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高等院校中学业导师作用提高措施

时间:2024-03-20 百科知识 版权反馈
【摘要】:如何提高高等院校中学业导师的作用武汉东湖学院计算机科学学院吴保珍作为人类文明的传递者,教师肩负着神圣的使命,既要教书,还要育人。本文主要论述学业导师及如何发挥学业导师的作用。对于学业导师制的作用认定主要有以下几个方面。学校应重视学业导师队伍的培训提高工作,要不断提高学业导师的工作水平和能力。

高等院校中学业导师作用提高措施

如何提高高等院校中学业导师的作用

武汉东湖学院计算机科学学院 吴保珍

作为人类文明的传递者,教师肩负着神圣的使命,既要教书,还要育人。其中,育人尤为重要。学业导师的主要工作就是教人,扮演着指导者、表率者、鼓舞者、催化者、管理者等角色。在大学教育中开展学业导师制,能促进学生综合素质的全面提高,积极探索课堂教育与课外教育、共性教育与个性教育相结合的有效途径。本文主要论述学业导师及如何发挥学业导师的作用。

近年来,随着高校教学管理模式的改变,逐渐推出学业导师制,期望学生在学业上能有所提高,期待在人才培养上能显现成效。现在的大学教学中,学生们需要一位能洞察学生特性的学业导师。

一、论述开展学业导师的重要性

学业导师制,也可以称为“班级导师制”,主要是由学校以教学班为单位配备1~2 名导师,一般负责30~40 名学生的专业学习指导,称为学业导师。实行学业导师制在指导本科生方面有积极的作用,有益于他们学习、思考和研究能力的培养。对于学业导师制的作用认定主要有以下几个方面。

1.对学生进行专业教育、学科意识的培养

学业导师主要是对学生在学业上的指导,着重关注学生的专业知识学习、 能力的培养。在学习上,学业导师不仅要对学生的学习内容和学习方法给予指导,还要帮助他们逐步形成独立学习、独立发展的能力;还要了解学生在学习方面的个性特征,如在专业学习中对哪门课程或具体内容尤感兴趣,在哪个方面颇具特长等。

2.遵循人才成长规律,进行共性教育和个性教育

学业导师根据本学科和专业的特点,指导学生掌握良好的学习方法,克服学习障碍。特别是对表现出厌学情绪的部分学生,他们的学习效率低,学业导师应该对其思想和心理上进行疏导,帮助他们正确认识自己,树立学习信心,认真努力地完成学业,努力掌握服务社会的本领。同时,一方面要注重提高学生学习的独立自主意识和能力,加强学生的知识积累,达到共性教育。另一方面,要从学生个体的实际出发,“抓两头,带中间”,实施分类指导,指导学生选修课程、安排学程,指导学生设计个人的智能知识结构体系,达到个性化教育。

3.指导学生积极参与科研和学科专业竞赛,培养学生创新精神和实践能力

高等教育中要培养学生的实践和创新能力,必须通过一系列的社会实践、科研活动及学科竞赛等途径来实现。担任学业导师的一般都是本专业的资深教师,他们可以利用自己在科研和社会实践等方面的优势,带学生介入自己的科研项目,激发学生的专业兴趣,并积极鼓励学生多参加相关的学科竞赛,从而给学生以专业知识、实践能力的锻炼。另外,要加强各门课程知识的综合训练,逐步提高他们的创新才能。

4.给学生在学业深造、人生职业生涯规划和创业等方面给予建议和指导

学业导师一般都会与辅导员进行沟通交流,从而对学生的总体情况有所了解,并发挥自身专业优势,给学生在学业上提一些宝贵意见,同时在人生职业生涯规划和毕业后的创业中给予必要的建议和指导。

二、如何提高学业导师的作用并顺利开展工作(www.xing528.com)

学业导师扮演着指导者、表率者、鼓舞者、班级催化者、学习管理者等角色。教师职业道德的第一条是教书育人,为人师表,这体现出了我国教育的目的——就是培养德智体美等全面发展的社会主义事业建设者和接班人。如何在高等教育大众化阶段开展学业导师工作、发挥学业导师的全面作用?

1.学业导师首先要增强自身综合素质

教书的前提首先是育人,也就是要教学生做人,这是我国素质教育的一项重要任务。而如何教会学生做人,则与教师的职业道德密切相关,为人师表是做老师的行为表率,其本身的道德品质水平和做人的方式就是一种教育力量。在高等教育普及的今天,现代大学生亟需一些优秀的综合素质高的学业导师,在学业导师的潜移默化下,教学生学会基本的为人处事之道。对于大学生来说,学业导师是他们学习的模范和行为的榜样。学业导师的道德品质、行为举止、为人处事方式,虽然没有写进书本,但在教育过程中实际是作为教育内容而客观存在的。学业导师高尚的职业道德品质,会对学生的思想品德、行为习惯产生潜移默化的作用。

2.以学生为本,以学生为中心进行服务

学业导师工作的开展要围绕着“以学生为中心”、“以学生为本”,不能只局限于教学的组织和协调,而要增强为学生服务的理念。对学生的服务性应体现在对学生学习上的具体指导,重在学习方法上的指导,“授之以渔”,而非“授之以鱼”,要教会他们自我学习的方法,增强他们面对各种知识和信息的适应能力。可以通过开展各种专业活动,如专业知识讲座、专业技能竞赛、新老学生交流会等,来激发学生专业学习的兴趣和爱好,调动学生专业学习的积极性,并掌握专业学习方法。

3.建立学生学习档案,对学生专业学习整体把握

一般情况下,一个学业导师要指导30~40名学生。在开展学业导师制的工作时,首先要强调的一点是因材施教。如何才能更好地了解学生的专业学习情况?第一步就是要建立学生学习档案,注意加强对学生个体的指导,对他们在学习、思想、生活上的疑虑、困惑和困难等有针对性地进行指导帮助。根据学科和专业的不同特性,时刻与所指导的学生保持密切的、多形式的接触,对所指导的学生进行专业调查和个别谈话。还可以通过班级干部,将所指导的学生分组,并安排每个小组分别汇报每周的专业学习情况和学习心得,实时跟踪学生的学习情况。学业导师要做好工作日志的记载,要根据学生的学习情况建立学生学习档案,调整学习工作计划,以提高学生的学习热情和积极性,锻炼学生的动手能力和团队合作能力。

4.加强学业导师队伍的培训和科学管理

高等教育下加强师资队伍建设,是完善学业导师责任制的关键所在。学校应重视学业导师队伍的培训提高工作,要不断提高学业导师的工作水平和能力。在这一方面,学校可以通过集中学习、经验交流、问题研讨等方式,对学业导师有计划地培训,以提高他们的政策理论水平和从事学生思想政治工作的能力。对学业导师的专业培训也应统筹考虑,要多为学业导师创造一些外出学习的机会。另外,要研究制定一套科学的管理办法,着重明确学业导师的目标责任制、学业导师学习汇报制、学业导师工作考评办法等,同时还有必要建立学业导师工作档案,及时记载班级导师的工作实绩,并在年度考核、评奖评优中大力表彰优秀班级导师,宣传他们对人才培养工作的贡献。最后,要对学业导师队伍实行“优存劣汰”的流动机制,不断更新和调整班级导师队伍结构,提高班级导师队伍的整体素质。此外,学校还应对教室、实验室、图书馆文体设施等教学资源进行总体规划,为学业导师制的建设提供良好的资源支撑。

参考文献

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