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十二月度工作计划怎么写(精选5篇)

时间:2024-11-09 工作计划 东北妞 版权反馈
【摘要】:**十二月工作计划制定指南** 一、克服懒散情绪,勇于创新突破 在日常工作中,我们要坚持艰苦奋斗的精神,面对挑战,努力克服困难。同时,为提升团队成
第1篇:十二月度工作计划怎么写

1、为了保证xx学院在校新闻网及先锋在线的稿件质量,我部门将持续要求每位成员每周至少完成两篇稿件。同时,部长们会认真审核每篇文章,及时给予反馈,以帮助部员提高写作水平。

2、新闻部将按照惯例,每周三晚上8:30在北园举行例会。我们的例会一直以来在学生会各部门中表现良好,因此我们会继续保持这个优良传统,认真记录会议内容。在例会上,我们会匿名发放上周的优秀稿件,以供大家评议。

3、进入12月份,期末考试的到来迫在眉睫。本月我们将适当调整工作任务,以确保在不影响学习的前提下积极推进工作。如果条件允许,还会组织全体成员在课余时间前往图书馆复习,力保全部成员顺利通过各科考试。

4、加强部员与其他部门的沟通与联系。我们会定期检查部员与相关部门的交流情况,确保新闻部能够及时了解各部门活动的进展,并参与现场的记录及摄影工作。

5、鼓励部员独立完成活动的报道。在新闻部工作期间,部员们的写作能力差异明显,部分成员已经具备独立写作的能力,而另一些成员则需要更多指导。因此,我们将支持能力较强的部员自主写稿,对需要帮助的成员进行辅导。

6、为增进部员之间以及部长与部员之间的交流,我们将在本月末组织一次部门活动,回顾这一学期的收获与成长。

7、重视“元旦晚会”的筹备工作。为了积极响应学院举办的元旦晚会,新闻部全员将倾力合作,确保节目的顺利进行。我们会利用空余时间进行排练,这将是提升部门凝聚力的好机会,我们会全力以赴。

第2篇:十二月度工作计划怎么写

一、销售目标及团队建设目标

鉴于刚刚加入公司,需时间熟悉各项事务,12月份的销售目标定为xx万元。在团队建设方面,计划在本月内将团队扩展至5人。

二、销售目标达成策略

由于是新入职,目前尚无团队成员,本月主要聚焦于招募和市场活动策划。同时,全力支持新职场的构建,因此暂定销售目标为xx万元,随着人员招聘的进展,将及时调整并上报。

三、团队建设具体措施

团队建设将成为本月的重点,计划从三个方面开展人员招募:

1、已与外部公司的人事部沟通,将其安排员工在招聘网站筛选合适的市场营销及相关专业人才,收集优秀简历后发送至指定邮箱,经过初筛后将进行面试,优秀申请者可入职。

2、通过公司人事部推荐的简历进行筛选,面试表现优异者将可入职。

3、我将主动联系有意向的候选人与宜信工作人员沟通,将其发展为公司客户经理或代理商。新员工到岗后,将进行产品及工作流程等相关知识的培训。

四、市场活动执行计划

1、积极支持私人博物馆举办的理财讲座。

2、策划并开展万达影城的市场活动。

五、个人自我提升计划

利用晚上的时间深入学习xx专业知识及营销团队管理相关内容,同时在日常工作中加强管理能力,调整心态,全力以赴参与各项工作。

第3篇:十二月度工作计划怎么写

**十二月工作计划制定指南**

一、克服懒散情绪,勇于创新突破

在日常工作中,我们要坚持艰苦奋斗的精神,面对挑战,努力克服困难。同时,为提升团队成员的积极性和学习热情,我们计划开展相关培训,以激发对工作的兴趣,帮助我们的团队不断进步。

二、提升工作效率,各尽其职,确保任务圆满完成

在十二月,我们将继续努力,积极对各项活动和赛事进行报道。我们将采用广受欢迎的形式,特别是将重点关注院党课教育相关活动,及时准确地传递信息,让师生全面了解相关内容,顺利完成下达的各项任务。

