职场称呼规范，彰显身份与敬意

在职场中，人们在各自的岗位上履行职责，遵守着岗位职责和工作规范。因此，工作中的称呼要做到庄重、正式、规范。

　　1.职场中的称呼方式

　　主要有以下几种：

　　(1)职务性称呼。在职场中彼此进行交往时以职务进行称呼，可以表明身份区别，既得体又可以显示出敬意。职务性的称呼大体有三种情况：一是仅仅称呼其职务。如“局长”、“处长”、“经理”，等等。二是在职务前加上其姓氏。如“王局长”、“李处长”、“张经理”，等等。三是称呼前加上其姓名。这一般只适用于正式场合。如“王利局长”、“李湛处长”、“张坤经理”，等等。

　　(2)职称性称呼。对具有职称，特别是中、高级职称者，可在职场中直接以其职称相称。一般来说也有三种称呼方式：一是仅用职称称呼。如“教授”、“工程师”、“研究员”，等等。二是在职称前加上其姓氏。如“李教授”、“王工程师”、“张研究员”，等等。而这种称呼又常常为了简单而采用约定俗成的简称法来称呼，如将“王工程师”简称为“王工”、将“林编审”简称为“林编”等。但是要注意的是，在使用简称法时，要以不发生误会或歧义为原则。三是在其职称前加上其姓名的称呼。这一般是在比较正规的场合才使用的称呼方式。如“杜威主任编辑”、“马洪教授”，等等。

　　(3)学衔性称呼。在工作中，对有学衔的，特别是具有较高学衔者，以学衔进行称呼，往往会增加现场的学术气氛，提高被称呼者的学术权威性。具体有四种方式：一是仅称学衔。如“博士”。二是在学衔前加上其姓氏，如“方博士”。三是在学衔前加上其姓名，如“田志强博士”。四是根据社交场合的具体需要，可将学衔具体化进行称呼，如“法学博士张力”、“工程硕士胡娜”，等等。这种称呼是最为正式的。

　　(4)职业性称呼。在比较正式的场合，往往习惯于职业性的称呼，这带有尊重对方职业和劳动的意思，同时也暗示了谈话与职业有关。通常也有两种称呼方式：一是用其职业来称呼，如“师傅”、“大夫”、“医生”、“老师”、“警官”，等等。二是在其职业前冠之以姓，如“李师傅”、“史大夫”、“张医生”、“刘老师”，等等。

　　(5)姓名性称呼。这是在职场交往中，对于交往对象直接称呼其姓名的方式。这一般仅限于同事、熟人之间。也有两种方式：一是直呼其名，如“李丽”、“王芳”；二是只呼其姓，不呼其名，并根据具体情况在其姓氏前，加上“老”、“大”、“小”等进行称呼，如“老李”、“大刘”、“小张”，等等。(www.xing528.com)

2.职场中的称呼应注意的问题

　　(1)避免使用错误称呼。在称呼他人时，要避免将对方的姓名念错，对于把握不准的字，要事先请教，不要凭自己的主观想象，贸然称呼对方。如将“查”、“盖”等这些姓氏望字猜音，发生错误。对于交往对象的年龄、辈分、婚否、职务等情况拿不准时，千万不要想当然地去称呼，而要摸准情况，再选择合适的称呼。

　　(2)称呼要与时俱进。称呼有一定的历史时代性，有些称呼会随时代的变化而被淘汰，也有些称呼会随时代变化应运而生。因此，称呼一定要合乎时宜，否则会闹出笑话。如现在再称呼领导为“长官”、“大人”，一定会贻笑大方的。

　　(3)避免使用低级庸俗的称呼。在职场交往的场合中，不要将私下个人之间交往的称呼搬出来。诸如“哥们儿”、“兄弟”、“姐们儿”、“老兄”之类的称呼，是不适宜正式社交场合的。

　　礼仪精髓：

　　在现实生活中，有不少人不分时间、地点和场合，仅凭自己的感觉和经验来称呼。许多不规范的称呼，使得称呼变得非常混乱。最突出的如“师傅”的称呼随便乱用，有称呼医生为师傅的，也有称呼解放军和警察为师傅的，这样的称呼是不恰当的。所以，规范职场中的称呼十分必要。