记者 王运声 陈永辉 陈红燕 周赞马
1999年底，媒体聚焦厦门。人们密切关注着远华案的消息，不断传出高官要员被“双规”的新闻。这期间，网上发布了一条新闻:厦门中级法院院长陈炳发辞职。一时间人们议论纷纷，作出各种猜测。事实上，陈炳发是因荣任市委常委、政法委书记而辞去院长职务的。
在此次采访中，提到老院长陈炳发，法官们钦佩之情溢于言表。多年来，厦门中院党组成员一身正气、率先垂范、团结一致、崇尚实干，个个是廉洁自律的。厦门市法院队伍建设之所以成绩卓著，关键是有一个好班子——这是厦门市委和上级法院的一致评价。由于他们的严于律己和严格管理，才带出一支作风清廉、爱岗敬业、秉公办案的好队伍。
今天，当大风大浪过去之后，厦门法院的同志才真正感到中院党组一班人的高风亮节。90年代以来，一些部门纷纷参与经商办企业，一些公司看中法院的招牌，纷纷上门要求合办企业。法院内部有些同志也跃跃欲试，但中院党组一班人毫不犹豫地拒绝了，全市法院始终没有参加创办一家企业。厦门中院建设办公大楼，一些银行、企业主动要给予赞助。中院大楼落成，许多企业要送贺礼，一家企业的老板言明要送电子产品，但是中院领导坚决不收一分一毫的赞助和贺礼。中院领导一年中都要接到许多公司开业、大厦奠基落成的请柬，只要去露个面，都有数目不菲的红包和礼品，但多年来他们始终坚持不去参加这类活动，并使之成为一种制度。
厦门中院领导在廉洁自律方面响亮地喊出“从我做起，向我看齐”的口号。陈炳发一向有着严正清廉的美誉。认识他的人都知道，除了公务活动，平常要想请他出来吃饭是不可能的。而在一些活动中，无论价值几千元的高档手表，还是几十元的保龄球票，他都如数上交。对各路老板，他总是敬而远之。一当事人通过熟人找到现任院长朱珍钮家，乘他不在送了一袋茶叶。事后朱院长发现茶叶里有钱，当即让纪检组通知此人收回贿礼。一当事人听说副院长黄勇民(现任泉州中院院长)喜欢抽烟，两次给他送烟，他都如悉上交。经纪检组同志拆包检查，才发现烟里还夹着一笔人民币。院领导以身作则、率先垂范，使厦门法院拒礼拒贿拒请蔚然成风，形成以清廉、俭朴为荣的风气。正因为一身正气、两袖清风，厦门法院领导才能在走私分子不择手段、无孔不入的拉拢腐蚀面前始终保持坚定的立场和高尚的气节。(www.xing528.com)
厦门中院领导在严于律己的同时还坚持从严治院、严格管理。在队伍建设中，他们坚持政治上严要求、工作上严管理、廉政上严监督。一是审判监督与廉政监督相结合;二是人大监督与群众监督相结合;三是全程监督和重点监督相结合。针对个别人员8小时以外娱乐活动多的情况，制定专项规定，明确哪些行为是允许的，哪些是不允许的。中院领导亲自带领监察部门人员到高消费场所明查暗访，同时发动法官及工作人员家属作好监督。
一支队伍无论总体多么优秀，总会有这样那样的问题，甚至有害群之马。厦门中院党组敢于面对队伍中存在的问题，不遮丑、不护短，对违法违纪人员严加查处。1998年，院党组接到一封反映两位法官接受当事人吃请的举报信，当即组织人员进行调查，证明两法官虽然拒贿了，但确实吃请。当时一起吃请的还有另一位政法机关干部。院里有些同志也认为这不是大不了的事，批评教育一下就行了，但是院党组还是分别给这两位法官行政记过、行政警告的处分。此举在整个队伍中产生了很大反响，他们真切地感到党组在队伍建设中是真抓实干。1998年以来，全市法院共查处违法违纪案件13件13人，给予警告处分6人，行政记过3人，行政记大过1人，辞退1人，追究刑事责任2人，有效地纯洁了法官队伍，净化了法院风气。
在加强队伍建设过程中，厦门法院既注重从源头上消除腐败滋生蔓延的土壤，又注重专项治理，对审判工作中最迫切需要解决的问题，对群众反映强烈的不正之风，集中力量进行整治。1997年以来全市法院多次开展执法大检查，通过调卷检查、评析案件、追究责任、加强管理等措施，增加法官和工作人员严肃执法意识。1998年全市法院开展声势浩大的教育整顿活动，按照标本兼治、综合治理方针，全面推进法院队伍思想作风建设和组织纪律建设。针对执行中以拘代执、重复查封等违纪行为，强化了对执行工作的规范化管理，落实监督制约措施。强有力的专项整治，狠刹了队伍中存在的不正之风，群众反映执法中存在的问题，逐步得到了治理，树起了全市法官的良好形象。
(载2002年1月3日《人民法院报》)
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