三、增强部门协作,促进资源共享

在十二月,我们将加强与各个相关部门的联系,务求在信息沟通和资源利用上更加高效。针对现有的不足,我们将进行补救,通过资源共享和经验交流,确保所需信息畅通,为报道工作打下坚实基础。同时,探索创新的形式,力求我们的工作成果不断带来惊喜。

四、虚心听取建议,优化团队工作

在工作中难免会遇到失误和不足,我们将在每次例会上总结反思,讨论改进措施,确保团队成员积极参与。通过总结以往经验发现问题,改正不足,以不断提升工作方法。对于师生提出的合理建议,我们将虚心采纳并积极落实,力求满足大家的期待。

第4篇:十二月度工作计划怎么写

### 十二月工作计划

#### 本月重点

1. 加强日常生活常规,帮助孩子形成良好的学习和生活习惯。

2. 提升幼儿自我服务能力,鼓励他们在集体中互相帮助。

3. 鼓励孩子使用废旧材料进行创意制作,培养动手能力。

4. 拓展游戏区域的材料,强化活动区的引导。

5. 增加户外活动的多样性,师生共同参与环境的布置和美化。

#### 各科目标

**语言:**

1. 学习以车为主题的儿歌,如《大嘴车》与《公共汽车》。

2. 让幼儿识别不同类型汽车的特点。

**音乐:**

1. 通过自然声音演唱歌曲,并参与小型表演。

2. 体验与伙伴共同歌唱的乐趣,增加互动。

**美术:**

1. 在规定范围内运用蜡笔进行创作,涂抹颜色。

2. 学习用彩泥制作多种形状和物品。

3. 感受到美术活动中的乐趣和成就感。

**健康:**

1. 学习友好的相处之道,分享物品与他人。

2. 掌握做小主人和小客人时应有的礼仪。

3. 鼓励幼儿尝试用语言表达他们的意见和想法。

**体育:**

1. 学习向特定方向跑步及双脚并拢连续跳跃的动作。

2. 加强快速反应能力的训练。

3. 练习多种身体移动方式,提升协调能力。

#### 家长合作

1. 与幼儿一起吟唱儿歌,进行简单的歌词创作,让他们在创作中提高语言能力。

2. 鼓励孩子参与家庭小任务,如叠衣服和整理玩具,并在他们完成时给予积极的反馈,以激发潜力。

3. 提供更多与人交际的机会,帮助幼儿在日常社交中锻炼语言表达与解决问题的能力,例如在购物时递钱或询问问题。

第5篇:十二月度工作计划怎么写

一、强化现金管理,确保日常核算准确无误

1. 根据最新规定和实际情况,进行有效的业务核算,完善财务管理。

2. 在做好自身工作的基础上,积极协调与其他部门的关系。

3. 正常进行出纳工作,严格按照财务规定办理现金收付和银行结算,确保不出错,谨慎细致。及时记录各项费用,编制出纳日报和汇总表,月初按规定报交会计。审慎使用支票,按规程签发现金和转账支票。

4. 及时应对各类突发事件,做好应急准备。

5. 坚持原则,公正处理各项事务,树立榜样。

6. 按照领导的要求,完成临时交办的其它任务。

二、加强学习和提升技能

针对行业发展与岗位需求,深化相关业务学习,不断提高专业素养与综合能力。

三、做好资金预算,强化成本控制

预算工作旨在通过增加收入、降低成本、压缩各项财务及管理费用来提升效益。

1. 预算应全员参与,禁止个别人员凭空设想,确保决策依据充分,包含经营指标及各项费用预算。

2. 要求分管领导重视预算工作,指导兼职预算员及时编报和分析财务预算,确保在每月25日之前上报。

3. 制定明确的费用支出控制标准;在规定范围内,支持为达成经营目标而合理支出,无预算开支须事先获得特别批准。

四、个人建议

推进财务管理的科学化和规范化,确保费用控制的全面性,加大监督力度,细化工作流程,真正发挥财务管理的作用,为推动学校健康、合理发展贡献力量。

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