幼儿园后勤部七月工作计划(精选3篇)

一、思想建设与团队意识提升

1、明确目标，激发斗志，增强信心，顺应时代的变迁，积极学习，增强专业技能。

2、推动合作互动，共同提高，激发对新知识的渴望，树立追求进步的决心。

3、鼓励团队集体智慧，主动加入优质服务的队伍，投入真心与热情于每项工作。

4、秉持不断进取的原则，力求自我超越，超越既定的目标。

5、本学期即将进行市幼儿园评估，确保全园服务质量是后勤工作的重中之重。

6、找准切入点，敢于打破常规，追求创新与突破。

7、善用书籍、同事的经验与自身的反思，倾力于持续探索学习的旅程。

8、落实“四个学会”的教育，即“学习能力、工作技能、团队协作和生存能力”。

9、增强团队意识，保持热情与动力，专注于业务的精细化管理。

10、制定明确的工作计划与目标，主动出击，避免消极心态，保持与全园工作的统一步伐。

11、每位员工撰写详实的工作计划与总结，并保持学习笔记的更新。

二、安全防范措施需严格把控

1、每周定期检查活动区的大型玩具和体育设施，确保安全。

2、每月开展电器设备与办公环境的全面检修，保障安全使用。

3、每周对食堂器具、电器与门窗进行彻底检查，保证无隐患。

4、定期检查班级与办公地点的门窗，发现问题立即解决。

5、及时了解新生及其家长，值班老师要严守岗位，确保大门管理到位。

6、持续做好来访人员的登记与咨询工作。

7、值班教师在离开前，应全面检查电源及门窗安保情况。

8、食堂需每日进行餐具消毒，严格食物验收与留样登记。

9、确保食堂做好下班前的各项安全检查，及时锁门，防止外来人员进入。

10、司机需定期对车辆进行维护，确保行车安全。

三、各部门日常工作细则

(一)物资管理与采购

1、采购与分发新生寝具等基本用品。

2、开学前做好班级及办公室用的卫生用品的采购与分发。

3、开学前相关安全检查表的展示工作。

4、为市级评估准备所需的物品采购与制作。

5、学期结束前进行班级物品清查与库房盘点。

6、每月对固定资产进行核对与存量管理。

7、负责节日及员工福利物品的采购。

8、对各班级的损坏床具进行修复。

(二)设施维护工作

1、定期检查班级及公共区域的照明设备，及时处理问题。

2、开园前对空调进行清洗，并妥善管理遥控器。

3、定期对电脑进行升级与防病毒处理。

4、假期前检查教师办公电脑及电源切断情况。

(三)财务管理

1、安排新生及班级的各项费用收取工作。

2、每月定期发布伙食的收支情况。

3、按时发放工资、奖金及津贴。

4、做好幼儿请假记录管理。

5、每月按时提交财务报表并上报。

(四)食堂管理

1、保持餐厅及其周边区域的整洁。

2、根据幼儿的饭量及用餐流程科学分餐。

3、学期结束前再次清点餐具及相关设备。

4、严禁非食堂工作人员进入作业区域。

幼儿园后勤部八月工作计划

一：指导思想

遵循济源市教育局的工作理念，结合我园的实际情况，深入学习并践行“三平”精神，激励全体后勤工作人员爱岗敬业，致力于创新与高效，积极探索园所发展的新方向，加快后勤基础设施建设，以科学的管理模式服务于幼儿，确保为创建“省一流名园”提供坚实的后勤保障。

