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如何正确劝架,让人喜欢

时间:2023-12-07 百科知识 版权反馈
【摘要】:劝架的方法人们生活、工作中难免会发生这样那样的矛盾。要劝架,首先要调查好争吵的起因、经过、现状和趋向,然后了解争吵双方各自的观点、理由、要求和动向。吵架的双方有主次之分,劝架不能平均使用力量。科主任老孙见两个人越吵越激烈,便将吵的很凶的小张叫了出去,老孙重点对小张进行了说服劝解,老孙首先肯定小李的做法确实不对,然后又劝解小张,同事之间要互相谅解,有意见交换是应该的,但不应采取吵架的方式。

如何正确劝架,让人喜欢

劝架的方法

人们生活、工作中难免会发生这样那样的矛盾。夫妻之间、亲朋好友、左邻右舍……都会有些矛盾。有时还因矛盾激化而吵架。这时就很需要旁人及时劝架。面对那些愤激的吵架者,怎样劝得恰当有效,就要讲究点说话艺术

有一次,在某市一条车水马龙的大街边上,围了一大群人。原来是一对年轻夫妻在吵架。男的三十来岁,戴副眼镜,模样像高校教师;女的面容憔悴,哭得十分伤心,吵着要撞汽车寻死。那男的大声责骂妻子“没知识,跑到大马路当众出丑”,一连串粗话,越骂越凶;妻子则越哭越响,旁人劝几句也根本不顶用。

这时有位老人上前侧耳静听了一会儿,镇定自若地拍拍那男的肩膀说:“你戴了副眼镜,像个教授。你有知识,就不要闷在肚子里,要拿出来用——”老人把“用”字字音拖长,讲得很响,那男的听了一楞,倒不骂了,定神听老人说话。

老人略顿一下,接着又说:“你要用你的知识来说服你妻子嘛!如果你只会跺脚,只会骂,不也变得没知识了吗?还是找个地方,冷静下来,好好劝劝她吧!”

众人哄笑起来了。那男的顿时像泄了气的皮球,变得不那么凶了。老人又去劝那女的:“有话好说吗!找组织,找亲友,都好讲吗!心里有什么委屈都讲出来,不要闷头哭!汽车不能撞,大卡车可是个大力士,你瘦瘦一个人怎么撞得过它呢?”众人又大笑起来。那女的被大家笑得不好意思,倒也不哭了。

这番劝架的话确实立竿见影,那对夫妻不吵了,慢慢地走到公共汽车站,上车走了。

从个这例子中,可以看出劝架的说话技巧有五项要求:

1.要了解情况

盲目劝架,讲不到点子上,非但无效,还会引起当事人的反感:“不了解情况,瞎说什么?”劝架前先侧耳静听,弄清情况再讲话,效果就较好。假如对邻居、同事中原因复杂的争吵,更要从正面、侧面尽可能详尽地把情况摸清,力求把话讲到当事人的心坎上。解绳结要看清绳结的形状,解除心上的疙瘩,更要把疙瘩看透。否则,非但没有起到劝解的作用,反而会把矛盾更加复杂化。

“没有调查就没有发言权。”要劝架,首先要调查好争吵的起因、经过、现状和趋向,然后了解争吵双方各自的观点、理由、要求和动向。调查分析其是无原则的争吵、还是原则性冲突;是认识上的分歧,还是利益上的对立。经过分析,抓住其实质,有针对性地加以劝阻。

2.要分清主次

矛盾有主次方面。吵架的双方有主次之分,劝架不能平均使用力量。对措辞激烈、吵得过分的一方要重点做工作,就比较容易平息纠纷。看准哪个吵得过分,就集中力量先劝哪个,这是上策。(www.xing528.com)

如:小张和小李同在一个科室工作,一天,小张与小李发生了争吵。原来,小张指责小李抄袭了他的论文,却没有同他打招呼,小李自觉没理,只分辩几句:“我只是参考一下。”可小张却得理不让人。科主任老孙见两个人越吵越激烈,便将吵的很凶的小张叫了出去,老孙重点对小张进行了说服劝解,老孙首先肯定小李的做法确实不对,然后又劝解小张,同事之间要互相谅解,有意见交换是应该的,但不应采取吵架的方式。小张也意识到自己不够冷静,一场吵架平息了。

3.要婉转批评

劝架时语气要和缓,措辞要恰当,说得婉转,使对方容易接受。

人在吵架时心中有火气,都在气头上。嘴上没说话,耳中却听不进劝告,因此,劝架时不要纠缠于吵架人的某些过激言辞,要多用委婉语,注意不触及当事人的忌讳,一般情况尽量不用激烈尖锐的语句,避免火上添油,而要用好言好语“降温”。当然,在某些特殊情况下,如:吵架的双方矛盾白热化,甚至拿刀使棍动起武来时,就要高声断喝,使当事人清醒,防止他下手。如大喊:“不准打人!有话好讲!”“不能这样蛮干!把棍子放下!”“谁敢动刀,我就去报告派出所。”等等。

4.要风趣幽默

吵架时,双方都脸红脖子粗,气氛紧张。这时,用一两句风趣幽默的话,就像清凉油、润滑剂,可以“降温”、“放松”。

劝架时,说一些风趣幽默的话语,用以缓和紧张气氛,吵架人就是想发火也发不起来。

5.要客观公正

劝架要分清是非,客观公正,分析要中肯,批评要合理,劝说要适当。

(1)不能无原则地“和稀泥”,不分是非各打五十大板。

(2)以为“一只碗不响,两只碗丁当”,笼统地对双方都作批评,这不能使人心服。

(3)劝架要实事求是,恰如其分,既要弄清是非,又要团结同志,端平一碗水,劝架不偏心,吵架者自然会服的。

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