布关于青年组织建设的新指导文件;

3. 召开大学生联谊会，成立新一届理事会;

4. 制定并分发青年组织建设手册;

5. 提交有关工作材料给上级部门;

6. 撰写并上报关于当地青年工作进展的稿件;

7. 编制非公企业团建的指导书。

三、宣传部

1. 提交关于青少年爱国教育工作创意奖的材料;

2. 引导青年创新展评的相关申报工作;

3. 建立青少年意见监测系统，增强反馈机制;

4. 负责本年调研课题的落实与推进;

5. 组织媒体记者的交流活动;

6. 协助重大活动的宣传和组织工作。

四、统战部

1. 完成青年社团建设方案，提升民间组织的互动;

2. 整理和确定委员非公企业团建负责人，协同推进工作;

3. 安排外事联络工作，促进国际交流;

4. 加强委员活动，提高参与度;

5. 确保信息及时上报。

五、青工部

1. 举办青年创业大赛的各阶段比赛;

2. 搭建青年创业服务平台，创造新机会;

3. 协助举办团建活动，推动非公团建工作;

4. 组织职工技能比赛，提升劳动者素质;

5. 记录青年就业创业基地的建设，稳步开展相关服务项目;

6. 选拔参赛选手，增强技能培训;

7. 发布安全生产示范岗评定标准，启动考核工作。

六、青年商会

1. 建立多个专业会员小组，提升行业交流;

2. 推出各类会员活动，增强服务意识;

3. 办理企业上市辅导讲座，提升成员素质;

4. 加强非公团建的实施;

5. 筹备系列对话活动，促进沟通;

6. 举办小型沙龙，促进会员交流。

七、区县部

1. 开展相关公益活动，提升社会责任感;

2. 深度推进创业培训和就业辅导;

3. 召开区县联席会议，布置工作任务;

4. 协助组织团建工作及相关活动的准备；

5. 筹备团委书记的工作汇报和学习交流。

八、学少部

1. 筹备代表大会的召开，推动学代会工作;

2. 推选优秀社会实践团队，鼓励实践活动;

3. 推荐科技创新奖候选人，推动青少年科技发展;

4. 研究高职院校调整及相关手续;

5. 开展大学文化认知调查，促进文化传播;

6. 完成主题活动的收官工作;

7. 按照要求开展教育活动，增强实践。

九、权益部

1. 组建青少年法律援助服务站，拓展法律服务;

2. 筹备代表与社会各界的面对面活动;

3. 完成网站结构的优化，为合理的信息展示打基础;

4. 继续推进希望小学建设，关心助学工作;

5. 完成贫困生的调研，并发布结果;

6. 撰写未成年人网络素养的调研报告。

十、志工部

1. 动员志愿者参与各类环保活动，提升公众参与度;

2. 策划纪念活动，Celebrate社区志愿服务的成就;

3. 加强消防安全的宣传和活动执行;

4. 组织文化交流日的志愿服务，增强文化理解;

5. 评选杰出志愿者，鼓励志愿服务精神。

十一、机关党总支

1. 组织读书会，加强干部学习;

2. 安排政治学习，增强团队凝聚力;

3. 准备评议活动，提高工作作风;

4. 参加学习培训，了解政策动态。