二：目标任务

1. 加强后勤队伍的素质建设，提升全员的思想觉悟与综合素养。

2. 积极学习和应用新概念，以提升后勤服务质量并打造“优、特、新”的品牌形象。

3. 深入学习园内相关规章制度，明确后勤岗位职责，使管理更加科学化、规范化。

4. 强化资金管理，健全后勤管理制度，切实提高幼儿的生活质量。

5. 健全伙房管理，确保操作规范、卫生达标，杜绝浪费现象。

6. 狠抓园内卫生与安全管理，保障后勤工作的有效开展。

三、具体工作与措施

（1）安全管理

1. 新学期开始，全园教职工将实行轮班值班制度，后勤人员需严格遵守管理规则，认真履行职责，及时登记外来人员的出入，确保校园安全。

2. 当天值班的后勤领导应与安保人员密切配合，定期进行安全巡检，构筑有效的安全防护网，让孩子们开心入园，安全回家。

3. 要加强与公安部门的合作，在校园周边安装监控，提高防范意识，确保校园环境安全。

4. 加强消防安全教育，禁止幼儿携带危险品入园，做好各类安全记录。

（2）维修与保养

1. 建立健全管理制度，增强安全意识，落实安全责任制，定期对园内设施进行检查与维护。

2. 定期检查并记录园区设备的使用状态，及时处理隐患，确保设施安全。

3. 加强校园环境的维护，统筹规划安全防护措施，确保师幼的财产和人身安全。

（3）卫生与保健

1. 保持园内环境卫生，明确责任区域，定期进行卫生检查与评比。

2. 负责卫生工作的医务人员应及时对幼儿进行健康检查，确保入园儿童的健康状况。

3. 定期组织健康教育，提升教职工和幼儿的卫生意识，逐步完善保健室的药品管理与使用。

（4）食堂管理

1. 严格遵守食品安全规定，确保食材的新鲜和安全，避免一切可能的食品安全隐患。

2. 定期与炊事人员沟通，制定营养合理的食谱，确保幼儿饮食健康，杜绝浪费现象。

3. 提高炊事人员的服务意识，督促其遵守个人卫生规范，保证食品制作过程的干净卫生。

（5）资产管理

1. 定期财务审计，确保财务透明，合理使用资金，努力提高资金使用效益。

2. 加强对固定资产的管理，定期进行清查与登记，确保资产的安全与完整。

3. 宣传节约意识，指导全园教职工积极参与设施节能的日常管理，减少不必要的开支。

在新学期即将开始之际，全体后勤工作人员要在园领导的指导下，密切协作，积极参与各项活动，共同努力，提升服务质量，为将我园建设成为“省一流名园”而不懈奋斗。

标题：幼儿园后勤部七月工作计划

内容：

（一）加强幼儿园财务管理，确保资金使用合理：

1. 坚持节约办园理念，有效配置资源，保障幼儿园的基本运作。

2. 严格遵循财务制度，明确职责，所有支付须按园长的指示执行，并需园长审核签字，定期检查账目。

3. 费用报销需在三天内完成签字手续，确保当月费用及时报销。

4. 每月提交财务报告，以便园长掌握资金动态，从而合理安排财务。

（二）提升后勤事务管理：

1. 统计并确认下学期所需采购的教学及办公用品，及时进行采购。

2. 定期对园内设施进行检查与维修，确保安全无隐患，必要时可请求家长协助。

3. 加强幼儿卫生活动，各班生活教师需与保健老师协作，定期对玩具和用具进行消毒处理。

4. 管理园内种植及绿化，鼓励每个班级维护一块小型种植地，种植易于管理的果树，提升幼儿对自然的关爱。

5. 加强对保育员团队的管理：

(1) 定期组织专业培训和交流活动，提升团队工作能力。

(2) 每月开展卫生检查和评比，表彰优秀班级。

(3) 每学期进行礼仪与技能培训，促进员工素质提升。

（三）具体工作安排：

三月份：

1. 开展全园安全检查，处理相关问题。

2. 调整各班和室内物品配置。

3. 采购所需物资。

4. 分发各类教学及保教用具。

5. 明确后勤人员的工作职责。

6. 进行工作检查与记录。

四月份：

1. 维护与登记园内财产。

2. 确保幼儿饮水安全。

3. 强化园内绿化工作。

4. 进行一次全面的安全检查。

5. 开展幼儿安全教育活动。

五月份：

1. 提供“五一”、“五四”期间的后勤服务。

2. 处理各类临时工作事务。

3. 组织全园安全工作检查。

六月份：

1. 整理并落实“六一”期间的后勤工作。

2. 强化校园日常管理。

3. 加强幼儿防暑防病措施。

4. 开展全园安全检查工作。

七月份：

1. 清点教室及物品，做好资产管理与验收。

2. 整理文档及资料。

3. 完成全园安全工作检查。

4. 制定假期安全防范措施。